Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Co může potkat uchazeče o zaměstnání

  12:36aktualizováno  12:36
- Zvláště v závěrečných kolech přijímacího řízení dostávají kandidáti některé na první pohled zvláštní otázky nebo úkoly.Jde o to, aby se jasně ukázalo, zda má daný kandidát třeba řídicí schopnost nebo jak reaguje v krizových situacích. »To, co zažila Renata Vašková, mělo zřejmě za cíl vytipovat mezi posledními kandidáty, toho nejaktivnějšího, který vyřeší krizovou situaci s přehledem,« říká Marcel Mourek z personální poradenské společnosti take it.
Iwana Cekal ze společnosti Hill international k tomu dodává: »Firma vybrala člověka, který jediný ze všech ukázal, že je odvážný a umí se rychle rozhodovat.« Klidně se také může stát, že uchazeči dostanou třeba otázku, jakým zvířetem by chtěli být a z odpovědi psychologové usuzují jejich vlastnosti.

Nejnáročnější zkouškou je takzvaný assessment centres, používaný v závěrečných kolech přijímacího řízení například na vyšší manažerské pozice.»Skupinka čtyř až pěti lidí dostává různé úkoly, při jejichž plnění je sledují odborníci. Ti tipují, kdo je při práci nápaditý, kdo má týmového ducha, iniciativu či je spíš nosičem vody,« popisuje metodu výběru Marcel Mourek.

Kuriózní situaci zažil podle zkušeností Marcela Mourka jeden klient při snaze získat práci v japonské firmě. Před konečným výběrem se sešlo celé představenstvo firm y, které zasedlo za dlouhý stůl před užaslé kandidáty.Nejvyšší představitel bez řečí ukázal na jednoho kandidáta a řekl: »Please.« Překvapený uchazeč ze sebe nedostal ani slovo.Jak se později dozvěděl, měl přednést životopis a říci, proč se o dané místo uchází.
Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Kvíz: Vyznáte se v novelizovaném zákoníku práce?

Slovo „práce“ zadávají lidé do vyhledávačů nejčastěji v září. Je to možná proto, že řada těch, kteří uvažují o změně zaměstnání, si nechává léto na rozkoukání...  celý článek

Ilustrační snímek
Oddlužovacím „šmejdům“ odzvonilo. Platí změny v osobních bankrotech

Dluhy řeší osobním bankrotem každý rok přes 20 tisíc Čechů. Většina z nich si nedokáže poradit s žádostí o oddlužení, a tak využívá služeb speciálních agentur....  celý článek

Vojtěch Lanna mladší
Syn pracovitého pantáty, který peníze z rodinných firem dával do umění

Vojtěch Lanna mladší byl synem takzvaného vltavského admirála. A byť byl jeho otec mimořádně schopný podnikatel, rozhodně nestál v jeho stínu. Rodinné firmy...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Sobotka: Minimální mzda bude od ledna 12.200 korun. Co na to ekonomové a firmy?
Sobotka: Minimální mzda bude od ledna 12.200 korun. Co na to ekonomové a firmy?

Minimální mzda v Česku se od ledna zvýší o 1200 korun na 12.200 korun, tedy o 11 procent. Rozhodl o tom dnes kabinet. N... celý článek

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.