stát se zakousne i do výplaty životního pojištění

odvod daní po ukončení jistě netěší nikoho,vždyť kdo by rád platil,mě ale napadá,jak řeší tuto problematiku v státech EU,jsou vůči občanům přívětivější nebo snad požadují ještě více?

Pan Laik je asi tak dvakrát bystřejší než já a stokrát chytřejší, než Excelentní poradce.

Kapitálové životní pojištění je hloupost, samozřejmě od samého počátku, až do samého konce. Pouze zločinci mohou doporučit a pouze osoby ne zcela svéprávné mohou doporučení akceptovat. Přeji příjemné chvíle bez kapitálového životního pojištění.

Re: Pan Laik je asi tak dvakrát bystřejší než já a stokrát chytřejší, než Excelentní poradce.

Promiňte pane, ale postřeh "pana Laika" není nijak zvlášť bystrý. Pojistné na straně zaměstnavatele je daňovým nákladem a na straně zaměstnance nedaňovým příjmem. S předčasným vypovězením podmínek smlouvy vzniká na straně zaměstnance nezdaněný příjem (bezdůvodný prospěch). K odstranění výhody, se příjem zaměstnance dodaní sazbou jako ostatní příjmy zaměstnance, čímž se úhrada pojistného dodatečně tváří jako vyplacená mzda. To je však záležitost příjemce (zaměstnance), a nikoli zaměstnavatelů, kteří za něj hradili pojistné. Jinak nic ve zlém. :-)) Zdraví M. F.

Životní pojištění a daně

Článek leccos objasňuje. Jen nechápu politiku státu, který nás neustále přesvědčuje o tom, že nebudou peníze na vyplácení dostatečných důchodů a každý občan by se měl postarat sám o přilepšení, tj. spořit na penzijní pojištění a využít dalších možností. Jednou z nich je životní pojištění, které se obvykle uzavírá s ukončením k důchodovému věku. Stát si pak shrábne svých 15% z výnosu takto investovaných (zdaněných) peněz, aniž by hnul prstem či mrknul brvou. Pojišťovací agent vám kvůli provizi namluví leccos, ale musí se snažit. Stát se snažit nemusí. Občane, starej se sám o sebe, až se dobře postaráš, dáš nám 15%.

O danich to neni

Urcite se najdou argumenty pro nevyhodnost ZP (velmi nizka likvidita,, silena dlouhodobost atp.). Dane to ale zas tak nejsou. Zalezi totiz na tom s cim srovnavate. Pokud budete srovnavat s podilovymi fondy, tak je nevyhodne zdaneni plneni, protoze u PF je po 6 mesicich vynos osvobozen. Je otazkou, a to by bylo od autora mnohem zajimavejsi spociat va jakem pomeru jsou ziskane danove ulevy u ZP a osvobozeni vynosu u PF. Proti bankovnim produktum, napr. terminovanym vkladum je ale zdaneni ZP mnohem vyhodnejsi. Myslim si, ze autor napsal odstavec o zdaneni, ktere je ve sve podstate obycejne zdaneni vynosu, tak aby to vyznelo hur nez u ostatnich prilezitosti ke sporeni/investovani. Podstata je vsak nakonec stejna jako srazkova dan u bank. uroku, jen kdyz autor hazi miliony, vypada to jako, ze je to horsi. Oproti term vkladum je tu vsak obrovska vyhoda a tou je to, ze zdaneni, ktere je sazbou dane stejne (pri dodrzeni delky smlouvy) se neodvadi kazdorocne ale az na konci. Jinymi slovy tyto dane, ktere by byly u term. vkladu odvedeny kazdy rok se zhodnocuji spolecne se zbyvajícim kapitalem, pokud bude pojistovna dosahovat vysokych vynosu muze to byt pomerne velka vyhoda. Az Vam budou poradci tvrdit jak je to nejlepsi produkt, je to treba brat hodne s rezervou, ale zase bych ho apriori nezatracoval. A posuzovat bychom ho meli objektivne. Jako ciste sporeni maji urcite vetsi smysl PF, ZP ale nadale zustava take pojistenim. A clovek, na kterem je ekonomicky zavisla manzelka (manzel?) a tri deti by o nem uvazovat mohl. Nepocitaje, ze pro nektere uvery je ZP podminkou. Rozhodne bych ale neveril agentum, kteri tvrdi, ze date-li si minimalni pojistnou castku je ZP idealnim sporenim.

Re: O danich to neni

Zcela určitě nebylo cílem mého komentáře nějaké znevýhodnění ŽP kupříkladu v porovnání s OPF. Mimochodem na serveru Fincentrum se životní pojištění stalo velmi oblíbenou kauzou. Spatřoval jsem potřebu dotáhnout informovanost o tomto produktu až do konce, to znamená až k plnění. Co se týká zdanění jednotlivých produktů, tak na relativní výhodnost investic do OPF vzhledem k šestiměsíčnímu časovému testu jsme čtenáře také v několika komentářích upozorňovali.

Prověrka úkrytů "finančních poradců"

Kapitálové životní pojištění může uzavřít pouze osoba ne zcela svéprávná.

Re: Prověrka úkrytů

Pitomost. Ne zcela svéprávná osoba nemůže uzavřít žádný právní dokument. To platí i pro pojištění. Mám takové tušení, že u Vás začíná propukat nezvratný proces stárnutí a patrně nedostatek testosteronu Vám, kromě jiného, zatemňuje mozek. Něco s tím dělejte, než bude pozdě.

KŽP?

Dobrý článek!Další důvod, proč KŽP nikdy, jsem zvědavý kdy se zapojí agenti a začnou tvrdit opak!!!!

Kazda lobby se holt jen snazi pomoci zkorumpovanych politiku urvat co se da

Pozor, ti co dostavaji prispevky od zamestnavatele vetsi nez nezdanitelnych 12.000 rocne zaplati pri odbytnem dan ze sumy nad 12.000 dva krat. Po prve v momente kdyz prispevek od zamestnavatele obdrzeli a po druhe pri vyplate odbytneho!!! To je spravedlnost. V nejhorsim pripade je to az 54% dan z prijmu na prispevky nad 12.000 rocne. Jediny kdo z danovych ulev profituje jsou agenti a pojistovny. Celkove uspory obcanu se nezvysi, jen se prevedou z jinych investicnich produktu na pojisteni. Kazda lobby se holt jen snazi pomoci zkorumpovanych politiku urvat co se da.

Nevýhoy

I přes výhody se nejedná o žádnou bombu. Když máte něco, co je 50% pod průměrem a přijdete s něčím, co to pousne na 30% pod průměr, tak pořád nejde o žádnej bargain. Dobrej deal je to pořád snad jen pro agenty a pojišťovny sami (sopudě např. podle obrovské trží kapitalizece ING :)

Daňové výhody

Děkuji za článek. Myslím, že byl jasný a lehce pochopitelný i těm, kteří se v životním pojištění moc nevyznají. Mám na Vás (nebo i někoho jiného) dotaz. V případě, že mi bude přispívat zaměstnavatel a já nakonec pojistku vypovím před zákonem stanovenou lhůtou pro výplatu peněz, budu muset udělat dodatečné daňové přiznání. To je jasné. Ale co zaměstnavatel a část peněz, kterou jsem dostával od něj? Vyhne se on dodatečnému zdanění? A pokud by tuto povinost skutečně měl, co se stane v případě, jestliže podnik během trvání mé pojistky zanikl? Předem děkuji za radu.

Re: Daňové výhody

Zaměstnavatel tuto povinnost nemá ("vyhne se dodatečnému zdanění").

Daňové výhody

Děkuji za článek. Myslím, že byl jasný a lehce pochopitelný i těm, kteří se v životním pojištění moc nevyznají. Mám na Vás (nebo i někoho jiného) dotaz. V případě, že mi bude přispívat zaměstnavatel a já nakonec pojistku vypovím před zákonem stanovenou lhůtou pro výplatu peněz, budu muset udělat dodatečné daňové přiznání. To je jasné. Ale co zaměstnavatel a část peněz, kterou jsem dostával od něj? Vyhne se on dodatečnému zdanění? A pokud by tuto povinost skutečně měl, co se stane v případě, jestliže podnik během trvání mé pojistky zanikl? Předem děkuji za radu.

Re: Daňové výhody

A ještě by mne zajímalo, jak se doví zaměstnavatel, který např. v r. 2002 poskytoval příspěvek na ŽP, že jeho bývalý zaměstnanec, který např. již 5 let jeho zaměstnancem není, v roce 2008 zruší předčasně pojištění, a měl by dodatnit? To by snad tyto skutečnosti musely v případě předčasného ukončení pojištění oznamovat všem přispívajícím zaměstnavatelům samotné pojišťovny (jedině ty mají přehled, kdo ze zaměstnavatelů přispíval).