- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
Proto jsou placené za poloviční práci polovičně
Mít za šéfa ženu je fakt peklo!!! S chlapem se vždy dá domluvit, žena nikdy nepřistoupí na kompromis a bazíruje na blbostech. Nemám rád emancipované fanatičky, co se honí za funkcí, nejenže málo který podřízený vydrží delší dobu, ale navíc pak nemá klesat porodnost.
Ale znám několik ředitelek ( např. bank ) se kterými by mi bylo ctí pracovat, ale většinou se jedná již o dámy, pro které navíc není práce celý svět.
třeba v našem regionu - pro ženy není absolutně žádná práce - znám případ , kdy sháněli uklizečku do pečovateláku a na konkurs přišlo 126 žen - mnohdy i s vysokoškolským vzděláním - a pak si říkejte o plat !!!
A co takhle hnout pr... a přestěhovat se někam kde práce je?
Tvrzení, že "Stále přetrvává názor, že hlavním živitelem rodiny je muž, a proto zaměstnavatelé dávají mužům na srovnatelných pozicích více. Předpokládá se, že žena si jen přivydělává" nemá nic společného s realitou. Plat dávám zaměstnanci takový, jaký si vyjedná a vůbec mě nezajímá zda a koho živí - vlastně mě to ani ze zákona zajímat nesmí. Že ženy nasazují laťku příliš nízko je ovšem fakt. Někdy si řeknou tak málo, že uvažuju, jestli vůbec tuší na jakou pozici se hlásí A samozřejmě, když uchazeč neví co obnáší pozice o kterou usiluje tak jsou hned nějaké body mínus...
České ženy mají často opravdu velmi nízké sebevědomí.
Dokážu se představit, jak by se ženy tvářili na partnera který vydělává míň něž ona.
Jak? Normálně. Kolegyně má manžela, který přišel o práci a už přes půl roku shání něco jiného. Rozvedla se? Ne. Má matka s otcem to samé. Otec vydělával celý produktivní život méně a nic se nedělo.
ciste uvaha: neni napr. mozne ze napr. holcickam kupuji rodice cateji nez chlapcum veci tykajici se casteho konicku -oblekani- z rodinneho rozpoctu mimo kapesne, a proto jejich muzskym sourozencum davaji o neco vyssi kapesne?
pripomina mi to trochu jednu starsi "studii", kde dokazali diskriminaci zen jako zakazniku na tom, ze nez zena dostala ve Starbucks kafe, trva to prumerne o 25% dele nez kdyz byl zakaznikem muz.
A pak se na studii podival nejaky tym sovinstickych muzskych vedcu a zjistili ze puvodni studie nezminila ze muz si objedna vetsinou jen "kafe", a prumerna zena si obedna "kafe s vanilkou se sojovym mlekem a prosim posypane skorici, ne, nebo spis cokoladou", coz se pochopitelne odrazi v tom ze to trva prumerne dele....
Dobrý postřeh. Na druhou stranu, když se dětem platí (někdy drahé) koníčky, tak už třeba nejsou peníze na velké kapesné...
"ve stejném věku, se stejným vzděláním a na stejné pozici." Jenže také hraje roli praxe, a pokud je žena po mateřské, tak ji má kratší než muž, který s dítětem tři roky doma není. To je fakt.
Jsou zaměstnavatelé, kteří dávají přednost ženám, i ve vedení. Např. Radim Jančura ze Student Agency. Důvodem je i to, že na nich ušetří, ženské ale mohou být rády, je to vlastně jejich konkurenční výhoda, sáhne po nich a ne po chlapech.
Je tedy i dobře, že si řeknete o méně peněz....
Holky, jděte makat k policii apod. Vidím, co tam je mladých holek a spokojených, prachy stejné jako muži, i když je tam i ta pohyblivá složka, osobní ohodnocení... tak jen přežít / srovnat se s poměry a je to...
A kluci potřebují vyšší kapesné i proto, aby slečnu mohli někam pozvat... Vím, že spousta ale škudlí a holce nezaplatí ani zmrzlinu...
díky tomu dostala kamarádka práci.
Ona bakalářka, ženská - dá se jí méně, než Bc. či Ing chlapovi....a firma ušetřila.
a ja beru vic nez 90% chlapu a rikat si nemusim haa:-)
Co děláš, děvče? Jinak, jsi dobrá partie... nebo bestie? Promiň, ono se mi to rýmuje, zrovna mě to napadlo.
Jasně, že si za to mohou samy, jak jinak, muži, co? Tady za všechno můžou ženy a jediny muži jsou ty nejlepší, nejšikovnější, nejpilnější, nejmoudřejší, atd. atd. a pak se nestačíme divit, jak to všechno vypadá, že? Co kdyby jste si to muži uvědomili a něco s tím udělali? Jenomže to by jste nesměli být takoví ješitní egoisti, namyšlení paraziti, tupci atd. atd. , ale to je opravdu zbytečná debata, o ničem, protože chytrému je to dávno jasné a blbec to nepochopí nikdy!
a co by s tím jako měli dělat? Říct, šéfe mě nepřidávejte, dejte to tady Mařence?
Ach jo, mame zde dalsi dil zbytecneho nekonecneho serialu, ze jsou zeny jine, nez muzi.
Chapu, je potreba prodat reklamu, aby se neschopni lide pracujici jako novinari nejak uzivili.
Je taková doba. Tolik novinářů jako teď nikdy nebylo. Také ale drtivá většina dělá za málo, přepláceni nejsou, spokojení asi ano, jinak by dělali něco jiného...