Diskuze

Poradna: Šéf chce, abych pracoval i o dovolené. Musím?

Představte si, že máte před sebou domluvenou a řádně schválenou dovolenou, těšíte se na odpočinek a vedoucí po vás chce, abyste i během volna byli na mobilu a internetu. Může to po vás chtít? Na otázky odpovídá Jan Kozubek z právnické firmy Becker & Poliakoff.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.
BH

bokul

16. 8. 2012 22:57
Ještě horší varianta...

... je, když Vám nadřízený povolí pracovat z domu. Vy doma makáte 12 hodin denně, pro dobro firmy, protože je to přirozené (nebo ne?)

A pak se po měsíci dozvíte, že Vám z loajality k Vám, ten stejný člověk dal neplacené týdenní volno, protože jste nechodili do zaměstnání,

0 0
možnosti
SP4Z

Si0 po 4. zákazu

16. 8. 2012 10:39
Otázka zní: musím mít puštěný mobil, když jsem v divadle?

0 0
možnosti

WIFI

24. 8. 2012 10:42
Re: Otázka zní: musím mít puštěný mobil, když jsem v divadle?

Odpověď: Ano, ale pokud vypnete vyzvánění i vibrace, vyhovíte šéfovi i etiketě divadla

0 0
možnosti
CŽSP

cenzura žije s pravicí

16. 8. 2012 7:18
Více práce republice, to je naše agitace!!!

[>-]Rv

0 0
možnosti
G

Gamehoror

16. 8. 2012 4:46
Za pracovní výkon mzda ?

Kde to žijete člověče ?

I policisté mají povinnost odvést přesčasové hodiny zdarma, tedy neplacené.

Nebo už jim to zrušily ?

0 0
možnosti
AS

kajak v zakoně

15. 8. 2012 22:15
můžete si taky najít práci, která vám více vyhovuje...

:-/

0 0
možnosti
FZP

Franta z Prahy

15. 8. 2012 20:04
No, nemusíte, ale pak poletíte

Ve státě, kde jsou odbory veřejností vnímány pomalu jako zločinecká organizace a šikana ze strany nadřízených se chápe jako legitimní HR politika firmy, nemá zaměstnanec příliš vymahatelných práv. Existuje jediná obrana, stát se pro firmu nepostradatelným, bohužel ale nikdo není nenahraditelný.... Čím větší firma a čím řadovější pozice, tím menší šance, že se člověk domůže svých práv. Soudy vám většinou také nepomohou a pokud ano, tak se vás stejně zaměstnavatel beztrestně zbaví.

0 0
možnosti
AS

kajak v zakoně

15. 8. 2012 22:17
Re: No, nemusíte, ale pak poletíte

to je samozřejmě naprostý nesmysl... Pokud je pro firmu opravdu nepostradatelný/á, nemůže si prakticky dovolenou dovolit.. Vím to z vlastní zkušenosti..:-/

0 0
možnosti
MA

M-120 AG

15. 8. 2012 18:03
a dobre vam tak,krysy kancelarske...

me se tohle nemuze stat,ponevadz ten bagr by ten tejden nebo dva mohl na te stavbe chybet...

0 0
možnosti
H

Hroznej_puberťák

15. 8. 2012 18:41
Re: a dobre vam tak,krysy kancelarske...

No, s tím propadem ve stavebnictví bych si moc játra neplácal...

1 0
možnosti
JS

jan_bivoj

15. 8. 2012 17:16
Jeden můj bývalý šéf říkal něco jako

Za práci v rozsahu zákonné pracovní doby je zákonná minimální mzda. Každý zaměstnanec se musí rozhodnout, co chce.

0 0
možnosti
H

Hroznej_puberťák

15. 8. 2012 18:40
Re: Jeden můj bývalý šéf říkal něco jako

A z druhého konce se říká:

"vzrušuji se jen do výše svého platu" :-P

0 0
možnosti
RB

Ratan Bumerangovič

15. 8. 2012 14:23
sou to kecy

zalezi na tom jakeho mate sefa a jak to mate zarizeno v praci ... jsou firmy kde musite makat i na dovolene jinak si muzete balit misto, sou firmy kde si na to nehrajou ... zalezi i na Vas do jake firmy dobrovolne nastoupite

0 0
možnosti
H

Hroznej_puberťák

15. 8. 2012 12:47
Nemusím,

.... co bych musel. Nicméně občas něco na své dovolené i tak vyřídím, ať už mail nebo telefon. Šéf to po mě sice nechce, ale mně se to většinou hodí, protože to jsou věci, které sice klidně můžu odložit a svět se nezboří, ale pak s nimi budu mít o to víc práce. Samozřejmě to platí jen pro případ, kdy mi to tu dovolenou nijak zvlášť nenarušuje a kdy jsem v oblasti vůbec dostupné nějakou komunikační technikou.

0 0
možnosti