Diskuze
Podnikatel radí, podle čeho si majitel firmy vybírá do týmu nové lidi
Děkujeme za pochopení.
A55n30t25o49n87í92n 51S52t83e29d74i82n84a
Výborně, další ze serie PR článků celkem o hov.ě, pouze upozorňujících na existenci firmy pana Němce...
B88a30r83b30o96r48a 60S43v34o14b38o91d69o11v11á
Uprimne receno, kdyz tyhle veci ctu, tak nechapu, jak me mohli vubec prijmout...
J19a41r96o38s20l59a95v 94K90a32s86p98a64r
Majitel firmy si už dnes zaměstnance v drtivé většině případů nevybírá, pouze v malých firmičkách, tam ještě ano. Velké silné osobnosti však chtějí pracovat pro velké společnosti a ty zase o silné osobnosti nemají zájem :D. No a než by schopný manažer šel pracovat pro malou firmičku, tak to si rovnou může založit svoji. ))
M54o46n69i40k51a 90H61a10b19a16n32o91v93a
Mně se vždycky nakonec vyplatilo být upřímná. Do očí jsem se dívala tak jak jsem zvyklá, ruce jsem podávala tak, jak jsem zvyklá, rozhovor jsem vedla tak, jak jsem zvyklá, abych to byla právě já a ne nějaký dokonalý kandidát do kterého bych se stylizovala. Na otázku personalistky, proč se ucházím zrovna o práci v jejich firmě jsem odpověděla, že v době kdy jsem se rozhodla změnit práci byl jejich inzerát na webu mezi aktuálními, tak proto. Ona se sice netvářila, ale viděla jsem pousmátí na tváři svého budoucího nadřízeného. Možná po sérii odpovědí od předchozích kandidátů, jak je jejich firma skvělá a přesně profilovaná, byla moje upřímná odpověď více osvěžující, nevím, každopádně práci jsem dostala. Tím neříkám, že rady v článku jsou zbytečné, to vůbec ne, jenom doporučuji na pohovoru být stále sebou, aby se přemíra přípravy a stylizace nezměnila v nějakou neupřímnou křeč.
L86a89d44i59s11l80a50v 82P20a42s85t56o86r45e91k
Když tam je jenom bába z personálního a k nadřízenémů se dostává přes ní jak ta rada o zní teďka?
P34e91t97r19a 49N94o88v87á44k97o49v78á
Jenže tady nejsme v Sillicon Valley. Takže tady tyhle americké předpoklady úplně nefungují. Kdyby mě zajímalo oblečení, a zeptala bych se nedejbože personalistky, tak její radu: "My tu všichni nosíme odrbaný džíny, je to in", budu vesele ignorovat.
Ad potřesení rukou: vždy se snažím o to, co pán popisuje. Ale pokud vám personalistky, a někdy i chlapi podají ruku jako leklá ryba, tak máte strach, abyste jim nezlámal ruku.
Ale chápu, že když narazíte vyjímečně na normálního člověka, ať už majitele firmy, ředitele, nebo i tu personalistku, tak je radost takovýhle pohovor dělat a všechno platí. Jenže to jde přirozeně, tak nějak samo. On nepokládá blbé fráze z učebnic, vy nemusíte odpovídat blbými odpověďmi dle příručky. Nejlepší pohovor byl, když jsme si u oběda povídali o sobě. Ne nijak intimně, ale já o škole, práci, on o rodině, jak mají děti želvičky :)
V49l11a98s35t73i45m25i72l 16S60v41o31b16o57d81a
No ale to je chyba Tady právě musíme být jak v Sillicon Valley, protože přece v Emerice dělaj všechno nejlíp .
V44i13k83t82o64r 54S68v74o26b17o22d52a
Extra dlouhé pohledy do očí mi přijdou příliš intimní a ofenzivní. Spíš než sílu a upřímnost to ve mne evokuje pocit, že se mě protějšek chystá začít líbat ;-) Do USA docela jezdím a upřený, nepřetržitý oční kontakt jsem zatím nezaznamenal.
J98a97r11o10s61l60a12v 11D80r20o17b21n21ý
záleží co je to za pozici, v USA kolikrát stačí být mladý, normálně bílý a v práci se snažit. Potom práci získáte ( i jako nelegál )
T71o72m85á73š 60H75e13j90d22a
Zase kydy pro manažery, co když su ale chytrý a vzdělaný a chcu dělat na odborné pozici?
J54a84n 59N24á84d33v80o35r82n27í61k
Pokud jste chytrý a vzdělaný, tak snad žádné rady nepotřebujete a poradíte si sám, no ne?
B92a26r73b14o59r79a 70T13e55s11n34e94r71o71v92á
Tyhle rady jsou všechny krásné, ale vychází z jednoho předpokladu - že si výběrko dělá firma sama a u pohovoru bude přítomen jeden z šéfů firmy. Bohužel realita je často taková, že výběrka dělají externí personalistické firmy, kde jsou zaměstnané mladé slečny právě vyšlé ze školy, které o dané pozici vědí podobné kulové jako uchazeč. A dopředu vám nic neřeknou...
J80a81r11o65s41l19a61v 85T53a26c49h46o74v77s30k54y
Zase sikovny personalista vi, ze vi kulovy a muze profiltrovat nevhodne uchazece. Potiz nastane, ze pres personalistu se nedostane smradlavy a zhuleny genius, ktery by byl po technicke strance velkym prinosem.
V36l88a59s28t54i97m81i23l 79S15v98o44b21o29d88a
Tak jsem čekal něco racionálního a dočkal jsem se jenom hloupých personalistických keců, tak nic, no. Mám pro vás radu: Jestli proti vám bude sedět někdo, kdo o vašem oboru ví kulový nebo někdo, kdo sice o tom něco ví, ale prostě výběrové řízení odflákne (typicky žádným nebo špatným testováním znalostí uchazeče nebo vztahu uchazeče k oboru) nebo bude proti vám sedět nějaký chorobný egoista, který si myslí, že správný uchazeč je jen ten, který prošel tím samým jako ten egoista (či projeví různé ekvivalenty týkající se tohoto problému), pak smůla, vstoupili jste pouze před kolo loterie (pakliže je uchazečů více jak jeden), no a prostě buď si tu pozici vytočíte nebo ne.
Mimochodem, navštívil jsem web té firmy a nenarazil jsem na fungující mobilní web, ale na typický "fujtajxl" s nekonečně dlouhou délkou a nefunkčním hlavním menu.
P87e52t91r 51S98o34k27o85l
To jim křivdíte, mobilní menu jim funguje (ale musíte počkat na kompletní loading).
O51n41d40ř30e86j 20Š42r94u34b35a55ř
stejne naprostou vetsinu z nas nahradi roboti a pocitace, takze je to jedno,
Jak nepřijít o peníze. Na co myslet, než ukončíte penzijko
Od července nebudou vypláceny státní příspěvky k penzijnímu připojištění lidem, kterým byl přiznán...
K výrobě krmiv pro psy a kočky ho přivedla náhoda. Dnes vyváží i do Asie
Vyrábět granule a konzervy pro psy a kočky původně neměl vůbec v plánu. Napadlo ho to až v...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
Kdy lidé odmítají fakta a proč pravda často prohrává, vysvětluje psycholog
Schopnost hledat či nacházet pravdu stojí v uvažování lidí většinou až na druhém místě. Proč lidé...
KVÍZ: Děti ve finančně-vědomostní soutěži uspěly. Jak byste ji zvládli vy?
Česká bankovní asociace spolu s Evropskou bankovní federací uspořádala letos již osmé národní kolo...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
KOMENTÁŘ: Majetkový test je otvírání Pandořiny skříňky
Stát chce začít provádět u žadatelů o sociální dávky majetkový test. Má to opodstatnění: Dávky ze...
Fenomén Koh-i-noor. Žlutá tužka z Budějovic píše svůj příběh už 135 let
Nebýt Elisabeth Hardtmuthové, která už nechtěla prát manželovy košile ušmudlané od uhlu, Koh-i-noor...
Sonda: Stavebko stojí za úvahu, akční nabídky zhodnotí vklady i o 5 %
Stát srazil příspěvek na stavební spoření na polovinu. Od letošního roku přidá střadatelům nejvýš...
Méně peněz na sport, více volna. Jak firmy upravují nabídku benefitů
Schválení vládního konsolidačního balíčku způsobilo na sklonku loňského roku paniku i v oblasti...
Jak nepřijít o peníze. Na co myslet, než ukončíte penzijko
Od července nebudou vypláceny státní příspěvky k penzijnímu připojištění lidem, kterým byl přiznán...