Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Doba, kterou Češi prolelkují v práci, stoupá. Zaměstnavatelé se brání

Míra zneužívání pracovního času v českých firmách za minulý rok celkově opět vzrostla. V meziročním srovnání prolelkují zaměstnanci v práci o dvě minuty déle, tedy celkem 52 minut denně.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

O71n74d55ř80e40j 75M54a66j22e72r64č73í51k 2807363162313

Nevim, čemu se divěj. V open-plan office (open space) se opravdu špatně soustředí. Lelkování a surfování po netu můžu snadno dělat i v přetopené kanceláři, kde pokřikují kolegové jeden přes druhého. Zlatej home office, když je dobrej den, udělám toho dvakrát tolik, co v oupnspejsu. Teda kromě toho, že komentuju dva měsíce starej článek :-)

0/0
13.4.2015 19:30
Foto

T38o75m69á37š 81Š55k33v41r91n38a 3568326360844

Šmírování a postihování za "flákání se" vede spíš k větší nedůvěře vůči nadřízeným a snahám práci "očůrávat", či jinak si dělat "buzerační dusno" dýchatelnějším.

Mnohem spravedlivější a více motivující je (jak bylo uvedeno níže) nechat si platit za provedenou práci nebo aspoň čas trávený plněním pracovních úkolů.

+1/0
26.2.2015 23:48

D63a26n84i84e89l84a 33U87r36b20a76n20o98v42á 2114880375706

Podstatný je výkon nikoli čas prosezený v kanceláři.

Pokud zaměstnavatel udělalt to co měl v určeném čase a kvalitě, tak ho přece nebudu buzerovat za to, že si šel na idnes přečíst zprávy. A naopak klidně sprdnu toho kdo nedělá to co má dobře i kdyby ani minutu "nelekoval"...

+3/0
26.2.2015 16:19

V48á88c21l67a42v 35K45o88č91í 4634553893640

Asi prave lelkuju:)

+1/0
26.2.2015 14:10

P81a87v83l37a 62H74r70a37d72i30l48o47v98a 3877921441654

Ja dneska tak od jedenacti. Ale zitra to dozenu ;-D

0/0
26.2.2015 14:13

V98á65c92l67a40v 71K39o72č61í 4134963153570

To ja lelkuju jenom kdyz se*u8-o

0/0
26.2.2015 22:03

R70o22m65a81n 13K89u59b94a11l11a 8437360822

Nejlepsi vubec je pracovat pouze na "provizi" to si pak clovek, pokud ma vysledky, muze delat co chce, je motivovany, nejde do prace s tim ze se nema cenu snazit protoze stejne dostane zaplaceno porad stejne a nema zadne "hranice" jak dlouho musi nebo nemusi pracovat a kolik penez muze vydelat!R^

+1/0
26.2.2015 11:36

M88a54r73t74i94n 72N58e28č12a52s 8913583343279

Zaměstnavatel se má postarat o to, aby zaměstnanec udělal co má a udělal to včas. Hlídat mu počítač mi přijde ujeté. 

V úterý a středu jsem dělal přesčas, protože bylo třeba něco dokončit v termínu. Dnes nemám na práci nic a tak budu lelkovat, psát blbé komentáře do diskuzí, zajdu si nakoupit... Můj zaměstnavatel je naštěstí rozumný a nenutí mě sedět v kanclu a předstírat, že něco dělám. A tak to má být :-P

+24/0
26.2.2015 10:29

M71a70r79e70k 79K77a76l28i47n13a 3729144145888

Přesně tak, u nás naprosto stejně...

0/0
26.2.2015 10:53

P90a34v70l29a 18H22r69a86d80i12l77o79v43a 3857891501844

U nas taktez.

0/0
26.2.2015 14:00

J14a35r70o22s90l37a95v 39K46a91d64l83e54c 5651829132701

Čím více bude stoupat vytíženost, tím více bude stoupat potřeba lelkování.

+8/0
26.2.2015 9:59

A47s98t73r21i25d 47N36o30v84o75t44n19á 4657856892506

Příklad: Mám 8-hodinovou pracovní dobu. Za 6h mám hotovo. Dřív ale z práce odejít nemohu, protože bych musela čerpat dovolenou/náhradní volno/neplacené volno. Na takové účely ale vybírat dovolenou/náhradní volno/neplacené volno nehodlám. V tom případě mi nezbývá nic jiného, než 2h lelkovat.

Kdyby se zavedlo "máš hotovo, můžeš jít domů", nebude se lelkováním zabývat nikdo.

+13/0
26.2.2015 9:27

L72u35k22a48s 14N46e67m86e26c 7469730692234

Co delate?

+2/0
26.2.2015 9:30

M68a85r40e53k 22K10a24l16i75n48a 3499794705288

U nás toto lze... Vede to k efektivitě a pokud dotyčný plnní, tak to nikdo neřeší...

0/0
26.2.2015 9:30

O12n82d90ř42e54j 95Š95r37u28b18a43ř 1575781225426

a co kdyz se mu stane v dobe mimo pracoviste uraz?

0/0
26.2.2015 9:32

M67a12r46e22k 24K18a36l93i38n93a 3669874665818

To nikdo neřeší... Navíc by to nebylo na pracovišti ani při plnění pracovních úkolů, takže by to nebyl a nikdo z kolegů by nebyl tak drzý to jako tzakový úraz deklarovat ani kdyby to nějakým nesmyslným zákonrm šlo...

0/0
26.2.2015 9:35

L92u66k51a17s 18N48e78m82e88c 7949560792104

Pane, ale zapsat pracovní úraz je povinnost zaměstnavatele. Stejně tak evidovat pracovní docházku.

+1/0
26.2.2015 9:41

M83a92r41e97k 90K86a21l47i54n82a 3919134455188

Vždyť říkám, že by o pracovní úřad nešlo a kancelář není výroba, tam by toto nikdo neřešil...

0/0
26.2.2015 9:51

L25i48b34o46r 57F27o54l39t23ý85n76e78k 2386495367134

Jaký pracovní úraz, pokud nebyl na pracovišti a nebylo to v souvislosti s výkonem zaměstnání? To nevíte, že když jdete třeba na oběd nebo na svačinu a zlomíte si nohu, není to pracovní úraz? Leda byste byl sekretářka a váš šéf vás poslal třeba pro kafe, ale i to jedině pokud to máte v pracovní smlouvě nebo vám to dá písemně.

Takže nevytvářejte problémy tam, kde nejsou

+1/0
26.2.2015 9:56

M54a34r12e70k 81K21a45l89i30n78a 3509434675308

No jistě. A neumím si představit nikoho z kolegů, jak by se něčím takovým jako drzý a nesmyslný požadavek vrvfirmě ztrapňoval a směřoval by od super kariéry k výpovědi...

0/0
26.2.2015 10:00

A93n89t63o19n64í95n 22P26o28l40i72c79k47ý 9160942301157

Vzpomeňte, až někdo spadne ze schodů a na 3x si zlomímnohu v krčku a bude 9 měsíců mimo práci (ležet v nemocnici, rehabilitace apod. jen za nemocenskou :-)

+1/0
26.2.2015 10:51

D98a11n63i61e22l61a 12U50r94b53a44n81o48v61á 2574270965676

pokud svévolně opustil pracoviště a odešel předčasně domů, tak je to jeho problém, zaměstnavatel není chůva.

0/0
26.2.2015 16:22

A45n15t57o11n29í17n 34P28o13l68i28c59k32ý 9370282381557

A to prave neni pravda. Zamestnavatel ma povinnost zajistit ...

0/0
27.2.2015 18:56

A88n32t47o55n37í15n 90P67o38l75i20c69k38ý 9520712231877

Pokud byl v pracovní době, tak je to pracovní úraz.

+3/0
26.2.2015 10:50

L91u61k86a48s 77N35e42m83e16c 7239270562964

To není pravda. V pracovní době (8 hodinové jak je ve smlouvě) je pracovní úraz když spadnete na schodech pošty když tam nesete zásilku. Pokud odejdete v pracovní době domů třeba po 6 hodinách tak jste pořád v práci.

+2/0
26.2.2015 12:28

L17i76b56o93r 29F51o85l97t16ý61n85e86k 2416255717414

Pokud tam nesete pracovní zásilku a máte to v popisu práce, tak ano. Pokud si nesete soukromý balíček, je to svévolné opuštění pracoviště a rozhodně to není pracovní úraz.

0/−1
26.2.2015 12:52

O64n89d91ř26e48j 31Š14r20u98b90a25ř 1705981425856

jinak je to super :-)

0/0
26.2.2015 9:32
Foto

B49r80o39n68i57s82l51a21v 56G50a56b37r70y93š 2312399131

To Vám závidím. Pokud bych měl odejít, až když mám hotovo, vylezu až za 5 měsíců. ;-D

Ale jinak máme povinnost být v kanceláři minimálně 6 hodin 4 dny v týdnu. Ale stejně se mi podaří to spolehlivě překročit. :-)

+1/0
26.2.2015 10:15

V38l72a16d31i12m84í97r 73V90y16s23o88k81ý 8382242641505

ono by to nabouralo prac. morálku zbytku týmu :)

0/0
26.2.2015 9:42

M39a46r84e87k 10K46a42l60i87n87a 3759254815188

Co proboha? Že kdo plní a má hotovo jde dřív domů? To je naopak motivace např. pro ty co neplní...

+1/0
26.2.2015 9:52

V24l92a50d79i91m29í95r 67V52y25s13o16k53ý 8142352671495

v ideálím světě určitě. realita je jiná...

+2/0
26.2.2015 9:55

M19a93r20e16k 42K63a87l55i63n91a 3389604155158

U nás to tak zcela reálně funguje... Už roky... U nás je "kult" výsledků, ne kult dlouhého vysedávání v kanceláři za každou cenu...

+2/0
26.2.2015 10:03

V53l93a48d70i73m77í31r 69V59y24s70o95k74ý 8922892401985

u nás je kult výsledku také... ale lidi jsou lidi a ideální stav nefunguje

+1/0
26.2.2015 10:45

L96i10b42o21r 32F53o57l19t86ý95n84e53k 2586325887304

Špatně. Máte jít za šéfem a požádat ho o další práci. A až pokud vám ji není schopen zadat, můžete lelkovat.

+5/0
26.2.2015 9:54

O54n52d91ř82e18j 60Š74r59u78b94a23ř 1155101515646

pak by ovsem za kazdou dokoncenou praci meli byt taky premie.

0/0
26.2.2015 10:54

M12i16k82u51l64á29š 61L94é71v59y 5492285344391

Je to tak. Logicky totiž zaměstnavatel platí za odvedenou práci a ne za přítomnost na pracovišti.

Já třeba když jsem dělal vývoj před lety v jedné firmě, tak jsem byl s částí úkolu hotov a čekal jsem na dodávku součástek, k odskoušení prototypu. Na počítači jsem nesurfoval, nicméně kolega mne upozornil že je na mne silně vidět že teď nemám nic na práci. No, co jsem ale měl dělat. Další vývoj měl totiž smysl až po odskoušení právě dokončeného návrhu.

0/0
26.2.2015 10:04

A86n51t63o95n45í94n 97P76o34l98i54c44k40ý 9140492111927

Jít za šéfem, ať Vám zadá jinou práci :-)

0/0
26.2.2015 10:53

M88a34r11t23i93n 19H13o63d90í66k 2115385858717

Záleží tak trochu na povaze práce, nemyslíte?

0/0
26.2.2015 11:40

M64i75l82e54n95a 67K70l69o46u24č10k23o92v26á 1624153671850

Máte odvahu - jestli se to dozví zamestnavatel, tak vám praci  přidá nebo zkrátí pracovní uvazek

0/0
26.2.2015 11:22

O67n94d58ř61e33j 11Š10r78u97b29a62ř 1505121185636

moje pozorovani - 

1. korelace mezi pracovni dobou a odvedenou praci je minimalni.

1. korelace mezi odvedenou praci  a platem je minimalni.

+12/0
26.2.2015 9:18

O39n18d29ř40e90j 56Š84r39u83b66a25ř 1555971605516

2.

0/0
26.2.2015 9:18

T40o89m66á32š 39K66u19c24h73a74ř 3897661598501

Ano, je opravdu velmi málo firem, kde by tomu tak nebylo. Vždy je nejvíce efektiví lézt do .. šéfovi.

+2/0
26.2.2015 9:46

O38n55d67ř25e83j 19Š59r47u59b68a34ř 1265631675936

to neni zalezitost jednotlivych firem, to se tyka cele spolecnosti.

Nemene maj ti, co se nejvic nadrou.

+1/0
26.2.2015 11:00

L10u70k43a68s 83N55e87m60e45c 7589230102614

A nutnost prescasu, které nikdo neproplaci monitoruje kdo?

+4/0
26.2.2015 9:10

V61l24a17d47i34m90í33r 96V89y38s43o91k56ý 8392282321625

zákon

0/0
26.2.2015 9:25

L55u21k31a62s 38N26e76m65e96c 7879240482304

??

0/0
26.2.2015 9:30
Foto

B89r91o84n61i57s30l34a42v 68G33a49b71r46y25š 2322469301

Já nevím, jak ostatní, ale nejsem schopen udržet 100% pozornost 8 hodin v kuse. Jasně, tu a tam si zajdu na internet a přečtu si zprávy, ale nepočítám, jak dlouho to je.

Když jsem dělal brigádu, potřeboval jsem si zhruba po hodině neustálého překladu asi na 10 minut "odskočit" na internet a na chvíli vypnout. Jenže šéf mi koukal přes rameno a seřval mě. Ono prostě nejde se na tak dlouhou dobu soustředit, jsem unavený a takové uvolnění mě vzpruží. Mám to tak jenom já?

+9/0
26.2.2015 9:08

M27a71r82e78k 60K34a84l23i41n34a 3249614725438

JAsně že 8 hodin koncentrovaně nepracuje prakrticky nikdo a ani to dlouhodbě nejde...

+2/0
26.2.2015 9:10

J13a71r56o69s19l52a84v 92K13a10d26l34e93c 5591789582641

V úkolových mzdách s minimálními platy nejde odpočívat.

0/0
26.2.2015 9:56

L51u80k82a56s 89N33e67m27e58c 7819880102604

Blablabla reklama blablabla

0/0
26.2.2015 9:08





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že můžete mít účet bez poplatků s dvěmi embosovanými kartami zdarma?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.