Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Na změny profesí jsou miliony korun. Co splnit, aby kurz hradil stát

Nesoulad mezi tím, co po uchazečích žádá trh práce a co mohou nabídnout, pomáhají řešit rekvalifikace. Prostě se přeškolíte na profesi, o kterou je zájem. Nebo získáte dovednosti, které vám pomohou v podnikání.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

B20e16n 39P71a11v28k73a 1107623957881

Jsem moc rád, že přispívám na kurzy stříhání psů pro servírky a na totálně zbytečné kurzy účetnictví pro... to je jedno, stejně je to na keken všechno a jediný, komu to prospívá jsou ty kačeny, co to pořádaj.:-P

+6/0
15.2.2016 14:32

L54a22d94i16s73l59a56v 17P40a42s68t15o13r32e87k 1643497728175

Jak které kurzyV

0/0
16.2.2016 16:52

R42a51d74i62m 88P25o11l51á72š57e53k 9836623319119

Já bych řekl, že podstatnjší než rekvalifikace je nějakým způsobem dotlačit firmy k zaměstnávání starších nezaměstnaných ve věku 50+. Třeba nějakým stanovením dodatečných odvodů pro ty firmy, které v portfoliu zaměstnanců starší lid ve věku 40+ a 50+ nemají. Tito lidé totiž mohou mít kvalifikaci a rekvaklifikaci, jak chtějí, ale jejich reakce na personální inzeráty personalisté, dle příkazů manažerů těch firem, automaticky hážou do koše.

Tito lidé se tak ocitají v neřešitelné situaci, protože do získání starobního důchodu jim zbývá odpracovat 10 - 20 let, přitom jakožto neopálení nezvyklí na sociálce zvyšovat hlas a vyřvávat si dávky mají k dispozici jen pár let, než coby nezaměstnaní kvůli živobytí prodají majetek, který ještě mají a stanou se žebráky bez koruny a bezdomovci.

+4/0
15.2.2016 11:42

P56e63t14r 58S19v19o14b56o98d76a 7152121174

Jasne. Kdyz nevime coby tak zavedeme kvoty a sankce za nedodrzovani :D

Kandidujte do parlamentu EU. Zapadnete tam ;)

+1/−1
15.2.2016 11:46

R83a46d77i10m 91P30o54l23á90š33e78k 9146313869979

A co chcete jiného po takových firmách s takovými prasáckými manažery. Co na jedné straně vyřvávají po státu, že nemají lidi, aby stát vrážel další milióny do školství, aby firmě zadarmo vychovali mladé odborníky a zároveň přikazují personalistům, aby ty starší uchazeče o práci, i když mají příslušné školy a praxi, nebrali a nechávali tak na krku státu na podporách a sociálních dávkách.;-€

+3/0
15.2.2016 14:25

P79e46t13r 56S68v82o15b40o62d13a 7842511964

Jasne takze protoze vy znate jeden pripad (nebo mozna ho znate jen z povidani) tak kvuli tomu naparite pokuty a sankce vsem ? Fakt skvele.

Jak k tomu prijde napr. technologicka firma kde pracuji prevazne programatori pracujici s technologiemi jako J2EE, Hybernate, Spring, atd..

Je jim uplne jedno jak starej bude programator, jakou bude mit barvu a nebo pohlavi. Dulezity pro ne je hlavne aby tohle vsechno + dalsi technologie umel.

Jenze vtip je v tom 98% programatoru na nasem trhu co tohle umi jsou muzi, belosi ve veku do 35 let.

Ale podle vasich kvot (a vam podobnych) by tahle firma se utopila v pokutach protoze nezamestnava dost cerchochu, dost zen a dost duchodcu.

Uplne idealni.

+1/−1
15.2.2016 14:40

R56a85d18i27m 15P93o57l61á63š17e17k 9196323839109

Tak zaměstná třeba vrátného 55+ a nočního hlídače 55+ a uklízečku 55+.:-)

A jinak je to systémový problém, který se týká technicky zaměřených pracovních míst,

Konkrétně já znám ze svého okolí dva takové lidi, projektanta a technologa a potom konstruktéra, ve věku 50+ a nezaměstnané už déle než rok a půl, dva roky. Co marně hledají práci a jsou ochotni okamžitě nastoupit, kdyby nějaká firma z těch cca 30 tisíc s neobsazenými technickými pozicemi v ČR projevila zájem.

pro informaci, počítače nejsou problém, jazyky taky s určitým omezením nejsou problém. Stěhování u jednoho není problém, dojíždění hodinu i třeba víc u druhého není problém.

+2/0
15.2.2016 14:50

P36e31t21r 50S10v28o39b12o55d47a 7112401474

Vdyt porad motate uplne nesmyslnosti. To ma jako firma zamestnat X lidi ktere vubec k nicemu nepotrebuje jen aby splnila nejakou kvotu ? To uz muzeme udelat zakon ktery jednim smahem zrusi urady prace, davky v nezamestnanosti a davky v socialni nouzi a kazde soukrome firme pridelit X lidi kterym bude posilat mesicne na ucet nejake penize bez ohledu na to jestli dokaze ty lidi jakkoliv vyuzit nebo pro ni bude jednodussi nechat je sedet doma at alespon neprekazeji.

0/−1
15.2.2016 14:56

R46a87d44i12m 26P44o47l69á85š26e92k 9496123919719

Vy motáte úplně nesmyslnosti.

Proč by firma, která svou personální politikou rozvrací personální trh v republice a nezaměstnáváním zájemců o práci 50+ vyvolává zvýšené náklady státu na zbytečné dávky a podpory v nezaměstnanosti lidem, kteří vůbec nemusí být bez práce, za tohle neměla platit?

+2/−1
15.2.2016 15:00

R38a93d33i84m 81P78o18l51á62š84e32k 9666543399709

Petr Svoboda: A pokud jste nastupoval na vysokou před takovými 18 lety, tak to už za takových 5 - 10 let můžete pozorovat, že už nedostanete tolik práce jako dřív, že Vám ji část seberou ti mladší. A za dalších 10 let může celou Vaši práci klidně dělat někdo jiný.

Holt když do nějaké firmy nastupujete, podívejde se dobře, jakou práci tam dělají ti starší ve věku 40+ a 50+ , pokud se Vám je nepovede přeskočit, díváte se na svou vlastní budoucnost. :-/ A pokud tam takoví lidi nejsou, nemáte Vy sám v té firmě žádnou budoucnost. :-(

Taková firma je pak vhodná akorát na to co nejvyšším platem si naakumulovat finanční prostředky na stáří a co nejvíc nasát firemní know-how a hned potom jít dál.

+1/0
15.2.2016 15:35

P26e74t55r 20S72v28o15b90o74d84a 7232241204

Ten Vas zaver ma jeden dost pitomej predpoklad. A sice ze celejch tech 20-30 let po dokonceni skoly se nebudu ucit nic noveho a nebudu se nikam posouvat. Pokud nekdo s timhle ale nekam nastoupi tak si zadnou praci nezaslouzi a ja uz bych dneska davno zadnou praci uz take nemel kdybych pouzival jen vedomosti ziskane ze skoly.

Je zajimave ze tohle ale chape tak strasne malo lidi. Je to priblizne stejne procento lidi jake nejenze nema problem sehnat praci v jakemkoliv veku, ale dokonce casto v tom veku nad 50 let maji obrovske prijmy a firmy se o ne pretahuji.

Na druhou stranu pokud nekdo ve 20ti nastoupi do prace a pokazde kdyz prijde nova technologie tak krouti ocima odbejva sefa ze on se nic noveho ucit nehodla. Tak se pak nemuze divit ze 50ti nema zadnou praci a nikde ho nechcou. Ale neni to kvuli veku. Je to proste kvuli tomu je skoro nic neumi. A to skoro nic je jeste 30 let stare.

A netvrdte blabol ze vsichni personalisti hazej 50+ rovnou do kose. MOZNA par takovejch existuje ale ti budou mit za par let take problem najit praci. Ale ty kvalitni personalisty nezajima vek a casto ani vzdelani. Co je ale zajima je co clovek umi, projekty na kterych pracoval a reference na nej.

0/0
15.2.2016 18:27

P38e70t47r 17S56v10o17b32o61d28a 7612391944

Vy trpite asi poruchou diky niz nedokazete porozumet psanemu textu.

Takze podle vas kdyz mam firmu na bezpecnostni software tak ROZVRACIM PERSONALNI TRH ?

Podobne inteligentni vyroky o rozvraceni jsem naposled slysel od komunistu ... uf nastesti je to uz hodne let zpatky.

0/0
15.2.2016 18:01

P35e59t78r58a 89M17a97l68a50k46o38v39a 1738660470294

dodatečné odvody? zátěž firem už je taková, že by to ty menší neutáhly (prostě když stát stanoví administrativně poplatky a daně nad příjmy a ignoruje existenci nákladú, tak to nikdy nevyjde), takže spíše zvýhodnění těch, co to udělají. a také by se starší lidé měli sami snažit, jejich flexibilita, ochota se učit a makat je prakticky nula...

0/0
15.2.2016 12:26

P47e70t67r 67S79v79o24b77o75d66a 7462171184

Sankce kdyz nesplnim kvotu, nebo bonus kdyz ji splnim. To je ve vysledku jedno a to same akorat je to pokazde jinak pojmenovane.

0/0
15.2.2016 14:09

A96d23a26m 25K46ř68i35v42s83k77ý 1253544680903

No, není. Je tam rozdíl v motivaci. Motivuje vás víc odměna pokud něco splníte, nebo trest pokud něco nesplníte?

0/0
15.2.2016 21:46

P41e18t43r 88S62v87o83b90o60d92a 7592241214

Hmm az na to ze je to jen slovickareni. Protoze jestli napalim zakonem firmam dane 20% a pri nesplneni nemyslne kvoty 40% a nebo jim napalim dane rovnou 40% a pokud splni nemyslnou kvotu snizim je na 20% je jaksi ve vysledku uplne to stejne. V obou pripadech je na tom 2x hur ta firma ktera se nepodridi nesmyslne kvote.

0/0
15.2.2016 22:23

A80d12a91m 52K98ř88i71v37s29k23ý 1913144410143

No, naivně jsem předpokládal, že by ostatní daně zůstaly stejné. Takže by první zaplatil stejně, druhý méně, místo první víc a druhý stejně.

Ale stejně si myslím, že je podobné nařízení pitomost.

0/0
15.2.2016 22:29

P44e68t55r 22S98v87o47b16o43d86a 7132571324

No ve vysledku je to uplne jedno jestli zustanou nebo ne. Dane se stejne meni u nas pomalu kazdy rok. Dulezite je ze vyhodu ma ten co se kvote podridi a nevyhodu ten kdo se ji nepodridi (nebo ani nemuze protoze by tim ztratil vic nez je rozdil postihu-bonusu)

0/0
15.2.2016 22:41

R27a46d30i66m 10P35o86l32á50š41e78k 9356823409719

Jsou dvě možnosti.

Buď snížit věk odchodu do důchodu na 45 - 50 let nebo dodatečným odvody přinutit firmy, aby zájemce o práci ve věku 40+ a 50+ přijímali. Co je lepší.

Pak je ještě třetí možnost, těch cca 160 tisíc nezaměstnaných ve věku 40+ a 50+ prostě odepsat. Nechat buď jejich rodinu, ať je až do smrti na své náklady živí, protože pokud neodpracují těch 35 let, starobní důchod od státu prostě nedostanou. A ty, co nemají rodinu, nechat do 5 - 10 let chcípnout, protože jako neopálení samostatně žijící bez práce v našem současném sociálním systému nastaveném ještě Drábkem z TOP sebranky nejpozději do 5 let od poslední práce končí jako nemajetní žebráci a bezdomovci.;-€

+1/0
15.2.2016 14:32

P28e25t39r 57S57v53o25b45o47d92a 7712761154

Jedna moznost blbejsi nez druha.

Snizit vek odchodu do duchodu je fakt genialni myslenka. Az na to ze v tom duchodu vsichni umrou hlady.

Donutit pod hrozbou sankce zamestnavat stare lidi je genialni myslenka. Az na to ze mezi 50+ tezko najdete proramatora co ovlada J2EE, Hybernate, Spring, ...

Co treba nejaka jina "INTELIGENTNI" moznost ??

Co treba aby se lidi behem zivota snazili prizpusobovat a byt necim uzitecni a ne jen se na stredni neco naucit a aniz bych si rozsiroval nejak obzory tak za 35 let brecet ze pro me neni prace a chtit po statu at me sezene praci pro 35 let zastaralou technologii a at klidne kvuli tomu nekoho pokutuje.

Moc by me zajimalo jak by jste se asi tvaril kdyby vas osetroval doktor co pouzije 35 let stare neucinne a bolestive postupy na neco co uz davno umi medicina vyresit rychle a bezbolestne.

0/−2
15.2.2016 14:49

R47a25d87i93m 75P71o34l17á62š22e66k 9266183639129

Víš , poněkud omezený příteli, objasním to ještě jednou a trochu podrobněji.

Ti lidi ve věku 50+ se mohou přizpůsobovat, jak chtějí a vyjde to úplně nastejno, protože ve firmách to personalisty nezajímá. Prostě životopisy těchto lidí v příslušném věku, pokud jsou delší dobu bez práce, personalisté automaticky hážou do koše.;-€

+2/−1
15.2.2016 14:53

P89e30t39r 67S25v28o89b14o38d55a 7142171814

Vis, ponekud omezeny priteli, Objasnim ti taky neco. Ano personaliste obcas hodi do kose nejaky zivotopis, ale s vekem to ma malokdy co spolecneho. Vetsinou tam hazi zivotopisy omezencu jejichz zivotopis naznacuje ze poslednich 20 let se nesnazili jakkoliv pracovat na svojich schopnostech a vedomostech, ale za to vedi vsechno uplne nejlip. A casto vedi uplne nejlip napriklad i to jak pracuji jine profese (treba personaliste) aniz by tu praci v zivote delali.

Vedi proste vsechno lepe nez vsichni ostatni, ale pritom uz 20 let nezlepsovali svoje knowhow ani ve svem vlastnim oboru.

Ano takove zivotopisy do kose opravdu leti. Ale vek s tim opravdu nema vubec nic spolecneho.

0/0
15.2.2016 20:42

S97a36m 94S33e30l49d16r61i46c12k 8621577332185

Svobodo, Ty jsi naprosto a totálně omezený rádoby-inteligent, který nemá ani páru o tom, co se děje na trhu práce v čechystánu... davy lidí se snaží přizpůsobit požadavkům firem, ale to /jak říká nejen pan Polášek/ nemá vliv na krátkozrakost /Tobě podobných/ rádoby personalistů, jenž nejprve zjištují věk uchazeče o práci.. o dalších praktikách různých rádoby managerů je zbytečné uvádět fakta, jelikož Ty žiješ ve svém světě, který se diametrálně vzdaluje realitě..

0/−1
15.2.2016 17:31

P16e58t22r 49S92v50o35b24o18d35a 7552571244

Vis co. Kdyz ses takovej znalec nespravedliveho "cechystanu" tak vem ty chudaky 50+ a bez s nima hledat praci mimo cechystan. Od revoluce obehlo uz 1/4 takze neco jineho nez zaklady rustiny uz ti "snazivy, pruzni a schopni" zamestnanci ovladaji urcite bravurne.

Je me jasny ze tihle stary konzervy maj nejradsi to svoje jisty a nadavani na stat a politiky a kdovi co jeste. Ale dneska fakt neni problem jit mimo "cechystan" a ukazat ve svete jakej machr a nepotrebujes k tomu casto ani pas.

0/0
15.2.2016 18:33

P42a86v42e89l 68Š89e36v80č66í87k 6460755119110

Já bych řekl, že podstatné je zrušit veškeré podpory, bezplatné rekvalifikace, dotace..... Když se zdravý a mohoucí člověk o sebe neumí postarat, tak ať třeba umře hlady. Moje ovdovělá babička, bez prostředků se třemi malými dětmi to dokázala a byly horší doba i válka. Maminka, teta, strýc byli určitě lépe vychovaní a připravení do života než generace nastavující ruce po pomoci.

0/−1
15.2.2016 20:22

A65n86d66r80e44j 17O22l41e90k88s61a 3635811667891

Já bych řekl, že Vy osobně byste bez sociálního systému neuměl ani psát. Sparta by se postarala....

0/0
16.2.2016 8:42

P11a49v75e15l 16Š29e29v56č43í72k 6310525519270

Máte problém s chápavostí, nepsal jsem, že by systém neměl poskytovat vzdělání a další servis, na který správně odvádíme daně. Je ovšem rozdíl mezi základním vzdělání a dotacemi na rekvalifikaci dospělých lidí, kteří se již mají starat sami.

0/0
16.2.2016 9:04

A22l45e47š 91J83a47n57á36č89e47k 3453824506963

Základy práce s PC dnes těžko zaměstnavatele dojmou to je standart u i těch co mají jen ZŠ. Účetnictví? Na účetní dnes chtějí VŠ a min. 5 let praxe to kurz nezachrání. Já studoval humanitní obor, nakonec jsem to ani nedostudoval a jediná práce co jsem sehnal je dělník v montovně. Ale zase platí slušně.

0/0
15.2.2016 11:25

P80e35t85r 32S46v78o27b22o40d69a 7802811194

Tak humanitni obor to se nedivim ;) Tam je moznost uplatnit se v oboru fakt mala a tlacenice na mista fakt velka.

0/0
15.2.2016 11:30

A53l93e59š 90J64a93n28á55č50e69k 3783444196623

Sem zjistil, bez známostí bez šance :-(

+1/0
15.2.2016 11:31

P20e11t39r 32S64v31o48b30o56d49a 7842721344

No jo. Ale uprimne receno muzete si za to tak torchu sami (humanitni vedy).

Vsude se mluvi o tom jakej je pretlak absolventu humanitnich ved a jak zalostne malo je techniku. Pred 10ti lety se o tom mluvilo taky. Pred 20ti lety se o tom mluvilo taky. Co bylo pred 30ti lety si moc nepamatuju ale neverim ze to bylo obracene ;)

0/0
15.2.2016 12:05
Foto

R15o80m75a66n 19K74o92z62e76l 4977826503634

Před 15 lety se o tom nemluvilo, tehdy se říkalo, každá VŠ dobrá a hlavně pravicově orientování poukazovali na to, jak je prý nespravedlivé, že se na VŠ nedostane každý, kdo chce. Přitom na technickou VŠ se dostal kdekdo i bez zkoušek, ale na humanitní obory poptávka vysoce převyšovala nabídku.

+1/−1
15.2.2016 12:14

P94e56t21r 56S51v23o82b68o25d81a 7182141584

No ja jsem nastupoval na VS pred 18 lety a bylo nam tenkrat cekem jasne jak to je ;) Nevim sice jak kde ale na ty kvalitni technicke VS se "zadarmo" urcite nebralo a prijamacky neudelala vetsina kamaradu. Ale je zase fakt ze cca 2 roky po mojem nastupu se zacalo nabirat mnohem vic masove takze to by mozna odpovidalo tomu ze naroky na prijacky se snizili. Kazdopadne uz kdyz jsem byl na VS bylo celkem jasne ze programator, elektroinzenyr a nebo i strojar to bude mit mnohem jednodussi nez filozof, ale treba i ucitel. A to ze na pedak byl vzdycky vetsi naval nez na CVUT s tim proste souvisi. A je logicke Kdyz na CVUT se hlasi X lidi z cehoz pulka vyleti u zkousek a ze zbytku zase pulka nedokonci a na pedak se hlasi Y kde Y>>X a ti co se dostanou vesmes projdou tak ze o ty z CVUT se proste popere trh mnohem vic nez o ty z pedaku.

0/0
15.2.2016 14:19

R43a87d96i53m 74P28o40l88á47š78e83k 9596133509559

Problém začal před cca 10 lety změnou výběrového vysokého školství na masové.

Protože se k vysokoškolským diplomům dostali i ti průměrní a podprůměrní s IQ 105 - 95 procentních bodů. Tito vysokoškoláci jsou prakticky k ničemu, protože na vysokoškolská pracovní místa nestačí, rekvalifikaci z nepotřebného na žádaný pracovní obor na rozdíl od těch cchytřejších nezvládnou a manuální řemeslné práce, kde lidi s jejich schopnostmi chybí, už jako vysokoškoláci dělat nechtějí.

0/0
15.2.2016 14:36
Foto

R85o21m28a88n 67K69o74z37e72l 4147366113144

Však se tehdy pořád mluvilo o tom, jak je u nás VŠ vzdělaných málo oproti EU...kde se stala chyba?

0/0
15.2.2016 23:22

P18e32t72r 71S17v75o86b95o18d11a 7792511614

No malo je u nas techniku. Rozumbradu co filosofuji v kavarne tu bylo vzdycky dost, i za totality :D

Nekdo asi spatne pochopil ze je tu malo VS vzdelanych "techniku" a nebo to mozna schvalne nechtel pochopit a proste ten problem prevedl na problem jednoduseji resitelny. A misto aby se resilo malo VS techniku tak se zaclo resit malo VS (cokoliv).

A s tim IQ 95-105 co pise pan Polasek redeji nebudu polemizovat. Ale je asi kazdemu jasne ze je mnohem jednodussi protlacit dostatek lidi skrze fakultu humanitnich studii ale treba i pedagogickou (takovej ucitel telocviku a obcanske nauky napr. :D) nez protlacit dostatek lidi skrze fakultu jaderne fyziky, analyticke matematiky, softwaroveho inzenyrstvi atd.

Takze problem kterej jsme meli (nedostatek VS techniku) jsme nijak nevyresili. Za to ted mame problem uplne novy. Spoustu VS vzdelanych lidi kteri nemaji zadne uplatneni na pracovnim trhu a nimiz si proste trh (ale ani UP) neumi poradit.

0/0
16.2.2016 9:54

H26a26n72a 60U53l11r66i96c56h96o92v49á 5431836168245

Loni jsem absolvovala měsíční rekvalifikační kurz. Zadarmo drahý! Nic kromě papíru, že se znám mi to nepřineslo, rektorka byla účetní z hospody se živnosťákem, neměla ani znalosti, ani dar sdělit a naučit. Na dodatečné otázky neuměla odpovědět, jen nám četla z rádoby "skript". Zažili ale buzeraci o disciplíně, docházce a poslušnosti! Denní fotografická dokumentace docházky, žádná omluva nepřítomnosti jen pohovor k nové případné práci. Tak promarněný měsíc života jsem ještě nezažila, tak promrhané peníze (dotace) mne mrzí dodnes! Mě to ale zvýšilo podporu, tak pro né!!!

Pro chlapi získání profesního průkazu, školení na vysokozdvižný vozík má určitě smysl. Jde ale o kvalitu výuky, kvality lektorů a úroveň kurzu!

0/0
15.2.2016 11:24

A91l27e72š 24J31a65n73á16č76e83k 3263544466833

Vzv školí většinou firma. Vlezete do firmy, zkušení komisař vám hodinu něco plká, tak vám vyplní test a máte papíry, žádná věda.

+2/0
15.2.2016 11:27

M41o75j36m51í52r 12S75k29á13l68a 2140562216

R^;-D

0/0
15.2.2016 13:06

A38n32d37r32e69j 71O13l90e37k65s29a 3945511197951

Stačí 10 minut a můžete i na retrak..Rv

0/0
16.2.2016 8:45
Foto

R76o37m55a30n 22K25o30z66e97l 4907816393944

Ano, VZV smysl má (vlastní zkušenost), ale představa, že 55letý člověk, co předtím pořádně neviděl počítač, projde kurzem práce na PC a pak se bude ucházet o práci s tím, že umí dobře s počítačem, je fakt úsměvná.

+1/0
15.2.2016 11:36

R87a58d68i66m 20P36o50l77á53š23e53k 9506553559749

Rekvalifikace má smysl jen ve dvou případech.

Za prvé pokud na člověka hned po té rekvalifikaci čeká v tom oboru zaměstnání, minimálně aspoň půl roku. Lépe však rok.

Za druhé pokud se jedná o takový obor, kde to ten člověk může provozovat nebo aspoň zjkoušet doma. To jsou stoprocentně ty základy na počítači a většina počítačových programů.

Jedná se totiž o to, že aby ty peníze stačily na co největší počet rekvalifikovaných, je délka rekvalifikace snížena na minimum. Výsledek je ten, že kdo v tom po ukončení rekvalifikace hned nezačne dělat, po měsíci, dvou měsících skoro všechno zapomene a zůstane mu jen ten papír o rekvalifikaci.

0/0
15.2.2016 14:44

R55a40d98i42m 15P98o91l57á48š91e41k 9906713349469

Já jsem před takovými 15 - 20 lety lidi, co předtím počítač neviděli a i ve věku 55 na počítače zaučoval. A nebyly to žádné Windows určené pro blbce, ale z dost velké části to ještě byl mnohem složitější klasický DOS a dosovské programy.

A můžu říct, že to šlo dobře a že se v poměrně krátké době pár měsíců tu práci naučili všichni.

Všemi deseti sice nepsali ,ale dostatečně rychle to ano. Fakt ale asi bude, že dnes až na výjimky už všichni ti trochu lepší i staří na počítači dávno umějí.

Zbývají pouze, až na drobné výjimky, ti z manuálních profesí typu nezaměstnaných horníků a takoví ti hodně pomalí.

0/0
15.2.2016 15:07

M49a39r76t24i41n68a 98K19l67a10b41e51č62k82o14v73á 5658490

Tak nevím, možná některé jsou dobré, ale moje mamka byla na rekvalifikačním kurtu práce na PC a kromě papíru, co dostala za složení zkoušky, jí to k ničemu nebylo. Naučila se tak leda zapnout pc, dozvěděla se o ms office, ale aby uměla udělat pořádně tabulku nebo stylizovat dopis, to fakt ne. Možná by bylo fajn dělat i kontroly úrovně firem, které poskytují dané rekvalifikace. Ale za pár korun asi nelze čekat zázraky....

+1/0
15.2.2016 10:10

P73e35t97r 57S75v40o12b40o20d75a 7342291644

No ono jaksi jestli ty kurzy trvaji cca 5 tydnu tak neni cemu se divit. 5 tydnu neni ani polovina semestru na VS a tady navic mluvime o lidech kteri maji vetsinou max vyucni list max. maturitu. Zkuste si vzpomenou co jste tak umela zacatkem rijna v prvnim rocniku na stredni ;) Kdepak po 5ti tydnech muze mit vetsina v hlave tak akorat gulas.

0/0
15.2.2016 10:16

P26a41v14e83l 76Š36e23v85č75í45k 6720985119630

pan Baťa byl původně prodavač, nemohl sehnat v tehdejším předválečném Gottwaldově práci, tak jej radnice rekvalifikovala a vidíte kam to až dotáhl. V jeho polních botičkách udatní vojáci dopochodovali až skoro do Moskvy.

Aby paní mohli rekvalifikovat, tak museli napřed peníze na kurs někomu formou daní ukrást. V Brně kousek od místa kde se často zdržuji jsou dvě psí kosmeticky/kadeřnice a naučili se za své a bez kurzu. Případné kurzy, stejně jako každé vzděláni nad základní školství by si měli absolventi platit sami, maximálně by jim stát bezúročně půjčil. Soudě dle peněz které u psí kadeřnice lidé nechávají, by to měla splacené velmi rychle.

+1/−2
15.2.2016 10:07

M45o19n52i73k36a 91K26o46n35e88c72n98a 7743821311924

Napsal jste pravdu, takze se nedivte, ze Vam budou litat minusy. Lide bohuzel stale nechapou, ze se stale jenom resi prerozdelovani penez, kdyby toto nebylo, mohou byt nizsi dane, protoze se nemusi platit plno zbytecnych uredniku, sluzby budou kvalitni a levne - nikdo nemusi resit tisice zkaonu a vyhlasek, tkere si pro jistotu jeste odporuji.

+2/0
15.2.2016 10:25

P73e89t13r 83S10v47o78b16o77d59a 7782721384

Tak o prerozdelovani je to predevsim ;) V moderni spolecnosti s moderni technologii je proste potreba ve vyrobe a "uzitecnych" profesich tak mozna 10% populace. Tech 90% "volicu" ale musi taky jist takze sytem jim postupne vymyslel vselijake neuzitecne profese uredniku, sociologu a pobiracu davek ;)

Transparentnejsi by asi bylo rovnou zavest nejaky "obcansky plat" ktery by bral kazdy misto vsemoznych davek a kdo by nebyl uzitecny nebo by nechtel by proste nepracoval. Je to pro nekoho dosst silena predstava (a pro tech 10% o to vic :D ) ale v urcitych zemich (a nekteri u u nas) se o necem podobnem uz uvazuje.

+1/0
15.2.2016 10:31
Foto

R62o98m56a22n 93K92o87z45e49l 4427136273894

Je to vidět třeba když se bývalé průmyslové areály postupně mění v nákupní centra nebo úřady.

+1/0
15.2.2016 10:41

P51e40t84r 12S52v91o92b11o54d68a 7242111264

A nejen to ;) Proste pred prumyslovou revoluci byla vetsina lidi na poli a v manufakturach. S kombajnem a soustruhem se vic lidi specializovalo na techniku, zacalo bujet urednictvo a zacali vznikat uplne a masove bobtnat uplne nove odvetvi (sluzby). Driv nebylo myslitelne aby si rolik nebo selka nechali od nekoho varit obed, delat drobne domaci opravy atd. Dneska je to uplne bezny standard. Cim vic technika zjedodusuje profese jako zemedelstvi, stavitelstvi atd. tak tim mene je potreba lidi v nich. Dneska uz je drtiva vetsina lidi nejakym zpusobem ve sluzbach a nebo ve statnim (at uz primo jako urednik nebo jako dodavatel temer vyhradne pro stat)

Technika ale porad postupuje. Za 10 max. 20 let uz nebou potreba zadni lide v doprave .. sposta ridicu kaminou, strojvedoucich atd. bude zbytecna. atd. atd.

Nakonec zacne byt vsem jasne ze pro udrzeni civilizace staci 1% specializovanych odborniku starajicich se o stroje co delaji vsechno ostatni. Pak to budeme muset proste nejak resit a pravdepodobne rozdelovat zdroje jinak nez jako je to dnes prevazne za odvedenou praci.

Nedava proste smysl aby 99% lidi delalo uredniky, politiky a filmove hvezdy jen proto aby NECO delali.

+1/0
15.2.2016 11:44



Finance.iDNES.cz radí

Víte, že pokud je vám cizí řidič způsobí škodu, může likvidaci pojistné události vyřídit vaše pojišťovna nikoli jeho?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2016 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je součástí koncernu AGROFERT ovládaného Ing. Andrejem Babišem.