Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Všichni zaměstnanci mi dali výpověď. Pochopil jsem, čím si je udržet

Udržet si ve firmě schopné zaměstnance je pro mnohé zaměstnavatele problém. O svých vlastních zkušenostech, jak si ve firmě udržet dobrý tým, píše majitel marketingové a digitální agentury Robert Němec.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

J82a10n 68P84r83o22c70h79a58z40k20a 1247985989147

Pevně věřím, že se situace ve výběru a přijímání nových zaměstnanců od devadesátých let výrazně zlepšila. V r.1993 jsem uvažoval, že bych se pokusil najít práci v nové ČR. Začal jsem vyhledávat inzeráty nabízející možnosti zaměstnání. 90 procent z nich hledalo zaměstnance do 35, několik firem do 40 let. Bylo mi 45 let a byl jsem v ČR prakticky nezaměstnatelný. Mé kvalifikační předpoklady a zkušenosti nezajímaly v ČR nikoho.

+2/0
19.8.2016 16:23

P19e36t16r 47V65o35p87i25č89k52a 5802777297576

kazdej spravnej ceskej sef by chtel zamestnance kterej by ve firme nechal dusi a on by ho platil tak 70-80kc/hod. :-P

+1/0
18.8.2016 16:39

A93n35n87a 47V28e79s96e36l49á 3169440601820

Jeden majitel firmy se nedávno chlubil, že má tak čiperné zaměstnance , že si jezdí přivydělávat o víkendu do sousedního Německa.

On ten chudák netuší, že to co zaměstnává jsou lidi , kteří toho moc neumí a ti lepší už dávno utekli jinam, kde se k nim někdo chová lépe nebo kde je někdo platí lépe.

Není jednoduché vybrat kvalitní lidi . Když budete na ně řvát a ještě jim bude mizerně platit , prostě odejdou . Otázkou je zda se mu na to nevykašle většina a nepůjde postupně pryč.

Z firmy , o které mluvím ti lepší již odešli . Takže kdo šetří má za tři .

Dnes se každý může naučit za 1/2 dobře německy . Na hranice je to blízko.

+1/0
18.8.2016 15:47

J74a90n 59F83r59o48l15í43k 6376840945484

Autor se nám přiznal, že mu studium psychologie nic nepřineslo, když se dopouštěl klasických chyb v psychologii zaměstnanců. Také nám sdělil, že je třeba zaměstnance motivovat i lživě viz. LED. Pokud by totiž průměrná slovenská rodina dala za rok 240 euro za svícení což je 6480 kč pak by (při ceně 4 kč/kWh) spotřebovala jen na svícení 1620 kWh. Dle zveřejněných průzkumů je průměrná spotřeba v bytech 2500 kWh. Na tom se podílí nejvíce lednička, myčka, pračka, sporák a varná konvice. Osvětlení dělá 1/5. ;-)

+1/0
17.8.2016 14:33

D58r56a21h52o94m40í40r 92S59t11r45o84u36h60a79l 4345218102654

Chválím za článek. Tohle je věc, která může pomoci pozvednout zaměstnavatelskou kulturu v ČR.

+6/0
16.8.2016 19:47

M41i30c74h15a50l 97J92a96r28o80š 7514600962125

Nepotřebuje nic zvedat, nejsou lidi, tak maže med.

+1/0
17.8.2016 9:01

P52e79t31r 50S24p95a21t14z29i88e24r89e23r 7974322865354

Tak vypadá to trochu jako smyšlené, ale co si budeme povídat..tak to u nás skutečně funguje tak, že když někdo začne podnikat a zaměstnávat lidi, tak si myslí, že bude bohatej za rok a super barák, nový auto apod....samozřejmě to pak musí vzít na lidech.....západní firmy skutečně své postavení budují klidně x desetiletí...a pak terpve majitelé bohatnou...bohužel naše české myšlení je v tomto hodně pokřivené

+11/0
15.8.2016 23:52

J19a26n 84V38á17v38r81a 3161120961465

Haha, je zajímavý kolik lidí tyhle reklamní články ještě baští a myslí si že je to nějaký skutečný rozhovor.. Robert Němec je něco jako autobazar AAA apod...

+4/−2
15.8.2016 23:15

V43l74a78s59t84i87k 33R18o10š13l70a84p68i29l 8260548251

Možná máte pravdu, ale je tak snadné naťukat do prohlížeče robertnemec.com (adresa z článku) a zjistíte, že s vysokou pravděpodobností tenhle článek vymyšlený není.

+2/0
16.8.2016 12:40

K35a18r79e97l 94N92o26v51á79k 6274232718914

Takže looser, který nebyl schopen udržet kvalitní lidi a využít jejich potenciál, náhle procitl a pokouší se uživit tak, že bude radit ostatním. Tragikomický příběh, ale zdá se v iDnes ho už najali ;-D;-D;-D

+3/−5
15.8.2016 23:03

J67a18n 93N24á66d85v24o45r40n38í19k 7983788345167

Největší loser je ten, kdo místo loser píše looser.

+13/−2
16.8.2016 5:26

M54a98r68i86e 22J36a89h75n87o66v44á 5782853434435

;-D

+1/0
18.8.2016 7:24

P17e15t93r 37V20o12ň76k74a 2157583689113

A teď tu o červené karkulce...... ;-D;-D;-D

+5/−1
15.8.2016 21:56
Foto

J89i76ř51í 87Š94a23f90e44r 4351281549847

Milé Bravíčko, .... ;-D

+3/−1
15.8.2016 21:17

M79i41l28a27n 35W98e50l44s58e95r 5932128928831

Co to je za nesmyslny clanek? Tolik nepravd najednou jsem uz dlouho necetl. Napr: ze banky chteji kvuli financni krizi vratit pujcene penize ihned zpet. Vzdyt mate nejakou smlouvu s dobou splaceni...... Lzete a lzete

0/−8
15.8.2016 20:25

P95a94v52e31l 92N81o62v67á87k 4843218255561

Vy jste dost mimo. Půjčka firmě fakt není hypotéka na byt.

+7/0
15.8.2016 21:47

M82i71l51a97n 81W86e49l52s39e69r 5572578788581

neexistuje smlouva? Vy jste mimo.

+1/−7
15.8.2016 21:50

P27a66v40e80l 56N85o12v39á94k 4493828955601

Samozřejmě, že existuje. A v té smlouvě bude jistě i cosi o zesplatneni v případě, kdy se firma dostane do problémů. Půjčky jsou také často jistene směnkou, to je další způsob, jak může banka tlačit na firmu. Nakonec i u těch hypoték jsou situace, kdy vám banka úvěr zesplatni. Asi jste si nikdy nepujcoval peníze od banky, když se ptáte tak blbě.

+8/0
15.8.2016 22:02

M13a26r73e40k 41K24ř83í93ž 1602864546956

Máš pravdu a hlavně plno typu bankovního provozního kapitálu je splatnych na požádání a to je rychlá smrt

+6/0
15.8.2016 22:08

M29i16l43a52n 64W81e73l45s12e13r 5492308538391

zejména v dnesni době, kdy se banky mohou pretrhnout v tom, aby vam pujcily

0/−2
15.8.2016 23:16

J68a69n 80F42r56o58l98í89k 6886490235954

Máte sice pravdu, ale pokud nehrajete mrtvého brouka a s bankou včas jednáte tak se dohodnete. Ty úvěry (zejména ty menší poskytnuté soukromým firmám) jsou také velmi dobře jištěny majetkem, přednostní zaručenou splátkou z prodeje majetku v rámci konkurzu atd. a banky pokud vidí, že je šance na další činnost Vás nepotopí.

0/−1
17.8.2016 14:38

L27i25b64o74r 32M16o53u35č60k65a 1948947515832

přečtěte si pořádně podmínky hypotéky, budete překvapen .. je tam mimo jíné i odtsvaec o tom, že banka může kdykoliv chtít okamžité zaplacení hypouvěru :-) typicky, když by banka šla do krachu...

+2/0
16.8.2016 8:15

J11a32n 24F10r23o33l19í86k 6836250335784

Opět musíte jednat. I konkurzní správce, případně nový vlastník aktiv Vás nepotopí pokud budete ten příslovečný oslík, který se vždy otřese a něco z něj vypadne.

0/0
17.8.2016 14:41

P54a97v46e30l 25N53o13v51á84k 4563308465371

Je v tom hodně pravdy. V oborech, kde je o dobré lidi nouze, je třeba ty stávající udržet co nejdéle. A je to dost těžké a chyby se neodpouští.

+7/0
15.8.2016 19:31

J26i24ř10í 14J17u14r84á46š14e73k 8967675740487

Jak mohli vsichni zamestnanci najednou odejit? Pro ne neplatil zakonik prace? Nebo je pan sef nechal jen tak odejit od rozdelane prace?

0/−5
15.8.2016 18:33

J98a71r17o37s80l59a97v 36K98a37v23u44l79o51k 5479411255752

Nebo dělali na ŽL popř. bez pracovní smlouvy?

+5/0
15.8.2016 19:42

J92o63s84e16f 93H86á78j17e29k 6928180929722

Pak to nejsou zaměstnanci...

0/0
18.8.2016 8:26

L33i57b78o63r 51M23o48u92č65k77a 1288877115762

a má smysl držet lidi proti jejich vůli? kolik toho asi udělají, když se uř vidí za bránou a o nic jim nejde?

+8/0
16.8.2016 8:16

M93a68r15t93i65n 42R81u91z80i84c24k64a 1232498116527

Oni to klidne ty dva mesice oklepou a pak naraz odejdou, uz jsem to take zazil...

0/0
23.8.2016 0:52

M78i42l89o43š 50B21o32u71k83a88l 8123367103964

Dojemná pohádka o procitnutí pana ředitele... něco pro dychtivá očka nedoceněných ... a že jich tu je skoro 10 mil...;-D

+15/−7
15.8.2016 16:41

A17n87a16t85o12l 22F59i87l23i36p 5391504643961

Já bych dodal jednu větu z knihy zajímavého podnikatele Kiyosakiho: "Jste-li šéfem týmu, a jste-li nejlepší z týmu, má váš tým problém". Pozoruhodně platí i u sportovních týmů (vemte si například před časem Hřebíka a fotbalový tým Sparty).

+3/0
15.8.2016 15:16

J78a37n 57N35á52d64v34o48r54n20í43k 7533578825317

Co je na něm zajímavého? Peníze vydělal pouze motivačními knihami, v podnikání byl totálně neúspěšný.

+6/0
15.8.2016 16:44

A81n52a78t64o80l 87F17i75l16i63p 5971394283541

S tématem článku to nesouvisí, ale aspoň drobná poznámka: Kiyosaki zbohatl na obchodech s nehnutelnostmi a odešel do důchodu ve 47 letech. Pak začal psát svoje knihy. A mimochodem předvídal velkou finanční krizi kolem roku 2010 a její důvody.

Můj původní příspěvek se týkal Kiyosakiho postřehu o šéfování týmu.

0/0
15.8.2016 23:53

J76a16n 20N69á66d74v15o61r53n11í56k 7423818485617

Nemáte pravdu zbohatl až psaním knih.

+1/0
16.8.2016 5:25

J74o68s68e12f 14M90u54ž85á71t98k25o 5895303807283

přesně, na nemovitostech zkrachoval. ty jeho keca o nájmech a kupování v době krizi jsou totální nesmysl. taky jeden, co zkoušel časovat trh. zbohatl tak na knihách a hře cash flow.

+1/0
16.8.2016 8:30

D88a65v93i30d 98V42o36ň42k86a 4266566765906

Nejak neverim, ze lide pisou tyhle texty bez konkretniho, pro ne vyhodneho, duvodu. Tehle radoby uprimnych doznani je plny linkedin. Firmy to tam generuji jako PR.

+4/0
15.8.2016 14:39
Foto

K34a62r34e55l 34P37l54a87c39h70ý 6266506854619

Je to prima. Jen me uplne dostalo, jak se zamestnancum omluvil, ze byl zaslepen egem, napsal jim body na tabuli, tim padem to vsichni pochopili, tahli za jeden firemni provaz a meli nejuspesnejsi projekt. Uplne, jako v americkem serialu. :-)

+30/0
15.8.2016 14:05

P33e97t66r 58V24o40ň72k82a 2667753869283

Venezuelská telenovela je proti tomu jen slabej čajíček.;-D;-D

+1/0
15.8.2016 21:59

K61a42r41e35l 25Z86a43v76ř94e46l 2457904440

Super článek. Moc za něj děkuji. Mnozí manažeři by z něj měli mít povinnou četbu.

+14/−2
15.8.2016 13:40

M94i53l73e11n35a 33M13e58t56r74o18v87á 4584963628594

Nevěřím, že tenhle člověk existuje.

+12/−1
15.8.2016 13:29

R79o66b78e47r18t 92J55a97n44í11k 2627516838386

to jako, ze nekdo ty pomerne kvalitni a rozsahle webovky delal jen kvuli tomu, aby mohl byt clanek na iDnes?

+4/0
15.8.2016 13:33

M61i30l66e78n45a 28M18e65t50r62o24v12á 4844653278364

Ne, že se takhle chová. Napsali by o něm takový text jeho zaměstnanci? A mimochodem, kolik ho to stálo? :)

+7/−3
15.8.2016 13:36

D38a46v24i44d 83V65o34ň65k57a 4456796555376

spis myslim, ze napsal clanek na idnes, aby nekoho dostal na sve kvalitni a rozsahle webovky. :-)

+5/0
15.8.2016 14:40

D88a12v94i15d 90R79i36e37s39z 8824240

Taky jsem nejdřív v existencí bří Němců nevěřil, ale byly mi předloženy důkazy a také jsem na safari oba kusy viděl naživo.

K bližšímu studiu fenoménu doporučuji University of Okoun.

+6/0
15.8.2016 14:57

M42a70r10t38i83n 92N89o69v42o27t73n34ý 3146686921764

Určitě existuje, protože jsem se s ním sám setkal.

+1/0
15.8.2016 20:43

M64a42r23e87k 82Š38v20i22h73e22l 8168799740468

Je krasne sledovat,jak i ti uspesni podnikatele priznavaji,ze v ekonomice je to jednou nahoru a jednou dolu. Konec-koncu je to presne tak,jak s celou spolecnosti. Fascinujici je,jak velka cast spolecnosti rezignovala na vytvoreni nejakeho lepsiho,noveho systemu a misto toho vytvari co nejucinnejsi metody preziti v tomhle zdegenerovanem systemu,ve kterem zijeme.

+6/0
15.8.2016 12:15

R98o10b16i41n 29Ž50i93ž34k37a 2728514896846

Na tohle je jediná odpověď :-) http://www.topnetworkersgroup.com/blog/wp-content/uploads/2014/06/Road-to-Success.jpg

+1/0
15.8.2016 20:22

J94a71n 37K70u10b31a85l58e72k 4969690363596

Jojo. Presne jak rika. Mam firmu s 100+ zamestnanci a lide si mysli, jak nejsem v baliku.

Bohuzel, nejsem :D. Musite delat rezervy, investovat do lidi, investovat do vybaveni atd.

Pokud si nekdo mysli, ze najde sikovneho delnika/remeslnika za 15 hrubeho, pak je to tezke. (kazdopadne, alespon se mi dari pretahovat sikovne lidi od konkurence :P).

Pokud jde nekdo podnika proto, aby na tom za rok vytriskal zavratne penize....

+23/0
15.8.2016 12:06

J42a89n 25A20l80e82x89e66j 79Z74a33t97y37k73o 7353701172842

Pán to vede dobře a držím pěsti, ale bojím se že tento model nelze aplikovat např. ve slévárně, kterou v privatizaci získal bývalý vysoce postavený komunista.

+7/0
15.8.2016 11:51

M24a40r47e34k 27N12i83k45o78d52ý60m 6504364180

Je to dobrý, poctivá člověk R^

+1/0
15.8.2016 10:59



Finance.iDNES.cz radí

Víte, že investiční doporučení na růst kurzu dolaru tu byla už před rokem?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.