Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Průzkum: Mzdy rostou, benefity bobtnají, ale zaměstnanosti to nepomáhá

Sehnat nové zaměstnance do týmu je pro firmy téměř neřešitelný úkol. V honbě za kandidáty přehodnocují nabídky nefinančních benefitů a navyšují mzdy. Někdy až o tisíce korun měsíčně. Vyplynulo to z rozsáhlého průzkumu mezd společnosti Grafton Recruitment napříč obory i regiony.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

P81e54t96r 35Č80e50r87n35ý 7843199635

No Karlovarský kraj se pro jistotu do tabulky ani nedostal! Ale co, vždyť i komunisti nás brali jako nárazníkové pásmo při válce se západem, proto k nám nevedla dálnice. A do dnes není. Jen nám zpoplatnili 38 km něčeho co vede odnikud nikam jako že dálnice .... NASERTE SI

+1/0
14.4.2017 22:12

F84r78a11n22t35a 77Š43e54v93č23í44k 8512702175403

a kde rostou a bobtnají???v praze a úředníkům???

+1/0
14.4.2017 19:52

O39l42g87a 87S45v37o10b35o23d86o96v33á 1454297167

Mzdy rostou, ale ceny všeho taky. A to si troufnu říct, že ceny rostou rychleji jak mzdy.

+5/−2
10.4.2017 19:54

A32l47e71n26a 53H75á18j58k80o63v53á 9265270685466

Jak může někdo takhle nestydatě lhát...

+5/0
10.4.2017 19:49

K12a35r28e50l 21L55a47n96a 73I36n84g53. 9866341382

Možné to je, ale těsně před šedesátkou vás stejně vezmou jen jako vrátného za Kč 50,- na hodinu. Prostě nová doba...

+3/0
10.4.2017 19:07

M53i97c35h87a90l 96J79a54r62o63š 7304830172345

Jestli mzdy porostou moc, tak je Bohouš urychleně zdaní.

+3/0
7.4.2017 6:51

V91á20c82l66a76v 83Š70u14b93r18t 9607833508967

Tam, kde mzdy rostou (bobtnající benefity nahrazující mzdu nikoho moc nezajímají..), rozhodně problém s nedostatkem pracovní síly nemají, a pokud ano, je to jen a jen důsledek toho, že se k růstu mezd odhodlaly hrozně pozdě. Většina soukromých podniků je však pevně odhodlaná nadále mzdy nezvyšovat víc, než o inflaci, a naříkat v médiích, že nejsou lidi.

+9/0
6.4.2017 21:40

Z88d68e32n31ě33k 52P19e54r89u38t77k49a 4326805650856

To jste si asi spletla režimy. Dnes poslanci platy prodavačů neurčují.

0/−3
6.4.2017 9:11

J89a71k40u72b 80J25e11m86e20l50k66a 7499134268366

Mzdy rostou?

Nějak sem si nevšiml ,když chci změnit místo jako svářeč v Olomouci tak nabídky sou všude 18/20 hrubého na tři směny.

Pak ať se nedivi ,že nejsou lidi.

+17/0
6.4.2017 6:25

J16a56n 81Š64t92v41e98r59k63a 1247461309539

To mě celkem udivuje. Můj bratr bere cca 32 tisíc a to je ve firmě půl roku a pracuje v oboru cca 1,5 roku.

0/0
18.4.2017 1:24

J87a36k60u88b 47J18e27m88e53l76k25a 7739674458206

To zase udivují mě :)

Jestli můžu vědět kde tak dobře platí.

+2/0
18.4.2017 7:17

S82a84r69a 51N73o12v70a 3913502261721

Když u nás tak rostou mzdy a je tak malinkatá nezaměstnanost čekám, až se sem přivalí ty davy Italů, Španělů a Řeků z regionů Šengenu s 20% nezaměstnaností...:-P

+13/0
6.4.2017 6:19

M54a90r21c75e58l 44S94t57a97r82ý 9888764113939

bingo!

+2/0
6.4.2017 8:06

V98á47c61l78a65v 90Z35a94j87í76č78e53k 1941552512

Ale prosím vás, tomu snad nikdo nevěří :D Ta neobsazená místa jsou z 90% u pásu za 14-18 hrubýho. To je Česko, jedna velká hala s levnou pracovní silou.

A ani se těm lidem nedivím, že za pár tisíc měsíčně jdou raději na pracák. Během měsíce si zajdou pětkrát na brigádu a mají se lépe, než kdyby dělali celý měsíc. Takže z toho vyplývá, že pokud se opravdu nevyplatí pracovat, tak ....

+14/0
5.4.2017 23:09

M27a44r20t72i74n 63K35o76l77a28c80e77k 6195469364920

mohou být i kvalifikovanější, ale platové rozmezí podobné

0/0
7.4.2017 17:35

J17i68ř56í 73S63c18h23m84i35d47t 5580123434955

Malá nebo menší produktivita práce, než v západních zemích, není vinou zaměstnanců, ale vedením firmy nebo majitelem firmy, je to způsobeno hlavně tím, že u nás jsou nízké platy a tak místo modernizace a robotizace se to prostě zamázne lidma a zisky se místo zpětné investice vyvezou jako dividendy akcionářům.

+15/−2
5.4.2017 23:07

J14i48ř48í 15S80c48h78m14i36d40t 5720703834595

Tak u nás taky shánějí lidi, akorát platy, které nově příchozí požadují nechtějí akceptovat a tak bohužel nejsou schopni nikoho sehnat a benefity u nás jsou rok od roku nižší nebo mizí úplně. Takže u nás věkový průměr stále stoupá a chce se po lidech 60+, aby podávali výkony jako 30 letí a ti si pak raději žádají o předčasné důchody. Takže by mě moc zajímalo, kde ten průzkum dělali;-).

+9/0
5.4.2017 22:49
Foto

E83l22i25š57k61a 82A70n84n48a 81K87u18b31i35č47k36o14v33á 2432802241415

Hm, když potřebují tolik kvalifikované techniky, proč někdo se dvěma VS technického směru nemůže roky najít práci?

+2/0
5.4.2017 22:00

P39e14t65r 86D24l13o41u25h11ý 5927349624104

Těch důvodů může být spousta, ale určitě ne proto, že by o takové lidi obecně nebyl zájem. Možná špatný region, příliš vysoké požadavky... Těžko říct.

+2/−1
5.4.2017 22:21

M22a32r10t50i59n 35K29o10l66a27c71e27k 6525659984360

firmy ale brečí plošně, takže by logicky neměl být špatný region

+1/0
7.4.2017 17:36

J49i37ř13í 45S52c81h20m91i73d68t 5660523324795

Ono to dnes není ani tak o školách, jak o tom co dotyčný umí, můj syn je zatím jen bakalář technického směru a dodělává si inženýra a už má smlouvu s firmou, kde dochází brigádně a ta ho dokonce na té škole dotuje jejich stipendiem s tím, že pak bude muset po dokončení studia u nich nějaký ten pátek odpracovat, měli tam takových víc a vybrali si pouze dva, kteří se jim líbili a ty si takhle zaháčkovali.

+1/0
5.4.2017 23:02

M94a83r67t34i34n 14S13e81d82o55n93a 2415726866929

Se divim ze jste nedal synovi radu do zivota, ze nejdulezitejsi je svoboda o ze mzda je dana cenou trhu. Ze je nesmysl delat dnes otroka za jistotu trochu penez, kdyz svet tolik nabizi.

+1/0
8.4.2017 6:52

M69i70c46h42a88l 60C65h30a27l57u40p21a 6188750909673

U nás to v některých oborech není tak špatne. Na západě jsou větší platy, ale i náklady na život. Je to asi dobrá zkušenost, ale finančně si polepšit nemusí.

0/−2
14.4.2017 10:17

F76r76a85n32t87a 59Š28e41v93č32í66k 8532572505203

jste spadl z višně??Rv

0/0
14.4.2017 19:56

M19i33c97h14a96l 30C19h43a29l38u62p50a 6758930929943

Tomu říkám argumenty nabitý příspěvek.

0/0
14.4.2017 20:09

M15a90r86k27é63t86a 64Ž15e20m52l15i47č65k93o21v72á 1754460303863

Množství vystudovaných VŠ není zárukou, že člověk bude umět své znalosti uplatnit v praxi.

+1/0
5.4.2017 23:22

J19a71n 92B47i66e42l66i92k 2347187511468

To je jednoduchém, firmy sice brečí že nemají lidi, ale peníze nepřidaj. A tak, když přijde kandidát vhodný, ale drahý, tak vezmou toho horšího, páč dělá za míň. Aneb jak říká Trump: "Peníze jsou až na prvním místě, tupci".

0/0
17.4.2017 9:36

P11e36t60r61a 69J33a56n32á68k91o92v54á 2247710766349

Prý znatelně polepšili... Vidím v tabulce plat prodavače na 14 tis. ??? Nechala bych z toho vyžít každého poslance alespoň půl roku!

+17/−1
5.4.2017 22:00

T27o88m73á39š 72K15r85e43j97č49í 1595301290701

Hlavně toho šaška, co tyhle statisky píše.

+3/0
5.4.2017 22:39

M79a11r10t67i46n 39K42o58l13a51c89e97k 6285269774480

postačilo by i 1/4 roku , po měsíci by jim došly i ty náhrady a pak by teprve viděli

+1/0
7.4.2017 17:47

J32i94ř64í 41P74u45d44i22l 8720948503278

Mzdy masívně rostou, třeba dělník, rozpětí 15-25 tis Kč v Ústeckém kraji...... To je tak do očí bijící lež, zaplacená lež. To je jako ta statistika, co si udělám sám, jedno kuře, dva strávníci, oba mají statisticky půlku.........

+15/0
5.4.2017 21:39
Foto

I63v30a73n 35K12o96p21t91a 5537562341477

Co vim tak svagr ma jako zamecnik i vic. V usteckem kraji.

0/−1
8.4.2017 1:35

V91l67a85d31i48m74í86r 68F64i58b26i63g64e87r 5954441661874

Zaměstnanci výrobce pneu Mitas by rádi za svou dřinu v nebezpečném prostředí a na 3 směny dostávali víc, ale Švédští majitelé myslí, že 500€ je dost.

+5/0
5.4.2017 21:34

V93l50a87s24t93i82m77i63l 94Š30t14e85c93h75e69r 1275495169595

A k čemu by bylo dobré jim dát více peněz? Další výdaj a nulový efekt.Produktivní ti lidé více nebudou.Možná budou dělat určitý čas více a pak pojedou ve stejných kolejích.

0/−7
5.4.2017 21:49

M22a72r97c18e81l 62S15t14a19r69ý 9248114763359

takhle bych tu otázku nestavěl. pokud má Mitaska silné odbory a ty vyjednají dobré navýšení mezd v situaci, kdy na trhu práce nejsou lidi, bude to muset zaměstnavatel platit. jeho to moc nezatíží a pracovníci si polepší

+2/0
5.4.2017 22:35

T65o61m83á58š 76K72r13e53j84č78í 1655631770631

Stačilo by aspoň nelhat o tom, jak jsou všude super mzdy a jak hrozně rostou. Jediné co v tomto státě roste jsou zisky nadnárodních koncernů a státní dluh.

+10/0
5.4.2017 22:38

V49á92c47l47a88v 84Š54u25b95r42t 9167613888777

Možná mu to bude dobré k tomu, aby u něj ještě někdo zůstal pracovat.

0/0
6.4.2017 21:45

F67r93a80n29t37a 60Š38e24v85č67í72k 8422552675873

blbe....

0/0
14.4.2017 19:58
Foto

R28o51m27a83n 50K63o25z31e75l 4217906803504

Mají tam teda více, i když žádná sláva to není.

0/0
5.4.2017 21:50

D64a50g52m24a82r 34P84á90t97k45o35v27á 5358352179791

Právě si to čtu na Parlamentních listech. Lidé ve zlínském Mitasu (gumárenský průmysl, výroba pneumatik, patří Švédům) makají za 12-15 tis. Kč v třísměnném provozu, když v sousedním Barumu mají asi o 5 tis. Kč víc.

Práce je to těžká, ve špatném prostředí a ve smradu, proto to bylo za komunistů odvětví s nadstandardními platy. A dnes?

+4/0
5.4.2017 21:51

V74á55c38l85a37v 76M89a87i76x48n24e52r 7715140185461

Pak je otázka, proč makají v Mitasu a nejdou do Barumu ...

+1/−1
5.4.2017 22:46

J79i86ř58í 44S24c57h58m31i82d95t 5290163914665

Barum hlásí nedostatek pracovních sil? To si jako myslíte, že v Mitasu s tím seknete a jen tak se lehce přestěhujete, když žijete od výplaty k výplatě a ještě hned dostanete místo, které chcete, tak to pak nemáte o reálu těchto lidí ani páru.

+4/0
5.4.2017 22:56

D24a37g18m51a11r 64P61á93t23k87o60v64á 5478442199421

Protože nežijí v Praze, ale na Zlínsku, které má druhé nejnižší průměrné mzdy ve státě. Firmy, které slušně platí, mají plný stav, jak pode mnou píše p. Schmidt.

+1/0
5.4.2017 23:08

M28a92r37c88e47l 47S76t71a64r26ý 9968174123409

zaměstnanost vyšší nebude, uvádí to i článek. dnešní situace je o kultivaci personálního trhu. zjednodušeně řečeno, zaměstnavatelé se pomalu, bolestně, ale jistě učí, že pracovní síla je vzácný zdroj jako ty ostatní, co používají pro své podnikání a podle toho se musí chovat. to primitivní a omleté "za branou je deset dalších" je už minulostí

+10/0
5.4.2017 21:21

S57t83a95n20i34s85l43a29v 13B53r84o84u73s70i83l 5596202245222

lenoši makat nepůjdou, dávky jim nikdo nesníží. Bez ohledu na to to jaká je minimální nebo průměrná mzda.:-P

+3/−4
5.4.2017 21:16

T50o76m35á78š 12K29r75e60j46č85í 1835671540901

Samé blbosti. Vyjma opravdu pár oborů a v nich skutečných specialistů, to vůbec není pravda. Zkuste jen tak cvičně odpovědět na pár inzerátů a hned uvidíte jaká je realita. A pro lidi 45+ je to stále katastrofa. Ve většině firmách takové živopisy ani nečtou. A ty mzdy? To je jen v inzerátech, skutečnost ve v drtivé většině taková, že kam příjdete, tam vám dají směšný základ a zbytek jsou všelijaké nenárokové odměny a provize bůhví z čeho. Skutečný plat je až příliš často pak o cca třetinu nižší, než ten, který byl inzerován. To ani nemluvím o přesčasech a spousty práce, kterou na vás navalí navíc, než vám řekli na pohovorech.

+28/−1
5.4.2017 21:11

R82u40d76o67l36f 19K32o97m98á89r83e14k 7618739152869

zalezi na oboru... trochu hodne

0/0
5.4.2017 21:12

T15o16m81á93š 61K62r31e15j92č90í 1575351960431

Pochopitelně, ale spíš jde o specialisty v nich, jinak je to celkem jedno.

+1/0
5.4.2017 21:15

V29á84c39l92a90v 40M17a90i82x14n89e51r 7775450945971

Jak v které oblasti .. třeba v IT resp. automotive si fakt dávají pozor na serioznsot ...

0/0
5.4.2017 22:48

T66o12m55á58š 80Č77e85r59n39ý 9300182701745

Není na čase razantně snižovat přezaměstnanost ve veřejné správě?

+17/−1
5.4.2017 20:59





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že můžete mít účet bez poplatků s dvěmi embosovanými kartami zdarma?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.