Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Přestávka při zkrácené pracovní době

  10:00aktualizováno  10:00
Pracuji v chráněných dílnách. Mám sníženou pracovní schopnost kvůli křečovým žílám. V práci mě s tímto přijali, mám pracovní dobu 6 hodin. V lednu jsem podepsala smlouvu, že po 4 hodinách mám půlhodinovou přestávku. Zákon se změnil, přestávka je po 6 hodinách. Týká se mě změna? A můžu o přestávce opustit pracoviště a jít si koupit chleba? J. Sýkorová, Brno

Od března tohoto roku je zaměstnavatel povinen poskytnout zaměstnanci přestávku v práci v délce nejméně 30 minut, a to nejdéle po šesti hodinách nepřetržitého výkonu práce. Toto je však maximální doba, po niž je zaměstnanec povinen bez přestávky pracovat. Nic nebrání zaměstnavateli v tom, aby poskytl přestávku v práci dříve. Zaměstnancům, jejichž pracovní směna nepřesahuje šest hodin, není zaměstnavatel povinen tuto přestávku poskytnout, zde záleží na jeho uvážení.

Přestávka v práci se nezapočítává do pracovní doby a nenáleží za ni mzda. Podle zákoníku práce tedy jde o dobu odpočinku. Zaměstnavatel tak není oprávněn dávat zaměstnanci pracovní úkoly, jiné pokyny ani jej nutit setrvat na pracovišti. Zaměstnanec je oprávněn pracoviště opustit, musí však po uplynutí přestávky být opět řádně připraven k výkonu práce.

I příliš chytří hledají práci těžko.
Více ZDE.

Bylo-li se zaměstnancem dohodnuto poskytování přestávky v práci po kratší době (již po čtyřech hodinách), je zaměstnavatel povinen takto dohodnutou dobu dodržovat, bez ohledu na právní úpravu a její změnu. Stejně tak v případě lékařského posudku, který stanoví, že zaměstnanci musí být poskytnuta přestávka v práci po určité době, měl by zaměstnavatel tomuto vyhovět.

Ve výše uvedeném dotazu má zaměstnankyně nárok na čerpání přestávky v práci po dohodnutých čtyřech hodinách a je rovněž oprávněna opustit pracoviště.

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Nikdy dříve se nám nežilo lépe, vzkazují čeští milionáři

Nahlédnout do života bohatých Čechů, kteří mají na svých kontech miliony, není snadné. Už po několik let se o to snaží unikátní průzkumy bank. Přímým...  celý článek

Ilustrační snímek
Vybalancujte čas mezi prací a soukromím. Psycholog radí, jak na to

Věnovat se naplno práci a osobní život potlačit na minimum? Nebo brát zaměstnání jen jako nutnost a žít až večer s rodinou? Ani jedno není správně. Je třeba...  celý článek

Ilustrační snímek
Tři věci, které nejvíce vytáčejí zaměstnance v kancelářích

Někdy je to v kanceláři o nervy a o zdraví. Zvlášť, když vypuknou hádky mezi kolegy kvůli relativním maličkostem. Horko, hluk, vyrušování, co teď nejvíce vadí...  celý článek

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.