Takže vzhledem k životním nákladům v ČR musíme být všichni buď ředitelé nebo manažeři.

Snad neprozradím žádnou tajnou věc mého zaměstnavatele. V Boschi v Jihlavě nástup na inženýrské místo tarifní tř.11A 32500kc hrubého. A hledáme tady spousta lidí!!Přidejte se k nám. Po nějakém tom roce vám přidají+ 5 tis hrubého,ale hlavně bude mít možnost sbírat zkušenosti i třebas v DE Bosch. Kde nástup je 4600-5200 Euro.

Dle ČSÚ: "Ve 3. čtvrtletí 2019 činila průměrná hrubá měsíční nominální mzda 33 697 Kč".

Takže na technické VŠ místo nabízíš méně než průměrnou mzdu. A ještě k tomu v Jihlavě (proč by se někdo z daleka měl přestěhovat zrovna do Jihlavy?). Nedivím se, že hledáte "spoustu lidí".

Řádově vyšší? Takže loni třeba 25000, nyní 250000?

Z osobní zkušenosti můžu říci, že mezi nejlépe placené patří řemeslníci ve středočeském kraji, kteří si dokáží říci o 1-2 tisíce na hodinu. Týká se to celé řady profesí. Mohou si to dovolit vzhledem k tragickému nedostatku řemeslníků, velké poptávky v kraji a vyšším příjmům lidí v stč. kraji a Praze, kteří je takhle nekriticky jsou schopni zaplatit. Zaplatit řemeslníka tak začíná být luxusem na úrovni dobře placeného advokáta. Nejvtipnější je, že většina z nich to práci dělá často "bez papíru", nebo to sama aktivně nabízí, tedy přiznává a daní mnohem nižší příjmy (opět vlastní zkušenost s instalatéren, plynařem, zedníkem, klempířem i dalšími).

Kdybych měl tu možnost, taky daním co nejméně. Vzhledem k tomu, kdo vládne a jak zachází se státním rozpočtem.

Ahaaaa. Takze firmy chteji na junior pozice cloveka se senior zkusenostmi :)

Za baby odměnu:)