Diskuze
Přišli, viděli, zůstali. Co táhne cizince do Česka, aby se tu usadili
Děkujeme za pochopení.
J15i34r82i 10V64r38a38b76e12c
Brexit Anglány si už rozebrali Němci a Francouzi.
A36n13t85o31n13í75n 41S91e91b54e69r59a
No hlavni je to, ze mame asiaty radi. Vime ze jsou slusni, vzdelani a pracoviti. Rozhodne nesedi doma na davkach. My je mame radi a oni to vi a taky proto se jim tu libi. A taky firmy u nas plati cizincum vice nez cechum. Myslim odborne pozice.
R51a79d72e27k 93K33o40l84á70č47e91k
Žije se tady dobře. Máme tady pohodové klima, ani příliš velké horko, ani příliš velká zima. Nemáme tady extrémy, jako zemětřesení, sopečnou činnost, hurikány, tsunami nebo nekonečné lesní požáry. Nežijou u nás jedovatá nebo nebezpečná zvířata. Kdykoliv se můžete jít projít do lesa, sbírat houby nebo jenom tak, nikto vás nebude omezovat. Máme tady ještě pořád svobodu, a v něčem i větší, než v "západních" zemích. To samé, a ve větším, platí i o bezpečí. Jsme bezpečná země. Kriminalita u nás, v porovnání s ostatními státy, je nízká. Úroveň služeb je na dobré úrovni, obchody zásobené, ceny přiměřene, hladem tady lidi neumírají. Zdravotníctvi máme na slušné úrovni, je tady čisto, a s hygienou jsme na tom výborně. Máme vynikajíci pivo, šikovné lidi, krásne a milé ženy, kterým to ještě pořád můžete říct. Samozřejmě, je co zlepšovat, v něčem jsme na tom hodně špatně, např. dálnice. Ale celkově je tady život příjemný, měli bychom si toho vážit a nezničit si to.
M34i45c86h95a24l 57S62o67l13n67i14c63k53y
Tak sice je pravda, že článek bude asi trochu PR, jedno je pro kohokoliv. Ale na druhou stranu musím ze zkušenosti z mezinárodní firmy říci, že šikovní a pracovití cizinci se cítí v ČR docela dobře. Ve článku totiž není zmíněna jedna z věcí, která jistě cizincům vyhovuje. A to je poměrně velkorysá a přátelská povaha většiny normálních Čechů.
Tak když v české firmě zaměstnáte nějakého vzdělaného a šikovného cizince např. programátora nebo konstruktéra, tak samozřejmě kolegové ho chvíli sledují, ale když vidí, že to v té Javě nebo Inventoru umí stejně jako oni, že rozumí legraci a chce s nimi mít přátelské vztahy, začnou se sním až na výjimky normálně bavit, berou ho i na různé akce atd. Navíc je obvykle zajímá, jak se žije tam "u nich" a tím samozřejmě vzniká pro toho cizince dobrá situace, cítí se tu dobře. Samozřejmě jsou i výjimky a obecně třeba v dělnických profesích to tak snadné není.
Kdo z vás někdy pracoval např. v Německu, jistě ví, že přes veškeré oficiální kecy a prosazování multi-kulti společnosti je tam ta povaha jiná a navázat ty osobní vztahy na pracovišti je tam mnohem a mnohem těžší.
L70u14k96á90š 41K88l20í58m96a
"Do Česka tak za prací míří nejen pracovní síla z Ukrajiny, Polska, Maďarska či exotického Mongolska, ale také kvalifikovaní odborníci z finančnictví, automobilového průmyslu či telekomunikací z opačné světové strany – Francouzi, Britové, Američané, Španělé." dobrej 'rasismus' tenhle odstavec:)
L38u55d95m71i21l94a 95N14o68v48á81k17o37v25á
A v čem spatřujete ten rasismus? Chybí vám tu snad "pracovníci" z Nigeru, Pobřeží slonoviny, Burkiny Fasso nebo odjinud.?
M37a17r78t88i68n 29J13a92r74o22š
Je to vsechno pravda, ale clanek pusobi jako placene PR na Coding Bootcamp. Neni tak vsak oznacen.
M85a89r59t84i11n 66H95o90r71á17k
Z článku vyplývá několik věcí.
- I naše malá země může lákat chytré a vzdělané lidi k práci.
- V ČR se žije poměrně velmi dobře a v poklidu. ́
- Je potřeba, v co nejbližší době, zredukovat byrokratický aparát, aby vzdělaní lidé se zájmem pracovat sem mohli nastoupit ihned.
A58n84t70o11n62í76n 80S63e33b20e30r88a
No vzdelanym cizincum se tu zije az moc dobre. Firmy daji casto vzdelanemu cizinci prednost pred vzdelanym cechem. A taky mu daji vic penez. Vidim to casto v nasi firme. Makam rychle a peclive, ale prijde cizinec a na stejne pozici dostane o 15 tisic vic. Neni to fer.
V41l45a80d82i22m82i27r 34S98e45f34l
A pak že jsme tady xenofobní nebo nepřátelšti k cizincům...:)
Jak nepřijít o peníze. Na co myslet, než ukončíte penzijko
Od července nebudou vypláceny státní příspěvky k penzijnímu připojištění lidem, kterým byl přiznán...
Fenomén Koh-i-noor. Žlutá tužka z Budějovic píše svůj příběh už 135 let
Nebýt Elisabeth Hardtmuthové, která už nechtěla prát manželovy košile ušmudlané od uhlu, Koh-i-noor...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
KOMENTÁŘ: Majetkový test je otvírání Pandořiny skříňky
Stát chce začít provádět u žadatelů o sociální dávky majetkový test. Má to opodstatnění: Dávky ze...
Méně peněz na sport, více volna. Jak firmy upravují nabídku benefitů
Schválení vládního konsolidačního balíčku způsobilo na sklonku loňského roku paniku i v oblasti...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
Vzdělání nestačí. O profesní kariéře často rozhodují měkké dovednosti
Pracovní trh se dynamicky vyvíjí a neustále přináší nové výzvy. Zaměstnavatelé v dnešní době...
Daně 2023: Na elektronické podání růžového formuláře zbývá už jen pár dní
Nejzazší termín, do něhož lze podat elektronické daňové přiznání, je čtvrtek 2. května. Kdo termín...
Jaké jsou výhody a nevýhody DIP a u jaké nabídky zvýšit ostražitost
Od letošního roku stát nabídl zájemcům o spoření na penzi nový Dlouhodobý investiční produkt, tedy...
Vzdělání nestačí. O profesní kariéře často rozhodují měkké dovednosti
Pracovní trh se dynamicky vyvíjí a neustále přináší nové výzvy. Zaměstnavatelé v dnešní době...
KVÍZ: Helma, desatero, pojištění. Jste připraveni na cyklistickou sezonu?
Jezdit na kole umí u nás skoro každý. Málokdo si ale uvědomuje, že v okamžiku, kdy vyjede na...
Financial Controller (A12540)
AURES Holdings a.s.
Praha