Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

10 rad, jak sabotovat v práci

  16:42aktualizováno  16:42
Lenosti... buď pozdravena! Corinne Maierové. Být zaměstnancem je moderní formou otroctví. Mějte na paměti, že firma není místem rozvoje osobnosti, to by se vědělo. Pracujete, abyste na konci měsíce dostali svou výplatu, tečka.
  • Je zbytečné chtít systém změnit, neboť stavět se mu na odpor znamená jej posilovat a zpochybňování ho jenom upevňuje. Můžete se však oddat anarchistickým žertíkům, jako když si chcete udělat den volna, a proto zavoláte do kanceláře s tím, že jste nemocný, nebo se přihlásit k manifestu: „Okrádejte firmu, protože ona okrádá vás.“

  • To, co děláte, nemá vposledku žádný smysl a první blbec, který se namane, vás může ze dne na den nahradit. Takže pracujte co nejméně a věnujte trochu svého času (ne příliš) tomu, abyste se „prodali“ a udělali si známosti...

  • Posuzováni nebudete podle toho, jak děláte svou práci, ale podle své schopnosti poslušně se přizpůsobit žádanému vzoru. Čím lépe si osvojíte firemní ptydepe, tím více to bude vypadat, že jste v obraze.

  • Nikdy a pod žádnou záminkou nepřijímejte odpovědné funkce. Museli byste pracovat více a nic byste za to nezískali, leda pár stovek navíc (jinak řečeno „pakatel“), a to bůhví jestli.

  • V největších firmách si vybírejte ta nejzbytečnější místa: v oboru poradenství a výzkumu nebo zpracovávání expertiz a studií. Čím jsou zbytečnější, tím hůře je možné přesně stanovit váš „příspěvek k vytváření firemního bohatství“. Operativním postům („v terénu“) se vyhýbejte jako moru. Ideální je snažit se získat nějaký šikovný flek...

  • Jakmile se takhle „upíchnete“, hlavně se vyhýbejte změnám: jen ti ze zaměstnanců, kteří jsou nejvíc na očích, dostávají padáka.

  • Naučte se z nenápadných náznaků (detaily oblečení, nemístné žerty, vřelé úsměvy) rozpoznat ty, kteří mají podobně jako vy o systému své pochybnosti a všimli si, jak velice je absurdní.

  • Když máte pod sebou lidi pracující ve firmě na přechodnou dobu, jednejte s nimi srdečně, neboť musíte mít stále na paměti, že jedině oni doopravdy pracují.

  • Říkejte si, že celá tato ideologie, kterou firma hlásá a prosazuje, není o nic „pravdivější“, než byl dialektický materialismus, proměněný v dogma komunistickým systémem. Všechno má svůj čas a celé se to docela určitě zhroutí.

    Někteří manažeři vydělávají 300 tisíc korun měsíčně i více. A peníze investují mimo jiné do svého vzhledu, odpočinku, zálib a sportu. Utrácejí čeští šéfové statisíce za luxus? Více ZDE.




Autor:


Nejčtenější

Rodiny začínají počítat jinak. Podívejte se, na co Čechům schází peníze

Ilustrační snímek

Finanční situace českých domácností se vylepšuje. Jako dobrou ji vnímají čtyři pětiny rodin. Přesto osmdesát procent...

Jak poznat, komu se nedá věřit. Šest signálů snížené důvěryhodnosti

Ilustrační snímek

Nejspíš se vám už někdy stalo, že jste někomu věřili, ale pak se ukázalo, že jde o člověka, který myslí jen na sebe....



První obchodní počin byl fiaskem, dnes jeho firma funguje už 26 let

Mít vlastní obchod byl vždycky jeho sen.

Jeho otec byl vášnivý zahradník. Zdeněk Adam mu musel od malička pomáhat a nenáviděl to. Přesto se dnes zahradničením...

Propustit zaměstnance je v Česku dost obtížné a drahé, říká studie

Ilustrační snímek

V České republice jsou pravidla pro propuštění zaměstnance jedna z nejpřísnějších v Evropě. Je nemožné se rozloučit se...

Neúčelová hypotéka na cokoli je levnější než běžný spotřebitelský úvěr

Ilustrační snímek

Začátkem října vstoupí v platnost další opatření ČNB, které mnoha domácnostem zabrání sjednat si hypotéku kvůli...

Další z rubriky

Pět tipů, jak během veder nenaštvat kolegy v práci

Ilustrační snímek

Parné léto nekončí, s vysokými teplotami stoupá i nervozita na pracovištích. Předmětem sporů může být klimatizace i...

Jak při hledání zaměstnání nejlépe využít sociální síť LinkedIn

Ilustrační snímek

Inzeráty už moc nefungují, dnes se noví zaměstnanci hledají přes sociální sítě. Pokud tedy uvažujete o změně práce,...

Pět kroků ke změně: kouč radí, jak začít uskutečňovat cíle

Ilustrační snímek

Změna je život, říká se. Ve skutečnosti je změna velkým náporem na mozek, který dává přednost stabilitě a co nejmenšímu...

ČNB: Ať je koruna klidně slabší

ČNB: Ať je koruna klidně slabší

Kurzy.cz ČNB v srpnu podruhé v řadě zvýšila sazby, čímž je dostala nejvýše za skoro deset let a za stejnou dobu to bylo poprvé, ...

Najdete na iDNES.cz