Diskuze

Arogance firem: neodpovídají zájemcům o práci

Velký nešvar se rozmohl mezi zaměstnavateli v celé zemi. Firmy shánějící nové pracovníky se pak neobtěžují odpovědět na nabídky zájemců, kteří jim s důvěrou zaslali své osobní údaje. Odborníci však nedoporučují oplácet tuto neslušnost stejnou mincí.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

helen

30. 7. 2004 12:56
vyberove rizeni
Je v našem státě asi normální, že se vypíše výběrové řízení i přesto, že je zaměstnavateli předem jasné, že vše proběhně jen jako. (A o nějakou odpověď přece nejde). Má ve většině případů dávno před vyhlášením řízení dohodnuto i s výběrovou komisí kdo bude přijat. A o skutečné znalosti a dovednosti vůbec nejde. Kocourkov :-) Ale proč tedy vypisují  výběrová řízení ? No přece proto, aby nebylo tak průhledné , že si domluvili s někým třeba i protislužbu. No a tato diskriminace s korupcí jdou ruku v ruce a nikdo o tom nemluví, protože je to neprokazatelné a když se na to přijde, tak se nikdo neodváží oponovat. Tak jak se cítíte? Proč tedy jsou lidi oblbováni, že hrozí viníkovi pokuta? Odborník-právník-personalista-soudce : nikdo s tím nehne a navíc doporučí: "Běžte od toho- jinak ".
 
0 0
možnosti

qwe-123

30. 7. 2004 11:13
...
A dobra zkusenost? Agentura START CZ!
Aspon se ozvali a dali vedet o co jde primo, ze je vse obsazene. Takze se mi libili.
A dalsi spatna zkusenost: MANPOWER
psal jsem na brigadu,ze mam zajem.Termin zacatku mel byt pondeli, ale napsali ozveme se do 14 dnu  a nic. Kdyz, uz napsali tak meli rict, jestli jeste je nebo neni.
 
0 0
možnosti

qwe-123

30. 7. 2004 11:02
GRAFTON
Jo tak GRAFTON je agentura uplne na nic.
Tak za prvy nejsou to na co si ta pobocka v CR hraje.Hlavni recepcni byla uplne blba.Nez jsem tam prisel tak me po telefonu poslal misto na Vaclavske nam. na Karlovo.Behem cekani na personalistu tam za ni prisel nejaky personalista zamestnanec a nahlas rekl: Tak jak jsi vcera kalila? No asi nebudu rikat jak jejich rozhovor vypadal. Pak se tam mihnul clovek co mohl byt reditel pobocky aoslovil me, ze jak tu, uz cekam dlouho (rekl jsem si , ze konecne nekdo normalni),ale potom co prohodil vzapeti neco jako: "Nechcete nalit cisi dobreho vina. Proc pit vodu a neoslavovat, uz hned dnes?" Jsem si rekl, ze je to sprominutim debil a co tam dela!
 A zadruhy, kdyz jsem tam delal pohovor, tak personalista se me pak zeptal , jestli umim anglicky. Zeptal se me : "What is your hobby" Ja jsem s nim zacal mluvit teda. rekl jsem mu odpoved na jeho fakt trapnou otazku a pak se ho zacal ptat na praci a jaky maji nabidky , kde budu moc uplatnit anglictinu. Skoncil s ni dal mluvit. Na druhym stole se strural v nose druhy personalista a chatoval pres ICQ. Tak jsem mu zopakoval moje otazky cesky., ze hledam praci , kde uplatnim anglictinu, kdyz jsem byl 3 roky v zahranici a tak ji mam porad zivou. Jediny co mi nabidl byla misto pro nejakou spanelskou firmu, kde mi bude anglictina uplne na nic.Chtel jsem tedy neco jinyho (treba, ze vezmu nejakyho spravce site docasne - to jsem si rekl pro sebe).Jelikoz to umim a kvuli zivotopisum a agenturam jsem si udelal ruzny test, zkousky atd, abych to mel jak dolozit.Zacal se me ptat na pozadcavky co mel v databazi, ze chteji a jak se tak ptal jsem zjistil, ze o tom nema nejmensi tuseni o cem je rec a vubec tomu nerozumi. uz se neozvali. A zkusenost je takova, ze tam jsou vetsinou personalisti absolventi skol co si tam vychytavaj praci pro sebe a zbytek je nezajima. Chovaji se jak nejvetsi sefove a pritom jim lidi co fakt umej utikaj jejich neochotou.Spolehlivost nemaj!
0 0
možnosti

magicgia

29. 1. 2004 18:03
pokračování příspěvku "mé zkušenosti s firmami"
Ještě bych chtěla dodat, že asi před 1 rokem jsem dostala tuto odpověď, cituji: Vážená slečno, vzhledem k Vaší intelignci si myslíme, že nejste vhodná pro námi nabízenou pozici (toto usoudili bez předchozího osobního pohovoru). Nevím jak na to přišli. Člověka "docela potěší, když se od člověka, kterého před tím nikdy neviděl písemně dozví, že je debil".
0 0
možnosti

Hana Dvorecká

29. 1. 2004 11:38
taky personalistka
Jeednou jsem přišla  do personální agentury na Praze 8.Paní ředitelka mi ihned  předložila balíček obrázků podobných kartám. Měla jsem je srovnávat. Smutné k sobě, veselé k sobě. Prý psychotest. Nic jiného ji nezajímalo, moje kvalifikace, vzdělání, praxe. Seděla vedle mne a strašně jí smrděly nohy............Nikdy se už neozvala taky personalistka.
0 0
možnosti

Jarda

28. 1. 2004 17:08
Kdo je oprsklý ?
Pracovník ÚP v Olomouci, p. Tihlář, vzkázal zaměstnavatelům jasně : jste oprsklí ! Vystihuje to přesně postoj státních zaměstnanců - rádoby zprostředkovatelů práce z ÚP. Nemohoucnost, arogance, nezájem - řekl bych, že toto jsou spíše vlastnosti pracovníků ÚP. Pochopitelně existuje na straně zaměstnavatelů část těch, kteří nedodržují pravidla hry při výběru svých zaměstnanců. Podle mého názoru si schopní uchazeči najdou odpovídající práci vždy. Ti, kterým se do práce vůbec nechce, pak hledají tyto výmluvy. Znáte to: kdo chce, hledá způsoby. Kdo nechce, hledá důvody.
Jaroslav Bílek
0 0
možnosti

magicgia

28. 1. 2004 17:04
Mé zkušenosti s firmami
Během své profesní kariéry jsem absolvovala mnoho pohovorů a rozeslala hodně životopisů. Podle mého názoru jsou personální agentury při hledání práce naprosto k ničemu (nenabídly mi ani jedinou pozici). V některých agenturách (Manmark Economy, Grafton, Kariéra) se k uchazečům chovají velmi arogantně. Už jsem si zvykla, že pokud se mi po pohovoru firma neozve, tak se neozve nikdy. Velmi mě překvapilo velmi arogantní chování pí. Valové z firmy OVB, která mi nebyla schopná odpovědět na tak jednoduchou otázku jako je tato: Jaké konkrétní pozice máte otevřené?? Zatím se mi ani jednou nestalo, že by mi někdo vrátil životopis. Zdá se, že jedná o "novou etiketu" při jednání s uchazeči.
0 0
možnosti

URQ

28. 1. 2004 23:45
Re: magicgia
Nezbývá než souhlasit.. :-/
 
Mám úplně stejné zkušenosti nejen s personálními agenturami, ale i s firmami od kterých bych takové zacházení nečekal ani ve snu.. Nedokáži si představit, že bych kdy býval během své kariéry někomu neodpověděl. Občas upadám v pokušení obléknout se a vyrazit udělat v té či oné konkrétní kanceláři průvan.. Ale po předchozích zkušenostech mohu říci, že i nadřízení se na mne dívají jako na příchozího z jiného světa. Kdo by odpovídal na tolik dotazů?? Mají se za borce, ale já si o nich myslím své... Nejsou to lidé na svých místech!
0 0
možnosti

radka

28. 1. 2004 16:38
Lidl nevraci podklady
Hlasila jsem se u Lidlu na jejich inzerat. Odpovedeli mi po nekolika mesicich jednou vetou ze si vybrali jineho vhodnejsiho kandidata. Dopis nebyl vubec podepsan. Podklady a zivotopis s fotem mi nevratili. Kdyz jsem je pozadala o vraceni zaslanych materialu, tak mi ani neodpovedeli. Je to v Cesku bezny postup?
0 0
možnosti

Ja

29. 1. 2004 13:20
Re:
Lidl je kapitola sama pro sebe! Ja se poprve nedostala do poradi, protoze jsem zaslala CV ve formatu pdf a rtf a to tamni svlecna nezvladla otevrit, tak se o me proste nic nedozvedeli. Dalsi pokus skoncil nekolika prisliby, ze se ozou do tydne, ale asi jeste TEN  spravny  tyden neubehl.... uz je to 4 mesice....  Hlavne, ze maji kvalifikovane sily na spravnych mistech
0 0
možnosti

Modrovous

28. 1. 2004 13:13
Je to tak
S tím mám bohaté zkušenosti,jediní co se někdy ozvou jsou velké,kdysi státní společnosti a to většinou s tím,že mé údaje budou vést v evidenci 12 resp. 6 měsíců, kdyby se něco našlo. A ty malé firmy?To je ! Üřad práce mne doporučil jedné docela významné firmě,přišel jsem tam s doporučenkou, předal životopis,informoval se na práci a s vědomím, které jsem tam nabyl(že se ozvou do 3 týdnů) odešel v jisté naději domů.Za 3 týdny mi zavolali z oné firmy, že postupuju do užšího kola výběrového řízení(HURÁ) a že za 2 Týdny se ozvou kdy a kam se mám dostavit.Neozvali se.Ozval jsem se já a dozvěděl se ,že prý paní co to vyřizuje má nemocenskou a až ji skončí, ozve se. Neozvala se.V průběhu toho neozývání se, jsem přišel na schůzku na ÜP a tam se dozvěděl, že firma si požádala o dotaci na absolventa(osoba 2 roky po úspěšném ukončení studia, tak hovoří zákon).Bohužel já už podle zákona absolvent nejsem.1,5 roku civ. voj. slž. a půl roku na pracáku ze mne sňalo cedulku absolventa, vživotě jsem nepracoval.Ale to je pouze ukázka z mých zkušeností s firmami a jejich personalisty.Snad se sněhem zmizí i chování těchto chlebodárců. Váš pan Martin Bláha z Ostravy.  
0 0
možnosti

Josef

28. 1. 2004 10:54
personální agentury...
jsou celkem k ničemu. Když jsem vybíral lidi, dělal jsem to sám a vybráno jsem měl za 3 dny. Bez nákladů, s jistotou, že všechny životopisy se ke mně dostaly.
Naopak když jsem si hledával práci, personální firmy = katastrofa. Robert Half, Grafton... = arogance zakomlexovaných slečen.
0 0
možnosti
  • Nejčtenější

Podnikání střídaly chyby i ztráty. V Babicích dnes mají úspěšné České tropy

23. března 2024

Podnikatelský příběh Pavlíny Molkové začal před více než třicet lety ve Švýcarsku. „Všimli jsme si...

Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

25. března 2024

Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Auto nabourané na parkovišti. Kdo uhradí škodu?

29. března 2024

Poškozená vozidla na parkovištích v sídlištích, u obchodních domů, sportovních center či v...

Pravidla pro předčasné splacení hypotéky se mění. K lepšímu, či horšímu?

22. března 2024

Stěhování, rozvod, vážná nemoc nebo jen možnost ušetřit na splátkách, to jsou důvody, proč se...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Auto nabourané na parkovišti. Kdo uhradí škodu?

29. března 2024

Poškozená vozidla na parkovištích v sídlištích, u obchodních domů, sportovních center či v...

Nákup stavebního pozemku na úvěr a bez zástavy? Pomůže stavební spořitelna

28. března 2024

Pořízení stavebního pozemku je dobrá investice. Ať už jako startovací pozice pro děti, pro uchování...

Vyjednávací síla mladých na trhu práce roste, říká personální expertka

27. března 2024

Premium Vyhlídky absolventů jsou nadějné, říká v rozhovoru personální odbornice Jaroslava Rezlerová. Komu...

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

PAMÁTKY TÁBOR, s.r.o.
Přípravář staveb/rozpočtář

PAMÁTKY TÁBOR, s.r.o.
Jihočeský kraj
nabízený plat: 40 000 - 50 000 Kč