Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Lhát v životopise se nevyplácí

Nepravdivé údaje o vašem vzdělání, pracovních zkušenostech, utajení trestné činnosti... Životopis unese toho mnoho. Nepodařila se vám dokončit školu pouze o 1 semestr? Domníváte se, že máte znalosti jako po ukončení? Chce se vám to v životopise zamlčet? Nedělejte to!

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

kaka

prd
...
0/0
20.9.2004 8:12

Petr

Práce
Problém jsou zejména cizí jazyky. Perfektní angličtinu chtějí už skoro na uklízečku. Mám vzdělání, které patří k jednomu s nejvyšších v oboru (bezpečnostní management) a současně zkušenosti z praxe, protože jsem při studiu se neflákal, ale makal jsem. Proto mohu dolioožit i mnoho let profesní praxe.
Nakonec jsem skončil se všemi agenturami, protože jedniné co je zajímalo je perfektní angličtina a jaký chci plat:-(( Praxe ani odbornost je nezajímala. Jedné personalistce jsem "sezamlouval" ovšem požadovala perfektní angličtinu, protože to tak chtěl zaměstnavatel - nechápu proč, když je to česká firma s českým managementem a hlavně v mojí oblasti se ani se zahraničním zákazníkem firmy nesetkám. Nu což umím německy a rusky, jediná povolená kombinace za komačů:-( a anglicky jen profesní fráze a základní mluv. Nakonec vzali ňoumu co měl MBA z angličtinou, ale za tři měsíce odešel, protože neznal odbornost. Firma mě dále oslovila, ale odmítl jsem jí, protože mám svojí hrdost.
0/0
18.9.2004 10:34

Lenička

personalisti
Taky si myslím, že personalisiti jsou někdy dost mimo. Musim rict, ze kdyz jsem si hledala praci a sla jsem na pohovor do personální agentury, většinou jsme byla neúspěšná, protože se jim cosi nelíbilo, ani nevím co. Při pohovoru, který se konal u zaměstnavatele jsem byla mnohem úspěšnější. Od té doby se pracovním inzerátům, které podávajá personální agentury,obloukem vyhýbám. A co se týká lhaní, určitě malá lež neuškodí, lhala jsem ovšem jen jednou, spíš jsem řekla polopravdu :-)
0/0
16.9.2004 8:51

Nahodny ctenar

Lhat ci nehlat? To je otazka!
A napadlo uz nekoho, ze ziskat  praci na zaklade prikrasleneho zivotopisu muze byt obcas peklo? Pokud neumim to, co v CV trvdim, ze umim, protoze to dana pozicie pozaduje, tak se nasledne budu v praci trapit, budu tam travit mnohem vice casu, nebudu stihat, budu ve stresu....Mozna je dobre si uvedomit, ze pokud lzu, musím nest nasledky. A taky nikde neni receno, ze mne nasledne nevyhodi..... 
0/0
10.9.2004 11:33

brnenka

rict ci nerict
Mila MF Dnes, mili ctenari,tak mi prosim poradte, co mam delat v pripade,ze jeden den v tydnu studuji na VS ale potrebuji najit normalni zamestnani na HPP, abych mohla poplatit veskere vydaje. Vetsina potencionalnich zamestnavatelu me okamzite zamitne, a to i pres to,ze jinak pozici naprosto vyhovuji a i pres to,ze nabidnu napr. napracovani si tohoto jednoho dne,nebo ze tam nebudu chodit kazdy tyden,ale jen obcasne, vyuka probiha sest mesicu v rocu,nebo si budu brat z dovolene atd, nezajima je to. Vetsina lidi mi radi,abych to na pohovorech neuvadela,ale prijde mi to necestne,ale i nebezpecne,predstavte si,ze po dvou mesicich prace najednou sdelim zamestnavateli,tak ja jdu zitra doskoly. Riskuji tim vyhozeni. Co tedy s tim?
0/0
2.9.2004 0:07

Aleš

Re:
Napracovani nebo brani z dovolene nepomuze. Firmy se toho boji proto, ze je jim jasne, ze pojedete casove nadoraz a ze bude tezke od vas chtit prescas, nejake mimoradne nasazeni a podobne. Hledejte castecny uvazek, tam se s necim takovym pocita nebo zkuste sama podnikat.
0/0
9.9.2004 11:25

matus

Re:
mozete poziadat firmu o tzv. skrateny pracovny uvazok co znamena ze ste povazovana za plnohodnotneho hpp zamestnanca ale beriete len 4/5 platu a tiez pracujete prakticky len 4 dni do tyzdna nasa firma toto umoznuje pre studentov ako riesenie je to vyhodnejsie ako vpp
0/0
15.9.2004 14:52

PP

Ale vyplácí ......
Pokud "neupravujete" zásadním způsobem zásadní věci, tak zcela otevřeně říkám, že vyplácí. Poučil mne o tom život - a mám tak bohaté zkušenosti, že by to vydalo na celou knihu. Řekla-li jsem pravdu, "odměnou" bylo vždy zařazení do kartotéky dalších stovek uchazečů, a už po mně "pes neštěkl". Pokud přicházíte z podnikatelského sektoru, žádný zápočtový list nedostanete, takže úroveň platu si nastavíte, jak potřebujete (a jak si předem zjistíte v lépe placených společnostech). Oni Vás stejně ve firmě zabrzdí, protože řeknou, že máte přehnané požadavky.Jakou částku řeknete na začátku, tu dostanete, a pak už Vám nikdo nepřidá, protože firma na to už pak "nemá peníze". Pokud umíte a znáte, je jedno, kde jste před tím pracoval/a a je jedno, jestli jste pracoval/a v pěti firmách nebo jedné, zda jako zaměstnanec nebo OSVČ - jenže v životopise to musí vyznít přesně tak, jak to chtějí slyšet firmy. A firma chce sice člověka se zkušenostmi, ale přitom by nejraději čerstvého absolventa vysokoškoláka, ale se znalostí několika jazyků, nejraději pak také s MBA - a s platem středoškoláka! Tak je to!
0/0
1.9.2004 15:37

fabri

ano
vyplati, když se na to clovek citi a taky vypada. zkusil jsem to dvakrat a dvakrat to vyslo. :-)
0/0
30.8.2004 23:45

sysifos

personalista versus vizážista
Personalisté jsou lidé zcela mimo mísu. Většina z nich vůbec nemá nemenší ponětí o reálné praxi ve výrobních oblastech. Pokud kandidátovy jazykové schopnosti ( které jedinné mohou posoudit ) vyhovují tak je "tím pravým" ( pokud ovšem nemá dlouho po ukončení mateřské školky nebo dokonce nepatří mezi prehistorické tvory nad 25let ). Skutečnost, že dobrý odborník je schopen se domluvit v cizím jazyce i několika málo slovy a neodborník se nedomluví ani při 101%-ní znalosti cizího jazyka je pro "managery people sources" španělskou dědinou. Takže rada: umíte-li jakž takž komunikovat v cizím jazyce "lžete při pohovoru až se budou hory zelenat" (samozřejmě ne v konkrétních ověřitelných údajích, tak hloupí snad nejste). Až se dostanete přímo k potenciálnímu zaměstnavateli pak už se však vyplatí spíše stručnost a neříkat nic na co se přímo konkrétně nezeptají.
0/0
27.8.2004 16:09

tosnadne

Re:
Rada: lzete personalistum, nelzete potencialnim zamestnavatelum je opravdu velmi pekna. Personalista Vasi lez neprohledne, tudiz ho obelhavejte ale zamestnavateli,coz uz je osoba uplne odlisna od toho priserneho zivocisneho druhu zvaneho personalista, k tomu budte pekne strucni a bude to v suchu. Ja bych radil, abychom lhali vsichni a vsem, nebylo by to potom jednodussi? Abychom se do toho nezapletli Mimochodem - pise se jedine - s jednim "n" Hezky den vsem lharum
0/0
30.8.2004 16:07

dzzin

Re: personalisti
Muzu potvrdit,ze personalisti jsou vetsinou uplne mimo misu-podle me je to uple zbytecna profese,na kterou doplaci obe strany-zamestnavatele i zamestnanci.Dostat se pres jejich tupost a neznalost konkretnich oboru je tim prvnim krokem k tomu,aby si clovek mohl se zamestnavatelem ve druhem kole uz promluvit o realnych vecech a potencialni spolupraci.Je to obchod jako kazdy jiny a personalista je cosi,jako tupa sekretarka duleziteho obchodniho partnera. (Mozna neplati generelne,ale moje zkusenosti i informace z okoli na obou stranach to potvrzujuji). Good luck.
0/0
9.9.2004 21:26

sunka007

Re:
S tim lze jenom souhlasit . Diky hloupym personalistum jsem mel problem se setkat s potenc. zamestnavatelem. Nakonec jsem to resil tak, ze jsem oslovoval firmu primo. Vysledek se dostavil velmi brzo, nebot jsem jednal s lidmi kteri meli o dane veci paru. Personalisti jsou nekdy vrazi pracovnich prilezitosti pro svuj maly prehled a spatnou komunikaci. Jejich chyba, prichazi o provize. 
0/0
10.9.2004 12:49

blb

...
0/0
24.8.2004 7:15

eliska

vyplaci !
na C.V. se musi lhat...pred pohovorem se vzijte do osoby o ktere si myslite ze by praci mohla dostat, no a potom odehrajte pred Lidskym Zdrojem tu svoji roli. Snad si nemyslite ze lidsky zdroj jsou lepsi lidi nez vy ? Lidsky zdroj lze az se jim od klavesnice prasi...Umite-li dobre lhat zajimejte se o pozici v Lidskem Zdroji...dobry lhar pozna lhare, nepoctivec nepoctivce, lenoch lenocha, sukalek sukalka...jenom poctivej dobrak kazdemu vse uveri...To jen tak na vysvetlenou, aby jste vedeli s kym mate cest az vase C.V.  bude Lidsky Zdroj analyzovat.... .... 
0/0
24.8.2004 6:54

maca

lhani
"100x  vyslovená lež se stává pravdou", tvrdí jedno pořekadlo. Je to vidět na naši politické scéně. Tam asi platí, že čím víc politik nadsazuje své schopnosti a plánz, tím má větší šanci na lepší místo. Tak proč se tak neřídit, když jiným to přináší sakra dobré ovoce ?!?
0/0
18.8.2004 17:07

Jana

Zapřít děti
Z vlatní zkušenosti doporučuji zamlžit věk dětí pokud jsou ještě školkové. Alespoň v úvodním životopise. Když je uvedete nebo napíšete, že jste po MD, tak Vás ani na pohovor nepozvou i kdyby jste byla jediný zájemce. Jana
0/0
18.8.2004 16:41

Rada

Re:
???? Vy uvádíte v životopise věk dětí? Měla by jste si přečíst, jak se C. V. píše. Navíc se na toto nemají právo ptát. Když se vás na to zeptají, zavolejte Škromachovi:)))
0/0
19.8.2004 20:41

Rada

Re:
No, je pravda, že v C. V. můžete uvést jména dětí i jejich rok narození. Chyba to dle mého nebude. Pokud je tam ale neuvedete, chyba to také není. NIKDE jsem nečetl, že by měl životopis něco takového obsahovat. Dobrý personalista se na věk vašich dětí nezeptá - ví, že se to nesmí. MD zapřete těžko:(
0/0
19.8.2004 21:48

SF2

Re:
Nemas uplnou pravdu, jsou i vyjimky.....
0/0
31.8.2004 11:37

Ten, který byl přijímán a obča

Nevím jak vás,
ale mne se nikdo u pohovoru neptal na to, kolik teď vydělávám. To je faux pas jak prase a pokud se ho dopouští potenciální zaměstnavatel, tak nohy na ramena. Nebo se ho zeptat: "A jaký je váš plat?".
Většinou se ptají, kolik byste si představovali brát, a tady se vyplatí nebýt příliš skromný. Hodně lidí si myslí, že když řeknou nižší částku, že o to mají větší šanci na přijetí (a že se pak vypracují). Hloupost. Když ten požadavek bude příliš velký, nemyslím, že by hned ukončili pohovor, že jste příliš drahý, ale spíš vám třeba řeknou, že můžou dát maximálně tolik a tolik.
S tím lhaním v CV - je lhaní a lhaní. Drsnou pravdu bych teda neuváděl a hlavně bych nepomlouval svého předchozího zaměstnavatele. Mně se vyplatilo věci, které by se nemusely moc líbit taktně zamlčet a ty co by se mohly líbit "trošku vykrášlit a vybarvit v krásných růžových barvách".
A vy co si stěžujete na to, že někdo raději vezme do práce příbuzné nebo známé a vy tak nemáte šanci: já i ostatní mojí známí šéfové zásadně nebereme příbuzné nebo známé, jsou z toho potom jenom problémy. Věřte nebo ne (asi vám tu utkvělou představu nikdo nevymluví), ale opravdu vybíráme nejvhodnější uchazeče. A v praxi máme problém, že se hlásí buď málo lidí, nebo relativně hodně, ale hodně z nich je nevhodných.
0/0
18.8.2004 16:34

Ten, který byl přijímán a obča

Re:
Mí jméno mělo být "Ten, který byl přijímán a občas taky někoho pčijímá". Holt nemám tu délku v oku...
0/0
18.8.2004 16:35

1

1
jednička je jaksi snadno prokouknutelná, že :-) ?
0/0
18.8.2004 16:02

Vosálík

to ross:
Žě tě banky nechtějí přijmout na přepážku je zcela jasné, jak dlouho bys tam se svými ambicemi asi vydržel? Investice do nového zaměstnance je obrovská.
 
0/0
18.8.2004 14:40

ross

Re:
u některých firem existuje něco jako praxe nebo schopnost vychovat si své zaměstnance od počátku a nahrazovat lidi ve vyšších pozicích stávajícími zaměstnanci. navíc si nemyslím, že pracovník na přepážce (dá se to nazvat taky klientský pracovník) je něco pod úroveň VŠ.
0/0
18.8.2004 15:01

Digitalis

O lži
Lež má krátké nohy, proto tě nikdy nedohoní!
0/0
18.8.2004 14:28

Trafula Merd

Kdo lze a CV si upravi ma rozhodne vetsi sanci praci ziskat!!!
0/0
18.8.2004 14:08

alby

jeden z náhledů
Myslím si, že při každém absolvovaném výběr.řízení se musí lhát; souhlasím s tím, že v jazyk.znalostech se lhaní nevyplácí. Jinak zdravá sebedůvěra je namístě.
0/0
18.8.2004 14:06

Leak

Re:
Sebedůvěra a lhaní není totéž.
0/0
18.8.2004 14:07

Leak

Lhaní v životopise ..?
Obnčas se tu směšují dvě věci. Lhaní do životopisu (to je úmyslné uvádění nepravdivých údajů) a potom formulace životopisu tak, aby byl atraktivní pro potenciálního zaměstnavatele a post, o který mám zájem. To není totéž.
Do žádného životopisu se nepíše všechno, na si člověk vzpomene. Personalista potřebuje ty údaje, podle kterých se rozhodně, jestli je konkrétní člověk vhodný na dané místo. Nadbytečné údaje zdržují a jsou spíš minusem. Pokud mám zájem o místo účetní, pak fakt, že rozeznám 60 druhů jedných hub je sice zajímavý, ale nadbytečný. Mějte soucit s chudáky personalisty, kteří musí takové životopisy číst.
Mimo to, v mnoha případech je velmi obtížné popsat míru znalostí. Co to znamená, že ovládám velmi dobře Word? Že v něm jsem schopen napsat cokoli ? Nebo že dokážu pracovat s makry? Nebo že dokážu napsat aplikaci nad Wordem ..? Totéž platí pro jazyky. Podle mojich zkušeností personalisté obvykle očekávají, že uvedete o jeden stupeň vyšší úroveň znalostí a mají tendenci si ty informace "přeložit do čestiny".
Fakt ale je, že pokud si vás pozvou na pohovor, dá semíra znalostí uvést na pravou míru. A pokud nepozvou, tak by čarování s úrovní znalostí o jednu úroveň stejně nepomohlo.
Moje zkušenost je taková, že pohovor je důležitější, než samotný životopis, ale životopis má za úkol zajistit, aby k pohovoru vůbec došlo.
0/0
18.8.2004 14:01

jendaa

samozřejmě,že ano
   problém je,že stejně v téhle zemi o práci ani nezavadíte...krome Prahy.
0/0
18.8.2004 13:59

1

Lhát
Je to sice smutné, ale ten kdo lže se k tomu pohovoru dostane a pak to buď ustojí nebo ne. Ten, kdo napíše pravdu tu šanci ani nedostane.
Ach jo (bez laskavého svolení 1)
0/0
18.8.2004 13:52

Kvoty

Re: Lhát???
No s tim opravdu nesouhlasim. Ja jsem zatim nelhala ve svem zivotopise a sanci jsem dostala docela dost , na to ze jsem jeste student a hledam praci na zkraceny uvazek. Clovek , ktery opravdu chce pracovat tak si tu praci najde. At je lepsi nebo horsi. A jestli ne ma moznost se za praci odstehovat. Vim ze to neni tak jednoduche, ale to by bylo pak na delsi debatu.  
0/0
18.8.2004 16:58

Iva

Cv
Myslím, že tento článek vyšel jen z toho důvodu, že se personalisté bojí, aby jim lidi moc nelhali a oni sami neměli moc práce s ověřováním údajů. Prostě a jednoduše........tenhle článek má strašit, děsit, varovat. Nevím jak kdo, ale " my se vlka nebojíme ".
0/0
18.8.2004 13:43

alacka

Praxe
Myslim, ze problem je mnohdy v tom, ze firmy maji nerealne pozadavky na praxi a nezajima je, co clovek vi a umi. Je treba na pozici manazera lepsi clovek, ktery to nikdy nedelal, ale absolvoval par skoleni, precetl si o tom par knizek a snazi se o vecech souvisejicich se rizenim premyslet a nebo ten, ktery privedl firmu ke krachu, ale ma samozrejme praxi? A ktereho si firma hledajici manazera vybere? A pak uz je jen ten problem, jak maji ti, kteri se o neco zajimaji v te oblasti ziskat praxi. Prestoze jsem do studia investoval cas a penize, nikdo me na vyssi pozici nevezme, protoze nemam ty spravne zname a bez nich bez praxe proste smula. Trochu si prikraslit zivotopis je tedy jedna z alternativ.
0/0
18.8.2004 13:36

ylek

Re:
, No jasne „...protoze nemam ty spravne zname...“. Bez znamych prece zadne poradne misto nedostanete, to muzete absolvovat konkurzu kolik chcete
0/0
18.8.2004 14:14

yelek

Re:
, No jasne „...protoze nemam ty spravne zname...“. Bez znamych prece zadne poradne misto nedostanete, to muzete absolvovat konkurzu kolik chcete
0/0
18.8.2004 14:14

Petr V.

Dochazi clanky co?
Bulvarek se zase predvadi!
0/0
18.8.2004 13:06

sunka007

CV
Myslim ze lide by nelhali, kdyby firmy nemeli neosobni pristup ke kandidatum. Pokud nekdo vyzaduje znalost SW produktu, ktery se lze naucit za 14 dni, tak plno lidi v tomto zalze, protoze nez nastoupi tak se toto nauci.
Jinak ma osobni zkusenost, pokud se na pohovoru nekdo opta na tak osobni otazku jako soucasny prijem, je nejlepe rovnou odejit, nebo si nechat zduvodnit proc se na takoveto veci vubec ptaji. Kdyz firma neakceptuje zaklady spolec. chovani, jak se k vam bude chovat jako k zamestnanci. 
0/0
18.8.2004 13:03

Petr V.

Re:
Co to tu proboha meles?! Ja mam ve firme ucetni SW, na ktery stoji kurz asi 15.000Kc a to ta zenska odchazi s jakousi zakladni predstavou, ale nic v podstate neumi. Proto nekdo kdo UMI mi usetri tyto penize a rovnou zacne uctovat. Chtel bych te u toho videt, jak zacnes pracovat a zaroven se v nem ucit! On totiz SW neni word, excel, outlook a explorer!
0/0
18.8.2004 13:12

DRUM

Re: naprostý souhlas s petrem
nemas tak docela pravdu. Co kdyz nikdo takový nebude a vsichni budou muset jít na skolení ? Je to hypotéza ale ..... já nastoupil do banky a pri pohovoru jsem rekl, ze umim SW - jenze v bance se nedelá jen v outlooku a v excelu... bankovní systémy jsou porádně težký a promakaný , tak taky zaměstnavatel zaplatil skolení a nebyla jiná možnost !!!§ Mimochodem dle potreb managementu se ty systémy mění dodnes a furt je se co ucit.
0/0
18.8.2004 13:31

sunka

Re:
V tomto nejsme v rozporu, ale ja ma na mysli bezny kancelarsky SW (napr. MS Office), rezervacni systemy kde se za par hodin neni co ucit. Kdo se pohybuje v IT vi ze XML, nebo UML se nauci za za nekolik desitek minut, kdo zna jazyk C/C++ se zaklad JAVY nauci do tydne. Je skutecne mit vysoke znalosti pokud chce  clovek delat praci u prepazky, neni zde zakladni predpoklad umeni komunikace s klientem. Naucit se obsluhovat bank. system se da za 1-2 tydny a vetsinou nove prichozi nemaji prvni 1-3 tydny moc do ceho pichnout nebot maji cas na "rozkoukani se".
0/0
18.8.2004 14:54

Hnidopich

Re:
Myslíte, že MS Office je taková sranda? V tom případě by mne zajímalo, jak v Excelu vyřešíte parciální diferenciální rovnice druhého stupně, vezměme např. ta nejprimitivnější řešení z oblasti kvantové mechaniky, třeba Schrodingerovu rovnici pro problém tří těles. Upozorňuji, že to jde, ale není to žádná "sranda".
0/0
18.8.2004 17:33

Rada

Re:
Správná přezdívka:) To, co jste vyjmenoval potřebuje k práci velmi málo lidí. Troufám si tvrdit, že 98% lidí pracujících v kanceláři toto nepotřebuje. IMHO jde o tak zanedbatelné procento, že ani nemá cenu o tom psát. Pokud někdo tyto požadavky má, zřejmě je uvede (nebo alespoň naznačí) hned v inzerátu.
0/0
19.8.2004 22:28

sunka

Re:
Svym prispevkem jsem mel na mysli prave bezne kanc. baliky. Pokud ti muzu poradit, zadne skoleni lidem neplat, kup jim odbornou knizku (za 200 - 3000 CZK) a rekni kdyz se to nauci do 14 dnu, dostanou premii 5-10 tis. Muzes ji byt jisty ze se to dobrovolne o weekendech a vecer nauci, navic budou mit o 250% vyssi znalost nez po pruchodem kurzu.  Pokud jde o tvou otazku, jak bych zvladl pracovat s neznamym SW, tak ri zodpovedne reknu ze tak 1 hod az 4 dny dle . Je to totiz soucast me nynejsi prace.
0/0
18.8.2004 15:03

ibu

má zkušenost
když jsem před 6 lety hledala práci a rozeslala stovky dopisů s CV, neměla jsem velký úspěch.  Až po půl roce jsem dostala šanci, ale získala jsem novou práci díky zalhání. Řekla jsem, že umím řídit auto ( opak byl pravdou ). No můj šéf prokázal velkou statečnost a vydržel to se mnou ( a to jsme jezdili denně, navíc s klienty ). Dnes je vše jinak, jsem pokládaná za nejzručnějšího řidiče ve firmě a nejdůležitější klienty smím vozit jenom já. Navíc jsem se dozvěděla, že díky tomu, že jsem se nebála a tvrdě na sobě pracovala, tak jsem si získala velké plus v očích vedení spol..  Na druhou stranu, ale podstatné věci, které se nenaučíte za 2 měsíce v  mém CV pravdivé byli a zaměstnání jsem především získala díky jazykovým znalostem.  Dnes bych to samé již neudělala a také se naprosto změnil trh práce. Jazykové znalosti má kde kdo a rozhodují právě tyto malé detaily. Před šesti lety to bylo naopak.
0/0
18.8.2004 12:30

červený bedrník

Re:
nevím jak kvalitní jste pracovnice drahá paní, a taky nevím na jaké úrovni jsou vaše vámi tak vychvalované jazykové znalosti. Ale pokud bych to měl hodnotit podle znalosti českého pravopisu, tak je to tragédie. "věci byli" - NO FUJ!
0/0
18.8.2004 12:40

martin

Re:
, No myslím, že to sedí spíše na tebe, když nevíš, kde psát ve větě čárky, když nevís, že oslovení se odděluje čárkami a že existuje vedlejší věta vložená, apod.
0/0
18.8.2004 17:15

Kaja

Re:
Jezis ty si BLB! Skoda mluvit ......
0/0
18.8.2004 13:13

kájina

lhaní v CV
Několik let jsem poctivě při hledání práce sdělovala pravdivé údaje o předešlé praxi, včetně toho, že jsem byla v invalidním důchodu. Přesto, že mám VS,ovládám 3 jazyky,v oboru, o který jsem se ucházela jsem na výši,nikdo neměl zájem.Nezbývalo než dělat servírku, uklízečku atd.Změnila jsem taktiku,doslova vylhala životopis,žádný důchod,žádná nezaměstnanost a situace se obrátila.Mohla jsem si vybírat a potencionální zaměstnavatelé se hrnuli. A nikdo si nezjišťoval, zda jsou mé "oficiální" údaje pravdivé.
Lhát se, bohužel, vyplatí!!! A budu lhát dál
 
 
 
0/0
18.8.2004 12:23





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že můžete mít účet bez poplatků s dvěmi embosovanými kartami zdarma?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.