Zaměstnanci by to venku zvládli líp než manažeři,

o tom jsem přesvědčen. Drtivá většina našich manažerů ještě skládala zkoušky z marxismu-leninismu a o fungování tržního hospodářství uvažují v intencích toho, co se dozvěděli na  politických školeních za totáče. Tyto "znalosti" pak uplatňují především ve vztahu k zaměstnancům. Přezírání na jedné straně a na druhé strach z toho, že by náhodou byli chytřejší, tak radši nepřipustí odborný růst.