Diskuze

Zajímavý benefit pro zaměstnance: nepřetržitá pomoc psychologa

Zdravotní potíže, partnerská krize, stres - to vše se negativně projeví i v práci. Proto některé firmy poskytují zaměstnancům zdarma službu Employee Assistance, tedy pomoc psychologa na nonstop lince. V Česku se s ní setkáte například u společností Sanofi-Aventis a Zentiva.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

objednavkasvacin

5. 8. 2010 12:26
bonusy?

ted se prece bude pracovat zadarmo, maximalne za jidlo.

0 0
možnosti

Frederic

4. 8. 2010 19:27
benefit

Zajímavý benefit... Zatím ho nepotřebuju, ale zažil jsem takové, které jsem si užil. Ve Švédsku jsme třeba měli každý den čerstvé ovoce, v Německu jsme měli "Liegerraum", kde jsme se mohli natáhnout a ve Švýcarsku chodil každý čtvrtek masér (opravdu u toho počítadla záda dostanou zabrat). Takže zaměstnavatelé - máte inspiraci :-)

0 0
možnosti

Chytry.Kocour

4. 8. 2010 18:19
tyto věci prožívám na pracovišti také....

ale raděj bych chtěl silné odbory,které by dbaly na dodžování zákoníku práce.a žádný psycholog by nebyl potřeba.(jinak toto neplatí pro státní zaměstnance)!

0 0
možnosti

Dean_07

4. 8. 2010 8:50
A pak bude reportovat zaměstnavateli?

Tak takovou službu nechci.

0 0
možnosti

marionetta

4. 8. 2010 11:10
Re: A pak bude reportovat zaměstnavateli?

ale no tak, píše se tam, že všechny údaje jsou tajné, nezveřejňuje se ani jmého člověka, který požádal o pomoc. Chápu, že pro statistitku jsou potřebná čísla (kolik, kdy nejčastěji...) ale jinak tu myslím platí institut lékařského tajemství. Když má firma závodního doktora, tak zaměstnavatel ví, kdo k němu chodí, tak o  co jde? Mě by se to náhodou líbilo, někdy může stačit jen ten telefonický rozhovor, a jindy se aspoň odhalí závažnější problém a dotyčný se může jít léčit. A nakonec: každá dobrá myšlenka se dá zneužít, ale to je jen o lidech, pokud budou apriori uvažovat jako Vy, tak ano, pak tady to riziko zneužití vážně hrozí.

0 0
možnosti