k práci z domova

bych se asi nedokopala, páč doma bych si našla lepší věci na práci. 8,5 hodinová pracovní doba mi zase přijde neskutečně dlouhá a celý den v tahu. Mně by vyhovovala tak zkrácená na 6 hodin, to by mi bohatě stačilo....

vše má svůj rub i líc

"Firmy si pochvalují vyšší produktivitu práce zaměstnanců i nižší režijní náklady."

O produktivitě by se dalo polemizovat a ohledně režijních nákladů se firmám ani nedivím. Otázka je, jestli pak nabídnutý plat mínus zvýšené náklady v položce bydlení, stojí za to

Re: vše má svůj rub i líc

zvýšené náklady v položce bydlení je co? Nová židle?

No jo

akorát my máme obchod a nějak nám Ti zákazníci na "volnou otevírací dobu" moc neslyší...je fakt, že já si mohu přijít kdy chci, ale nějaká prodavačka tady být chudinka musí od - do. To jsme ale zlotřilci vykořisťovaté.  Také se tento systém bezva hodí do nepřetržitého provozu, každý holt nejsme vývojář či manager v IT...

Re: No jo

Myslíš projektového manažera, který v období vrcholení projektu stráví půl týdne mimo domov a programátora, u kterého ´volná pracovní doba´ může znamenat taky dělat 15 hodin denně bez nároku na přesčas? Někdy trochu nestíhám, jedu ke klientovi a tam zaměstnanci o půl třetí vypnou kompy a jdou domů(jdou, jinak by to byl přesčas a ten bez předchozí domluvy bude neplacený) a já tam mám řešit ještě něco na tři hodiny a navíc jet domů. To teda opravdu nevím, jestli občas není podstatně kvalitnější mít možnost zahodit ty rukavice do skříně na konci směny a kráčet na pivo. Zas se pokus vidět víc, než jen co chceš. Mně šéf řekne ´udělej to v neděli, v pondělí jede firma´ a místo vycházky a radosti z děcka, které vidím jen o víkendu, sedím u kompu a vařím linky.

Proč to slovo NEBO?

Nejlepší je volná pracovní doba s možností si udělat práci doma.

Re: Proč to slovo NEBO?

85%

Aha, už chápu, kde se vzalo těch 85% - pokud se mezi flexibilní práci, která by měla představovat určitý bonus pro zaměstnance, počítá i smlouva na dobu určitou...