Diskuze

Zaměstnávat postižené se vyplatí, firmy získají slevu na dani z příjmu

Jen zhruba 15 procent zdravotně postižených lidí pracuje. Přitom by jich mohlo být mnohem víc. Zaměstnavatelům, ale i případným zaměstnancům totiž chybějí informace. Novela zákona by to mohla změnit.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

CoS

18. 6. 2011 23:54
jaká je skutečnost

Poslední půlrok jsem hledal práci,ted jsem již zaměstnán.Pro obyčejné lidi je problém najít práci i jen na dobu určitou,všude nabízí jen dohodu o provedení práce.Další možnost jak se nechat oškubat je dělat přes agenturu.Co mě fakt dostalo je velký zájem o pracovníky nějakým způsobem zdravotně postižené.Proč zaměstnat zdravého člověka,když můžou zaměstnat postiženého za třetinový i menší plat,že?Samosebou nemám nic proti postiženým,jen se mi nelíbí,že firmy nestojí o kvalitní a stálé zaměstnance.

0 0
možnosti

titanic12

18. 6. 2011 20:15
Postřílejte nás

Mám doklad z ČSSZ, že moje klasifikace zdravotního postižení je 35%, hned za tímto textem je, že protože pracuji, tak se mi klasifikace snižuje o 10%. A protože mám zdravotní problémy a nemám pro zaměstnavatele žádné zvýhodnění, tak jsem první v řadě na propuštění. A nikdo z dalších zaměstnavatelů o mě nemá zájem.

Protože ze mě nemají žádné další zisky.

Na ČSSZ mi řekli, že až budu bez práce tak se mi klasifikace posune zase na celých 35 %.

A to mi řekl doktor, který bude mít určitě průměrný plat.

0 0
možnosti

Kytickaa

16. 6. 2011 17:06
Jeden stávkující z DP mi....

v úterý řekl, že stávkuje krom jiného proto, že postižení, kteří mají plný důchod, ho mají moc vysoký a ještě k tomu si dovolí pracovat a jde to z jeho peněz (toho známého).

Neuvěřitelně mě tím vytočil, moc dobře věděl, že mám mentálně postiženého dospělého syna, který jak on říká, si dovolí pracovat... Jenže on pracuje v cukrárně, která je právě pro ně vytvořená a rozhodně nezabírá místo zdravým...sbírá nádobí, někdy uvaří kávu na automatu. I takto postižení lidé se potřebují dostat ze 4 zdí a být mezi lidmi, ale to tenhle člověk, chlubící se tím, že stávkuje, nemůže nikdy pochopit.

0 0
možnosti

blebleson

16. 6. 2011 18:06
Re: Jeden stávkující z DP mi....

Koukám, že v té stávce nejspíš každý našel nějaké svoje důvody kvůli kterým stávkoval.:-P

0 0
možnosti

blebleson

16. 6. 2011 16:35
Sleva na dani pro tělesně postižené.

"....Při zaměstnání lidí s těžším zdravotním postižením je to 60 tisíc ročně, při zaměstnání lidí se zdravotním postižením 18 tisíc korun ročně....."

.

Na základě čeho se vlastně rozhoduje kolik ta sleva bude dělat? Souvisí to nějak s průkazy TP, ZTP, ZTP/P, nebo to je zase něco jiného?

0 0
možnosti

skrbling

16. 6. 2011 10:40
Houby nedostatek informací

Já vám povím, co je překážkou zaměstnávání zdravotně postižených. Žádný nedostatek informací, ale ten paragraf zákoníku práce, který fakticky neumožňuje zdravotně postiženého propustit, aniž mu najdete jiné místo. Z tohohle důvodu bych zdravotně postiženého do firmy nikdy nepřijal, protože je to na doživotí. Jednoduché řešení: dejte tam, že zdravotně postiženého bude možné propustit kdykoliv bez udání důvodu a jejich zaměstnanost bude 100%, protože to bude na trhu práce jejich obrovská konkurenční výhoda.

0 0
možnosti

wrah

16. 6. 2011 14:42
Re: Houby nedostatek informací

Ano, měli by být zaměstnatelní jako kterýkoliv normální, zdravý jedinec, jen se slevou v odvádění daní, soc a zdrav pojištění, a budou zaměstnaní do posledního.

0 0
možnosti
  • Nejčtenější

Podnikání střídaly chyby i ztráty. V Babicích dnes mají úspěšné České tropy

23. března 2024

Podnikatelský příběh Pavlíny Molkové začal před více než třicet lety ve Švýcarsku. „Všimli jsme si...

Vyzkoušeli jsme v testu Partners Banku. Obstála skoro na jedničku

21. března 2024

Na bankovním trhu začala v březnu fungovat nová ryze česká Partners Banka. Na startu oznámila, že...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

25. března 2024

Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...

Pravidla pro předčasné splacení hypotéky se mění. K lepšímu, či horšímu?

22. března 2024

Stěhování, rozvod, vážná nemoc nebo jen možnost ušetřit na splátkách, to jsou důvody, proč se...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Nákup stavebního pozemku na úvěr a bez zástavy? Pomůže stavební spořitelna

28. března 2024

Pořízení stavebního pozemku je dobrá investice. Ať už jako startovací pozice pro děti, pro uchování...

Vyjednávací síla mladých na trhu práce roste, říká personální expertka

27. března 2024

Premium Vyhlídky absolventů jsou nadějné, říká v rozhovoru personální odbornice Jaroslava Rezlerová. Komu...

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

25. března 2024

Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...