Veskera prace vede pouze pres zname. Kde neni komexe a protekce, zadnou praci nedostanete. Vsechna vyberova rizeni jsou predem domluvena.

Blbost

ja bych se chtel podelit s mou zkusenosti s personalnimi agenturami. Jeste nikdy se mi nepodarilo najit praci pres personalni agenturu, vzdy to bylo reakci na inzerat firmy, ktera se rozhodla jit cestou bez personalni agentury. Dokonce se mi podarilo to, ze na pozici v personalni agenture me okamzite odmitli a pote co jsem si pozici nasel primo u te firmy a reagoval jsem primo firme me tam vzali. Nevim co si o personalkach myslet, ale me prijdou naprosto zbytecne a firmam unikaji lide, kteri by se jim hodili.

Všichni čtyři jsou opravdu hodnotné příklady pro každého. Paní po padesátce zaměstnala dcera a to ještě na její mzdu dostává příspěvek od státu. U postiženého mladíka bych se taky nedivil, pokud na něj zaměstnavatel bere od státu příspěvky (třeba bezpečnostní agentury dnes cíleně nabírají zaměstnance se ZTP - na sledování kamer takový zaměstnanec stačí a stát na sebe vezme část mzdových nákladů). Na absolventku se po více než dvou letech konečně usmálo štěstí (ještě aby ne, kdyby byla bez práce celý život, bylo by to divné). Jen se trochu divím, že to nepřišlo dřív, když má tak skvělou angličtinu a ví, že musí působit sebevědomě. No a nakonec paní po mateřské, která měla vlastně spíš štěstí, protože zaměstnavatel se o ní náhodou dozvěděl a oslovil ji sám. Navíc tam sedí chvilku, takže teprve uvidíme, jestli přežije zkušební dobu.

Aby nedošlo k nepochopení - nikoho z lidí v článku nijak neshazuji. Pokud nám ale článek měl sdělit, jak je vlastně práce spousta a jak je jednoduché ji získat, vybral si autor hodně nešťastné příklady.

Taky jsem se smál až mi slzy tekly, ten ńouma co to psal by si musel zkusit být v jejich kůži-potom by z něj takové stupidity lezly těžko...

Jen tak pro matějů.vy žijete zcela mimo  mísu a řekl bych že o problémech lidí nevíte lautr nic.jen tak chytře blábolíte.

Ty žiješ v míse, či co? 

jasne, je to pohoda, staci jen te praci jit naproti a udelat si nejaky rekvalifikacni kurz u agentury, jejichz hlavni "assets" jsou hustohuste nasminkovana "asistentka" a krutoprisne cool "manager" s "aktofkou" a "ajpedem".

To me vzdycky bavi, tenhle trojuhelnik. Jeden vrchol tvori  zenska na pracaku, druhy tvori zlatokopove, co neudelaji ani maturitu v nejake personalni agenture a treti vrchol tvori nejakej chudak pred duchodem, ktereho vylili z prace, kterou delal 40 let a u ktereho je nulova sance, ze by sel jeste nejak pouzit.

A stat tohle divadelko jeste dotuje. 

Tak ja vam reknu, co je treba umet a cemu je treba jit naproti. Napriklad mit 15 let zkusenosti v databazovych systemech, Oracle, DB2, MSSQL, operacnich systemech UNIX, Linux, Win, znalost siti, znalost hardwaru, znalosti nejakych aplikaci, idealne uplne vsecko, co muze ten ktery zakaznik mit nasazene a chut se kazdy den naucit dalsi veci a resit to 24h denne 7 dni v tydnu.

K tomu prezentacni, komunikacni dovednosti, idealne 2 cizi jazyky, nejake zaklady analyz a rizeni teamu. No a uplne nezanedbatelne jsou i nejake znalosti z ekonomiky,  pravnich veci, rizeni jakosti a bezpecnostnich standardu.  A v neposledni rade na to vsecko kontakty a reference. Ted mi ukazte kohokoliv z tech lidi na pracaku, ktery splnuje jenom desetinu tech veci

Hm ale já potřebuju obkladače a instalatéra a ne tyhle podivné figury které nic neumí.

LinkedIn je na 2 věci, ale to už tu zaznělo mnohokrát.

Neřekl bych. Mě tam nabídli už docela dost lukrativních pozic.

To Kateřina Hovorková

Prosím, ještě tu o Červené Karkulce ...

Uřad  zajistil nezaměstnaným fajn práci podle jejich představ.

Ono je to oboustranné, na jedná straně brečí lidé, že nemůžou sehnat práci, ideálně nenáročnou za hodně peněz. Na druhé straně zaměstnavatelé brečí, že nejsou kvalifikovaní dělníci, ale když už se najdou, tak jim nabídnou 13.tis hrubého...

Práce je všude dost, ale nejsou prachy na zaplacení pracovní síly, to je jádro pudla, které se nechce vidět. Zadarmo nikdo nebydlí, tak nemůže zadarmo uklízet v parku, mýt babkám okna a nosit nákupy, ani kopat, ani hlídat děcka na přechodu. Každá práce má být zaplacená, jinak jako by ta práce nebyla.

To, že někdo nemůže sehnat práci dýl jak půl roku, by měl před potenciálním zaměstnavatelem pečlivě tajit. To je snad horší, než kdyby měl lepru.

podle me je jeste horsi, kdyz za ten pulrok vystrida praci 10.