Poradna: Může pracovat muž při mateřské dovolené?

ten výklad se mi moc nezdá; "mateřská" není dávka sociálního, ale nemocenského pojištění, takže se obávám, že možnost výdělečné činnosti v době mateřské dovolené (tj. obdoby nemocenské) je vyloučená samotným druhem této dávky; rodičovský příspěvek je oproti tomu dávka placená ze sociálního pojištění, takže tam je to samozřejmě nesporné, pracovat se může

Pokud čerpáte nemocenskou nebo mateřskou jen z některého úvazku, na ty další můžete dále pracovat (jedná-li se o jinou činnost). Většinou je to totálně nelogické, ale je to tak. Já teď například nedostanu mateřskou ze svého hlavního pracovního úvazku (DPČ), ale z minimálního pracovního poměru ano. Takže budu muset celý první půlrok pracovat na DPČ při mateřské, abychom se nemuseli jít pást.

Jak je to u OSVČ?

Pokud žena OSVČ ani její partner (otec dítěte) nejsou účastni nemocenského pojištění (zpravidla je to situace, kdy jsou oba OSVČ, ale může být i jeden OSVČ a jeden nezaměstnaný, student, atd.), pak žena nemá nárok na mateřskou a automaticky získá rodičovský příspěvek. Ten jí náleží ode dne narození dítěte do věku 4 let a nelze využít kratší dobu vyplácení rodičovského příspěvku.

Pokud je partner matky (matka OSVČ, která si neplatí  nemocenskou) účastný na nemocenském pojištění (zaměstnanec, nebo OSVČ, který si platí nemocenské pojištění), pak je to stejné jako u zaměstnanců.

Pokud si žena OSVČ platí nemocenské pojištění, pak je to stejné, jako u zaměstnanců. :-)

Takže umím-li perfektně jazyk a jsem překladatelka, tak pokud nechci přijít o rodičovskou, nesmím překládat, což je přesně to, co umím a čím bych bych mohla přilepšit rodinnému rozpočtu, protože (v rámci možností) se to dá snadno provozovat i doma na počítači.

To mi přijde buď na hlavu padlé, nebo jsem to nepochopila.

. Ale může to dělat jako váš manžel a vy to pro něj budete dělat. On to na vás neřekne.