Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Deset nejčastějších chyb, které dělají čeští manažeři

Manažeři a jejich řídící dovednosti významně ovlivňují chod firmy. Proto je důležité, aby dokonale fungovala obousměrná komunikace. Avšak nikdo není neomylný. Co všechno tedy dělají čeští manažeři špatně?

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

R24o88l30a70n71d98o 59A52r23i49a92s 3851876499628

mno, pro korporace jsem pracoval dlouhé roky na vedoucích místech. Nekvalitní manažeři- až psychopaté se v korporacích objevují bez ohledu na národnost. Kvalitních je zlomek (do 10%) , ale jsou. Přes všechna negativa a často se objevující  atmosféru  "overbastardingu" má většina korporací domorodce co naučit.

+3/0
12.3.2015 22:28
Foto

B55r94o69n11i36s79l23a93v 37G30a69b78r80y42š 2942669341

A přidal bych tam 11. chybu - jsou to manažeři. Nechápu, kolik lidí má nepřekonatelnou touhu někoho řídit a někoho ovládat. To je samý manažer, ředitel, vedoucí a nikoho už nezajímá, kdo bude zastávat tu výrobní funkci. Od jisté doby je pro mě manažer sprosté slovo.

0/0
12.3.2015 21:56

J36a33n 62H34e15l47l51e10r 9648625676

Jistě, systém "hromada" je třeba při stavbě atomové elektrárny nejlepší ;-D

On už se projektant s fyzikem a tím betonářem nějak domluví rozumně sami.

0/0
18.3.2015 14:01

V31a71c29l22a95v 50M95e34d73e90k 5911952105935

no a v nadnírodních firmách platí ještě jeden bod: čeští manažeři mají jakýsi pocit méněcennosti oproti svým zahraničním kolegům, a z toho vyplývající potřebu pořád nějak dokazovat, že se jim vyrovnají.

Navíc oproti svým západním kolegům nedokáží říci nadřízenému nebo zákazníkovi "NE" pokud na ně kladou nesplnitelné požadavky.

+7/0
12.3.2015 18:10

P91e50t11r 30J78a20r28o82š 2674581635857

Ano, neumeji rict ne. To je presne to co mi v tom vyctu chybelo !R^

0/−1
14.3.2015 7:33

V37l49a56s27t10i70m26i54l 72S64v11o57b81o39d45a 7693928435444

Můžeme napsat hromadu těchto článků, ale nikdy nebudou plnit jinou roli, než roli nějakého vánočního přání, odeslaného ježíškovi.

Fungování firem a tedy i práce manažerů se nezlepší jen tak ze dne na den, souvisí totiž s ekonomickou úrovní trhu a ta je díky státu velmi špatná. Jak může být trh vyspělý, když si z něho stát bere cca 60% prostředků, zužuje jej různými nařízeními, zákazy, dotacemi (které křivý trh) apod.? A měnovou politikou zaměřenou na spotřebu hned a teď, která brání našetření vlastního kapitálu, což udržuje na trhu staré nefunkční "hráče" a brání vstupu novým?

+3/0
12.3.2015 17:11

L37e61n40k22a 95N50o79v85á51k49o47v13á 9697575201235

"nejpřínosnější" pro chod firmy je, když manažer nebo manažerka: 

se mračí hned při příchodu a ani nepozdraví, 

každých 5 minut vám dává další úkol aniž se zajímá, zda již pracujete na předchozím, místo klidné komunikace na vás poštěkává a i vyhrožuje - chodíte podle něj pomalu, nesmíte si odskočit na toaletu, jste prý moc mladí nebo staří, 

několikrát za den vám zkontroluje pracoviště zda tam nemáte nepovolené vlastní věci např. peníze či mobil

musíte zůstat v práci i o 2 hodiny déle a to zadarmo (na vybírání přesčasů zapomeňte)

Zdá se vám to přehnané? Tak jděte pracovat do Alber...

+5/0
12.3.2015 16:31

J56i76ř55í 89Z30ý78k55a 9309373491530

problém je v tom, že si to lidé nechají líbit. Jakžtakž to chápu u živitelů rodin (tam akorát nepochopím, že nechtějí dělat zle, když už odchází jinam). Ale nechápu to u mlaďochů, kteří ještě za nikoho nezodpovídají a těch pár měsíců bez příjmu vždycky nějak překlenou.

Jednou jsem narazil na manažera, který nepozdravil, dával protiprávní úkoly (vstup na cizí pozemek bez povolení, manipulace s obecně prospěšným zařízením, montáž v rozporu s bezpečnostními normami atp.) a ten si to za rámeček nedal. Celý den jsem kolem něj chodil a zdravil ho. Každý pozdrav s větším úsměvem. Na konci dne jsem mu z plna hrdla řekl "tak si vyliž ....., když neumíš pozdravit" ... překvapivě nepřišel vyhazov, ale omluva. Pak už slyšel i na "NE" když mi zadával protiprávní úkoly.

+1/0
12.3.2015 21:19
Foto

P47a48t73r57i89k 34H23e35r33i95n36g 6599760300849

Když vidím jak přijede k nám do firmy (německé) český manažer v Q7 se sebejistým výrazem v obličeji. Vím že je do pěti minut zpět v autě a odjíždí směr Praha. S póvlem z východu tady nechce nikdo mít nic společného.

+1/−1
12.3.2015 15:44

T73o15m34á60š 40D98v71o25ř88á92k 3468529243583

A sakra. Zrovna příští týden jsem se k vám chystal...

Díky za info.

+1/0
12.3.2015 16:04

V16l19a84s56t95i41m46i77l 90S57v78o55b32o85d26a 7293268775694

Že by povrchnost v hodnocení lidí již v Německu dosáhla nějakého vyššího stupně, než v ČR?

0/0
12.3.2015 16:57
Foto

P44a14t50r95i75k 18H53e74r33i83n64g 6529810980769

Ani ne, ale firmy které spolu spolupracují desítky let teď kvůli ceně z ČR  (nic jiného nabídnout ani nemůžou až na vyjímky) nebudou opouštět známé a kamarády s kterýma jezdí na dovolené a slaví spolu vánoce. Česká mentalita je jiná, až to v ČR pochopí bude to trvat ještě nějaké to desitiletí... Jde o lidi a peníze jsou až někde opodál...

0/0
12.3.2015 17:11

V27l85a50s13t80i87m48i95l 23S75v81o84b76o85d97a 7693758685824

No, mně přijde, že tento trend je v ČR přítomný zcela běžně taky. A kamarádství nebude v práci asi ta nejlepší kvalifikace, z čehož by se dalo soudit, že lidé, kteří tuto realitu třeba ignorují, věří třeba v efektivnější trh, což, pravda, je dnes asi naivní představa.

0/0
12.3.2015 17:30

J78a54n 64C23h19v47á52t66a22l 7923367157953

To si trochu pletete manažera s obchodníkem, ne?

0/0
13.3.2015 13:24

R55i55c67h39a78r23d 96L80e94s17k37l29ý 6928335757877

Patriku, to byl ale krásný příběh. Zkus ještě tu o karkulce. Vztahy a známosti jistě hrajou roli, ale není to zdaleka jediné měřítko ve výběru obchodního partnera. Kdo se tak chová, ten prostě nemůže obstát v rovném konkurenčním prostředí. I když mám obchodní partnery rád a dokonce s nimi na zajdu na pivo, tak Vánoce a dovolenou si raději užiju s kamarády a rodinou. No a nakonec bych rád podotknul, že v ČR nás nedávno sundali z palem a někteří jedinci už se naučili používat i splachovací záchod.

0/0
2.4.2015 13:27

D34a24v87i82d 97P29e31t61r72ž40e65l37a 2306354133850

Jojo, a pak s takovým manažerem sedíte a v duchu se smějete, jaká se z něj stala lidská troska jednající přesně podle blábolů z knížek, manažerských školení apod. Nicméně nic proti jeho rozhodnutí obětovat svůj život pro pomíjivý pocit moci z nadřízenosti a pro benefity s tím spojené :-)

+2/0
12.3.2015 15:03

P70e85t38r31a 28N68o90v62á71k11o83v46á 7378936264238

Tak on je rozdíl, jestli jen papouškuje věty z knížek, nebo se podle doporučení chová, ale umí si to přetavit po svém. Čili vám ani nepřijde, že s vámi jedná "manažersky".

+3/0
12.3.2015 15:07

D75a77v87i77d 47P31e96t36r33ž16e66l47a 2566684603690

Přetvářka zůstane vždy přetvářkou. Souhlasím s Vámi, že pro někoho může být uvěřitelná. Záleží vždy na pozici adresáta.

0/0
12.3.2015 16:18

R13i50c57h17a93r54d 69L65e33s35k21l96ý 6458835337777

Záleží jen na dovednosti manažera a jeho schopnosti jednat s lidmi.

0/0
2.4.2015 13:29





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že můžete mít účet bez poplatků s dvěmi embosovanými kartami zdarma?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz