Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Mzdy stagnují, nabídka benefitů je širší. Novinkou jsou psi v kanceláři

Na trhu práce přibývá volných míst, ale kandidátů je nedostatek. Firmy tedy přemýšlejí, jak do svého týmu nalákat vhodné zaměstnance. Jedním z nástrojů je nabídka atraktivních benefitů. Vyplývá to z průzkumu společnosti Hays, který zkoumal finanční i nefinanční odměny v jednotlivých oborech.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

D79a15v20i52d 73P42e29t27r 7790326640215

1) Není pravda, že mzdy stagnují (průměrný růst hrubé mzdy o 900 kč to je o reálný cca 3% je docela vysoký a v posledních 10 letech takový nebyl.). Kvůli benefitu málokdo změní práci.

0/−1
12.3.2016 15:52

R63o14m91a80n 73P82o43l84á75č41e61k 5596269365

To je sporné... Např. pokud mi nabídnou služební auto k soukromým účelům, tak už to je slušná motivace...

0/0
16.3.2016 9:20

I76v87a 22K29r11i38s57t71o44f56o69v78á 7185203692772

Ty peníze, to je za dva měsíce?

+3/0
11.3.2016 11:58

J63a61n 76N86á83d45v44o64r61n81í68k 7893118475527

Ne, za týden.

0/−1
11.3.2016 16:52

K60r36y47š65t41o14f 60L30a35n62í90k 1699450215945

kamarad ma alergii na psi, kocici, konske a nevimjake ještě chlupy, takze když třeba prijde do hospody nekdo se psem, platíme a jdeme jinam (cigarety mu kupodivu nevadi). by me zajímalo, zda by na to v praci dostal placene volno.

0/0
11.3.2016 8:53

S74i32m25o96n77a 10B81ě39l52á40k52o57v67á 2280691679703

a co třeba slušně požádat, aby tam ten člověk psa nevodil? Nehledě na to, že by se ten dotyčný kolega měl optat na alergie nebo jiné důvody dříve, než tam toho psa vůbec přivede.

0/0
11.3.2016 9:00

T95o13m18á51š 69N54e38u73g12e40b51a33u91e75r 1980535660170

Proč slušně požádat, aby ten člověk psa nevodil? To je zcela chybný postup. Požádat nadřízeného, aby zajistil na pracovišti podmínky potřebné k jeho výkonu práce, jež odpovídají jeho zdravotnímu stavu. To je vhodný postup. Vedoucí zaměstnanec je za to odpovědný, vedoucí zaměstnanec musí situaci vyhodnotit.

Ptaní se na alergii může být problematické, neboť se jedná o citlivý osobní údaj.

+3/0
11.3.2016 14:24

S45i74m14o69n51a 77B96ě93l35á87k56o92v11á 2650941309733

co kdybyste si přečetl víc než první větu?

0/−1
11.3.2016 18:50

T41o12m52á14š 77N85e33u74g69e40b15a59u64e53r 1140105210330

To vy byste si měla přečíst více než první větu! Já reaguji na celý váš příspěvek, včetně té poslední - problematické.

+1/0
12.3.2016 9:02

S92i65m35o60n39a 54B74ě28l50á27k18o38v84á 2380701119663

alergie je citlivý osobní údaj? ;-D;-D;-D to je snad údaj, který každý řekne ve svém vlastním zájmu..

0/−1
12.3.2016 12:23

T50o23m12á67š 87N79e93u81g47e90b44a70u43e51r 1910895420120

Doporučuji nastudovat si příslušné předpisy. Jedná se o údaj o zdravotním stavu, tedy o citlivý údaj ve smyslu zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobním údajů, ve znění pozdějších předpisů. A jako k takovému je nutné k němu přistupovat. Tedy váš smích je smíchem nad vaší vlastní neznalostí. Uvědomte si, že dotyčnému nemusí být příjemné ostatním zaměstnancům sdělit, že je alergický na psí chlupy. Je nutné postupovat vhodným způsobem.

+2/0
12.3.2016 16:05

S63i48m80o72n96a 38B58ě45l16á65k40o54v76á 2880621869633

pokud někdo alergii ani na dotaz nepřizná, tak se pak nemůže divit, že o ní nikdo neví a přivede tam třeba psa. Předpisy a prostá logika spolu občas nejsou v souladu...

0/−1
13.3.2016 9:12

T85o18m64á15š 85N40e78u91g63e40b57a16u74e26r 1480525350170

Ale rozhodující jsou ty předpisy. Se svou logikou můžete pěkně narazit.

0/0
13.3.2016 10:28

S62i85m77o26n73a 18B51ě73l37á51k92o23v55á 2170551879153

to je možné, ale určitě bych nedělala caviky s takovým údajem, jako je alergie...

0/−1
13.3.2016 16:56

T80o76m95á77š 17N12e80u42g96e10b39a41u49e90r 1110505800980

Placené volno by na to nedostal, ale vedoucí zaměstnanec by mu musel vytvořit vhodné podmínky. Nejspíše druhému zaměstnanci by zakázal si psa do práce vodit. Pokud by vedoucí zaměstnanec nevytvořil vhodné podmínky a váš kamarád měl z toho zdravotní problémy, tak by se mohl na zaměstnavateli dožadovat jemu vzniklé škody a nemajetkové újmy.

+1/0
11.3.2016 14:16

Z11d84e69n44e55k 62K22o12c36i97á49n 3847499596

Zvláštní článek...

Co všechno se dokáže schovat za statistiku.

Škoda že se článek nevěnuje i reálným mzdám obyčejných lidí, tedy většině. V podstatě se autor sám shazuje...

+5/−2
11.3.2016 0:13

J85i20ř67í 75P38u38d55i83l 8960838753188

Benefity ať si strčí někam, chceš práci ?? Tak zaplať !! Za benefity Ti housku neprodají !!

+5/−2
10.3.2016 22:51

M22a41r87e59k 90Z72a73h17r54a12d45i45l 6304439655141

Za stravenky jo :-P ...

+4/0
11.3.2016 7:22

J74a81n 92N22o59v78á54k 9387332357217

Ve vaší platové úrovni možná, já bych některé své benefity za peníze nevyměnil.

+2/0
11.3.2016 11:08

M52i53c27h87a85l 68C47h50a79l24u75p17a 6768210429153

To záleží na platu, od určité výše může být člověku jedno, kolik bere a může mít pro něj větší význam některý typ benefitu. Třeba jestli může polovinu týdne pracovat z domu, když dojíždí přes půl republiky.

+2/0
11.3.2016 12:36
Foto

J82a74r32o55s94l72a50v 18H24a90l62u57z43a 2866584369648

Z titulku jsem usoudil, že přidáno nedostanu, zato si však k obědu, jako benefit, můžu sníst přineseného psa.;-D

+12/0
10.3.2016 20:47

V60á30c63l37a23v 59Z75e81l91i85n89k97a 2732250103272

BóóbikaR^

0/0
10.3.2016 23:19

V73l70a63d11i79m25í79r 13F18i73b93i15g89e17r 5914641491514

V centru Klinika můžete v pracovní době nejen mít zvířata, ale i kouřit a pít alkohol ;-D

+3/0
10.3.2016 20:24

J26a90r77e76k 68W25o55l72f 5130859600

Tak podle článku to nevypadá, že bychom na tom byli s mzdami v ČR nějak špatně... :-)

+2/0
10.3.2016 20:03

L20u50b74o62m39í68r 25V94r35t84a44l 6490607281491

Takový článek je výsměch. Vyzobete nejlépe placená místa a pak se těmi oháníte, navíc uváděné platy jsou silně (i 2x) nadsazené. Místo nějakých benefitů a psů v kancelářích stačí jediné. Stačí pořádně platit.

+14/0
10.3.2016 19:28

E64m69i91l 84P92r34c57h31a98l 5190490958114

Staci, ale takhle to nefunguje, musite proste za praci jit.

0/0
10.3.2016 19:55

J48a54n 17N22o92v51á97k 9327292527597

Jak komu. Některé benefity jsou mi milejší než další peníze.

0/0
11.3.2016 11:12

M47i76c68h24a66l 80C50h27a58l28u59p84a 6808280929353

Jak kde, u IT v Praze je to reálné, možná i trochu podhodnocené, ostatní obory neposoudím. Jenom nechápu, proč v článku píší u programátora 60-70 a pod textem mají příklad 40.

0/0
11.3.2016 12:38

J61a28n 75N52á89d72v24o56r79n77í31k 7563188295277

Ty mzdy jsou tam spíše podhodnocené, abyste se z toho nezbláznil. Vězte, že například jako vedoucímu shared service centra mi dávali několikrát více než je v článku. Nevzal jsem to, protože jsem pak dostal ještě lepší nabídku, ale to už je jiný příběh. A ne, nebylo to ani v Praze ani v zahraničí.

+1/0
11.3.2016 16:54

P45a27v41e46l 26J65a42n64o27u68š31k46o81v87e68c 1353938109262

Celé je to o tom, že benefit je vlastně nezdaněný příjem.;-)

0/0
10.3.2016 19:13

R46a14d52i98m 69P73o62l22á44š88e58k 9926193389119

To není tak úplně pravda. Těch kategorií benefitů je dost přes desítku a každý z nich se účtuje jinak. Všechny nebo snad většina se skutečně odepisuje z daní, teda ze základu daně. Ale potom je u každého individuální postup, jaký mají vliv na výši odváděných sociálních a zdravotních odvodů za toho zaměstnance.

0/0
11.3.2016 6:51

R24a67d48i80m 76P68o28l63á57š83e68k 9366413679209

Takže v součtu co benefit, to je jinak nezdaněný příjem.

U toho čokla či jiného zvířete v kanceláři by asi byl docela účetnický problémek, kdyby zaměstnavatel na základě takového benefitu chtěl nějakou úlevu z daní nebo odvodů. Například jeden "čokl" velikosti dogy nebo více menších "čoklů" už vyžaduje speciální prostor navíc neboli kapacita kanceláře by se snížila, zatímco náklady na světlo, vytápění atd zůstaly stejné.

0/0
11.3.2016 7:57

M51i37c55h90a82l 22C91h27a71l71u63p52a 6978750679743

Jak co, třeba práce z domu asi nebude zrovna další příjem.

0/0
11.3.2016 12:39
Foto

J21a17k79u72b 11S86o23b33o56t28k50a 6934248117476

Prodavač v maloobchodu pobavil. ;-D Kaufland, který platí suveréně nejvíce z místních firem, nabízí nástupku 15.500,-. Po roce navíc litr, po dalším roce druhý.

+5/0
10.3.2016 19:11

O30n53d33r46a 31K46ř28i55v88s32k49ý 2763183221

Já když čtu tyto články a následně diskuzi, tak mám pocit, že celá republika dělá v kanclu :-D

+13/0
10.3.2016 18:44

R26o29m87a89n 19M56r28ó60z93e19k 8647248321432

A v Praze.

+8/0
10.3.2016 19:09

J64a71k96u12b 70S34e42m98e73r38á46d 2377926601901

a ma psa ;-D

+5/0
10.3.2016 19:15

V50l60a19d14i20m40í97r 62F14i15b53i28g69e58r 5244811171244

A před mzdou upřednostňuje pověst firmy:-)

+3/0
10.3.2016 20:14

R83a90d26i34m 46P16o83l79á26š55e58k 9526803629669

Čím dál líp;-D;-D;-D.

0/0
11.3.2016 6:52

K68a53t57e54ř19i22n13a 65F19e91n95c26l15o71v49á 8593557398233

Jako sorry, ale psa/kočku do kanclu? To bude v open spacech o důvod k hádce víc.

Navíc někdo má jako domácí mazlíčky třeba potkany nebo pavouky a to teprve bude legrace.

+4/−2
10.3.2016 18:34

J19o69s73e25f 24K13o30p39e23c52k13y 9614342905

Vzhledem k tomu, ze se jedna o firemni benefit je myslim zcela zrejme, ze muze probehnout pouze po konzultaci vedeni spolecnosti se vsemi zainteresovanymi zamestnanci. Jinak by se z benefitu stal trest... ;-)

+3/0
10.3.2016 18:37

R60o10m15a66n 37M96r11ó80z34e17k 8427498881772

Tomu věříte? :-)

0/0
10.3.2016 19:10

J17o75s94e12f 23K66o52p96e93c37k43y 9504882815

Ano, firemni benefit muze tezko probehnout bez vedomi a souhlasu vedeni a ostatnich zamestnancu. Jinak to neni firemni benefit, ale to, ze si nekdo svevolne privede sveho psa do prace ;-)

+3/0
10.3.2016 19:16

L88u23b15o40m71í34r 53V70r44t92a28l 6420227381441

Sranda by byla vzít si do práce mazlíčka - hada škrtiče. Proč ho diskriminovat psama. Když může být pes, tak někdo bere králíka, jinej hada, třetí krysu, čtvrtej akvárko...

0/0
10.3.2016 19:30

S66i82m73o23n51a 32B47ě56l10á48k66o47v63á 2160761329853

proč všichni pořád předpokládají, že se nikdo nikoho nezeptá a prostě přivede do kanclu plného lidí zuřivého pitbula? Rv průměrně inteligentní a slušný člověk se nejdřív ostatních zeptá, jestli souhlasí s přítomností jejich mazlíka. A pokud ne a dělá si co chce bez ohledu na ostatní, tak s takovým člověkem musí být těžké pracovat i bez zvířat.

+1/0
10.3.2016 20:34

K18a28t91e21ř12i12n77a 64F33e45n41c12l83o80v54á 8243627378543

Až na jednu výjimku jsou všichni bulíci, které znám vychování a poslechnou na mrknutí. Na rozdíl od těch kapesních...

Ale lidé jsou různé a vesměs blbé. Zažila jsem nekonečné hádky o ne/topení, ne/větrání a dokonce i ne/svícení.

0/0
10.3.2016 21:18

J68a36n 46N59o51v66á14k 9907142867897

Tak asi to není benefit pro úplně každého a každý typ pracoviště.

0/0
11.3.2016 11:18

V64á67c69l41a33v 92L46a32d63a 6792953584283

Ty platy jsou v superhrubé mzdě?

+10/−1
10.3.2016 18:19

M85a15r53t26i67n 21K33o10l77a32c63e58k 6705679494540

no spíše superhrubé super mzdy

+5/0
10.3.2016 18:37

V96l20a72d76i43m79í73r 42F51i56b61i77g39e73r 5734721771284

Sečtená hrubá a superhrubá ;-)

+1/0
10.3.2016 20:15





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že pokud je vám cizí řidič způsobí škodu, může likvidaci pojistné události vyřídit vaše pojišťovna nikoli jeho?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.