Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Ze skladníka se vypracoval na ředitele logistické firmy

Petr Sochora má za sebou dráhu juniorského hokejisty. Po maturitě se rozhodl odložit studia na vysoké škole a odjet na zkušenou Kanady. Když se vrátil, zvažoval, zda zůstat v Česku, nebo vyrazit dál do světa. Rozhodl se zůstat a vzít práci skladníka v začínající logistické firmě. Nelituje.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

S69t12a30n78i76s24l70a68v 61K44r67e29j86c53a29r 6167706173204

Budiž mu to přáno. Jsou i jiné příklady podobných podnikajících exsportovců ! Jinak mi tento popisovaný případ připomíná jedno televizní dílo kdysi ČsT jejímž autorem byl Alex Konigsmark.

0/0
26.6.2017 11:38

J77a48k77u81b 86K29a47m86e41n37i58c18k81ý 4519302597926

opravdu se "novinar" zepta, cim presvedcil, ze ho vemou na skladnika? 8-o8-o8-o jako jedinej umel cesky a malou nasobilku? ;-D;-D;-D

0/0
26.6.2017 10:33

I31v79a15n 37P50o30k49o82r33n51ý 7489835498

Všiml jsem si, že počet různých výdejen hrozně stoupá. Nejdřív byla ve 100tisícovém městě jedna, nyní jich je již tolik, že o všech ani nevím, což zjistím, až když vyplňuji, kam chci zásilku dodat, že tam jsou opět nová místa, okolo kterých i chodím a ani nevím, že jsou zařazeny do systému výdejen.

Nevím, jestli vzhledem k nárustu počtu výdejen stoupá i počet zásilek. Co však sleduji, tak stoupají ceny za dodání do výdejen. V minulosti výdejny cenově konkurovaly České poště, dnes když vidím poplatek u ČP kolem 110 CZK a u výdejen 90 CZK, tak to moc rozdíl není. Pokud nebydlím ve městě, kde jsou výdejny a musel bych tedy do výdejny extra zajet, začíná vítězit opět ČP.

Záměrně nejmenuji konkrétní obchodní značky výdejen, abych někoho nepoškodil nebo nezvýhodnil. A zaměstnanec konkrétně jmenované ČP taky nejsem.

0/0
24.6.2017 19:49
Foto

J21a12k76u88b 34S41o91b63o51t95k88a 6944338817296

Tak chápu, že na první otázku je blbé odpovědět: "Byl jsem jediný mongol, který ten den dorazil a dokázal jsem napočítat do tří." ;-D R^

+4/0
24.6.2017 14:57

P17e19t20r 14Č12e98r56v77e85n39ý 3716211362615

Musím se přiznat, že jsem rozhovor nečetl, protože tato první otázka mě naprosto odradila od čtení zbytku rozhovoru.

0/0
25.6.2017 21:23

P46a45v24e44l 92N53o19v96á79k 4737415349606

Dobrej PR článek;-D;-D;-D

+2/0
24.6.2017 10:20

V38á26c62l41a60v 34P25a11v13l44í38k 9722440184124

píšu to jako šéf logistiky s 15 lety zkušeností:

- pán vypadá více jako spoluzakladatel start-upu než jako řadový skladník

- supernadšený skladník?? neznám (s vyjímkou firemního grilování kde je pivo)

- kolik času jste strávil v práci: to snad nezáleží na skladníkovi ale na nadřízených, odkdy si skladník diktuje kdy chce nebo nechce být v práci

- "začal jsem otevírat nové pobočky a věnovat se obchodu" - postup z role skladníka zpravidla není otevírání nových poboček - většinou to dělá dost velký tým z vyššího managementu ale znova - pokud to byl start-up o 5 lidech tak to dává smysl

- pán spolupracuje se 14000 e-shopů a má 40 lidí. Dělám v papírenství, naše firma mí 110 lidí, obrat 1,5mld Kč/rok a vychystat 1000 zakázek / den je technicky nereálné. Pán deklaruje 400,000 zásilek měsíčně (20,000 denně). I v situaci kdy se jedná o pouhého přepravce, těmito čísly se nechlubí ani středně velké spedice se stovkami realizačních pracovníků. Takový počet zásilek (krabic) by vyžadoval 400+ aut, kdy jedno auto "na krev" dá i s přejezdy do 50 doručovacích adres denně. A co teprve ten dispečink co to má uřídit...

- pánovi je 26 let, 70% lidí ve firmě je mladších - to je nějaká hra teeneagerů co už je nebavil fcb

- "mladší jdou do věcí po hlavě a bez rozmyslu" - my tomu říkáme nekázeň a porušení pravidel/předpisů a takové lidi propouštme neb ohrožují sebe i okolí

- "dělali jsme to srdcem" - to musím říct našim skladníkům... Už jsem to tedy zkoušel ale vytisknu jim článek místo prémií, to půjde

ALE JO, SUPR ČLÁNEK NA ZPŘÍJEMNĚNÍ SOBOTNÍHO RÁNA, bavil mě

+19/−2
24.6.2017 9:53

M30i20l48e11n29a 52K24l43o51u58č19k46o35v62á 2106220346372

Jste mu to nandal;-D

+1/0
24.6.2017 13:22

D67a32n26i56e23l 19R79e74i36c31h44e20l 6108645797732

Tolik závisti v jednom příspěvku. Ne vše musí odpovídat vašemu vidění světa.

+1/−3
24.6.2017 15:56

J87o76s53e30f84a 58P19l73a47č96k18o75v16á 3648766803387

Tak si zajděte jako skladník máknout do Amazonu Dobrovíz, to pak civíte ?, je to potom na Bohnice.

0/0
24.6.2017 18:21

P59ř20e79m44e97k 92O91s87t20á71r48e16k 1302243978458

Co Vám na tom mladíkovi tak vadí? Že udělal kariéru rychleji než vy? ;)

- proč by se nemohl vypracovat ze skladníka až na ředitele? Takový člověk většinou zná všechny procesy ve firmě a pokud mu nechybí nadšení je zlepšovat, může stoupat výš.

- pokud chce skladník trávit více času v práci, právě proto, že se chce dostat na vyšší pozice, musí se nějak zviditelnit oproti těm , kteří jsou nadšení jen když je to pivo na firemní grilovačce - takových lidí je 1 z 1000.

- tito lidé jsou většinou daleko levnější , než kdyby nabral ředitele z venku

- Zásilkovna jako může spolupracovat s 14k e-shopy (budou to jsou to eshopy z čr, sk, hu, ro atd..).

- možná má Zásilkovna 40 kmenových zaměstnanců na Slovensku, ale řekl bych, že přímých podřízených bude mít mladej tak 3

- Zásilkovna sváži od svých zákazníků (eshopu) zásilky a vozi je na své výdejní místa po celé Evropě. Uni nemusí vychystávat 20k zásilek denně. Přijedou do eshopu, který jim na paletách předá balíčky a oni je přepraví na jiné místo v Evropě.

- Jinak je opravdu reálné vychystat 20k zakázek denně, ale jde o to, zda se v papírně věnujete větším B2B celkům nebo malým B2C zakázkam, dále jaký máte sortiment, jaké procesy atd.

- nadšený zaměstnanec a srdcař je opravdový unikát k pohledání, takže já bych jej přijal. Na pozici ředitele by jeho zkušenosti nestačily, ale nebál bych se tomuto člověku svěřit nějakou zodpovědnější samostatnou práci - třeba otevírání poboček. Zkuste se na to podívat z pohledu Zásilkovny, to je věc, kterou opravdu může vyjednat jeden člověk.

- věřím, že Vám, lidem z korporátu, bude přístup takových lidí vadit, protože mění zaběhnuté věci, jsou zase firmy, kde to ocení :-)

+2/−5
24.6.2017 16:30

V70á82c35l33a57v 83P47a46v67l47í48k 9702810664604

k Vašim komentářům:

- ne skladník vážně nezná všechny procesy ve firmě, třeba ekonomické, obchodní, marketingové, právní, personální, legislativní, IT, kontraktové, facility a další. A ani já po 15 letech zkušeností včetně komplexního projektového řízení a stěhování poboček se nestačím divit kolik věcí (třeba změny BOZP/PO legislativy pro provoz nového skladu) mi i dnes překvapí

- 70% našich skladníků (a vlastně všech skladníků v ČR) dělá stovky hodin přesčasů navíc...

- nemám problém s tím kolik zásilek dělá, mám problém s tím v jakém počtu lidí to dělá a jak ti jeho 18-ti letí podřízení z horkou hlavou všechno na pohodu dávají

- jsem nadšený zaměstnanec a srdcař a pár dalších jich znám

- sám přes svoji působnost příliš nefandím korporátním omezením neb se spousta věcí realizuje mnohem hůře (zejména třeba v oblasti IT, kdy má firma celoevropský software ze serveru někde ve Francii...)

- úspěšnou kariéru lidem přeju, sám si umím u sebe představit i lepší ale každý kdo nevyužije svých možností je sám proti sobě... Takže: Ať se daří všem

+3/−1
24.6.2017 20:20

P24ř79e43m29e35k 29O63s17t41á55r36e92k 1702973118988

My se tady ale bavime o jednom, zrejme talentovanem, jedinci. Co se tyce procesu, ktere jste popsal, se castecne chapec douci a predpokladam, ze vetsina techto procesu bude stejne rizena a rozhodovana v CR, kde je centrala Zasilkovny.

A tech 20k nedela Zasilkovna na Slovensku, ale jde o pocet za celou skupinu (vozi zbozi do fr, gb, es, ua, ro, pl atd). Zrovna pred par dny byla e-commerce konference, tam Zasilkovna prezentovala, jak to dela.

A btw - je technicky realne tech 20k za den zabalit a vyexpedovat, respektive za dve smeny to ve 300 lidech neni problem.

Korporat neni spatny, spouste lidi vyhovuje mit na vse guidelajny, sop. Ma to sve pro a proti.. Je tam ale málo prostoru pro seberealizaci a proto si muze Zasilkovna dovolit udelat ze skladnika reditele a postupne jej zaucit :-)

0/0
25.6.2017 22:31
Foto

M90a87r60e18k 28B15a97š13i36s61t95a 7963602353530

- kolik času jste strávil v práci: to snad nezáleží na skladníkovi ale na nadřízených, odkdy si skladník diktuje kdy chce nebo nechce být v práci .... pane Pavlík, existuje něco jako zákoník práce, jedna cílená kontrola a je z toho dvě mega pokuta.

0/−3
24.6.2017 21:09

V48á49c89l81a54v 16P44a64v26l45í62k 9712250254374

do 150 hod/rok lze přesčas nařídit

po vzájemném souhlasu lze jet až na 416 hod/rok (tj skoro 3 měsíce odpracované nad rámec fondu)

----------

no a pak jsou lidé, kteří si poradí jinak:

- uzavřou druhou pracovní smlouvu - DPČ a dělají na 2 smlouvy

- píšou (nebo čipujou) si hodiny na někoho jiného

- "zapomenou" si zaevidovat docházku a "dohodnou se" že ta zapomenutá víkendová dvojitá směna bude proplacena jako prémie.

samozřejmě sám nic z toho nikdy nedělám a vše vím jen z doslechu;-D

To že přijde kontrola je možné a vůbec se jí nebráním, jsme povinni dodržovat předpisy a přesně to věřím že všichni děláme...

+2/0
25.6.2017 9:07

J20a52k96u49b 47K71a90m78e98n16i60c37k31ý 4329922117216

vy si to predstavujete jak hurvinek valku ;-D;-D;-D prescasy mozna neresi statni zamestnanci, ale u soukromnika zkuset ceknout, ze nejdete ;-D;-D

+1/0
26.6.2017 10:37

M44a93r11t48i31n 57P20o26s45p80í26š52i12l 8695441406207

Ředitel 40 lidí. To má v lecjaké fabrice pod sebou mistr.

+5/0
24.6.2017 9:29

L45u68k85á17š 38T14i11c77h98ý 5132553100829

i někdy víc než 40 lidí

0/0
24.6.2017 11:42

M37i94l23e69n70a 14K79l42o18u14č75k90o36v54á 2556960826622

A co je? Ředitel nebo director? Aby nebyl nějaký sales manager a říká si reditel.;-D

0/−1
24.6.2017 13:24

D58a66v85i90d 82Z64a51j58d86á72k 8435292790211

Asi to byli dopravci a ne prepravci,vy pane odborniku v logistice...

+1/−1
24.6.2017 8:56

V22á89c80l42a25v 17D55o74k69s15a65n35s76k13ý 5621232749328

Čím jste u pohovoru přesvědčil, že vás vzali jako skladníka? Tak to stačí:-)

+14/0
24.6.2017 8:45





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že správným používáním kreditky můžete značně ušetřit?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz