Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu
Zobrazit příspěvky: Doporučované Všechny podle vláken Všechny podle času

D21a12v38i43d 74K25n66a68p66e92k 8917734106575

Možná jsem ze stare školy, ale bonusy mi nic neříkají. Protože vybrat si mezi kurzem jógy, návštěvou divadla, nějakými vitamíny, pochvalou před nastoupenou jednotkou apod. je asi jako vybrat si mezi morem a cholerou.

Já radši peníze, za které si koupím, co uznám sám za vhodné a ne že si budu muset vybírat mezi pitomostmi, co vymysleli na osobním oddělení.

+29/0
doporučit
3.1.2018 9:58
Foto

M95i35r80o14s49l48a86v 72B71u28d44í47n 8915357162

"Pomoci může i vysílání zaměstnanců na služební cesty, pokud již nyní tráví spoustu času v práci" - Jasně, pokud už teď tráví spoustu času v práci a jsou z toho frustrovaní, tak je ještě vyženeme na služební cestu, kde odříznuti od rodiny budou trávit prací ještě více času a jistě pookřejí.

+20/0
doporučit
3.1.2018 7:44

M14i80l87e80n91a 18K40l38o29u66č79k26o35v93á 2186360706312

Firma nabízí služby psychologa? No potes koště. Tam musí být radost pracovat.

+15/0
doporučit
3.1.2018 8:23

K22a45t69e19ř21i59n71a 27V48r39á20n98o37v33á 6414627621213

Co za benefit je výběr nadpracovaných hodina za přesčasy formou náhradního volna? Na to je snad zákonný nárok.

+13/0
doporučit
3.1.2018 13:35

D13á91š18a 49D64o95s61t47á68l31o61v77á 1639903720262

Jak příjemné je číst podobné články po tom, co se dělo před 10 lety. Konečně je zase zaměstnanec ten, který si vybírá a nabubřelé firmy musí rychle přehodnotit své chování, pokud chtějí, aby u nich někdo pracoval. R^

+11/0
doporučit
3.1.2018 14:16

V78a88c45l93a69v 38M18e74d68e11k 5281292385565

Co je to zas za HR žvásty, že zaměstnanci uvítají bonusy ve formě vitamínů nebo lístku do divadla? Pokud by zamstnanec dostal peníze, může se sám rozhodnout, jestli si za ně koupí lístek do divadla, kina, vtamíny, nebo něco úplně jiného.

To se jen personalisté snaží ze stokrát opakované lži udělat pravdu, a přesvědčit nás, že je lepší dostat vitamíny, než peníze ;-€

+10/0
doporučit
4.1.2018 11:27

D84a71n41i95e33l78a 22H72i80l73d57e73b89r50a64n70d75t28o35v21á 4530510261674

"Hmatatelné benefity" jsou neštěstí. To je tak, když pár lidí má na práci "něco vymyslet" a tak dělají psí kusy, aby nevypadali zbyteční. Vzájemně se v tom pěkně podporují, usilovně vykazují činnost... ach jo.

+10/0
doporučit
3.1.2018 13:47

A51n73t83o43n79í63n 76S41e18b22e46r88a 7463678670939

Ja taky dostavam benefity v podobe veci co nechci. Takze je vyuziju formou, ktera se da nekomu jeste preprodat a za utrzene penize si kupuji co chci ja.

+5/0
doporučit
3.1.2018 21:45

R13o16m18a71n 46N94o47v67a19k 6979341102936

Co treba jim zvednout plat, aby po 10 letech prace u jedne firmy nedostali min nez aktualne prijimany zamestnanec na stejnou pozici?

+4/0
doporučit
8.1.2018 20:29

M27a13r43e55k 72J53a58n93e78č92k27a 1957266653771

A co třeba nějaké odpolední poležení po obědě, jako mají děti ve školce, bez nárokování zaměstnavatele si to nadpracovat, nebylo by? ;-D Asi tak nějak mi připadají zábavné ty knížecí rady těch personalistů a různých poradců, kteří o problematice daného pracoviště vědí úplný prd, ale budou to vše pasovat do jedné šablony v americkém stylu, kde bez těch jejich rádoby týmů už neumějí ani vymýšlet ty své ptákoviny :-P

+4/0
doporučit
4.1.2018 0:30

V13í74t 33K18u59č41e18r47a 6434549319562

Je nedostatek pracovníků, firmy nemohou nikoho nového najít a tak těm co jim zůstávají tak znepříjeňují život, aby od nich co nejrychleji odešli... Co je to za logický nesmysl. To se děje právě v případě,kdy je velká nezamněstnanost a je možné "méně ochotného" vyrazit a vzít jiného.....

+3/−1
doporučit
3.1.2018 14:53

M36i25l33a 81P38r76a47v89d19a 1137432730

Na co davat vic penez. Lidi budou bud delat, nebo pojdou hlady.

+2/0
doporučit
3.1.2018 22:34





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že můžete nechat peníze úročit a zároveň je kdykoliv vybrat?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz