Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu
Zobrazit příspěvky: Doporučované Všechny podle vláken Všechny podle času

J85a34r12i87n 20V95a89š86k57ů15j 5294585903860

No já nevím, dělám na lisovně, kde lisujeme obuvnické komponenty (hlavně podrážky na boty). Když nastoupí někdo nový, dělá jednoduchou práci, kde část sám udělá stroj a tu pak musí člověk vložit do další formy. Práce kterou zvládne i méně chápavý člověk. Protože takové práce bylo dost, poslali se tyto formy na pobočku v Portugalsku a nám nechali složitější práci, hlavně tu manuální. Za týden byly formy zpátky, že něco tak složitého dělat nebudou. Jinak tato firma původně z Německa (kde už nepůsobí, protože tam zkrachovali) si usmyslela, že když se daří tady u nás, že by mohli rozšířit výrobu dál na východ. Tak rozšířili výrobu do Rumunska a Indie. Rumunům se pracovat nechtělo a když přijel kamion pro výlisky, nebylo co naložit a Indové si z těch podrážek dělali boty pro sebe a celu rodinu. Toto celé dotovali z fabriky v Česku, která kvůli tomu byla na pokraji krachu, ale kupodivu jsme to ustáli a začalo se firmě opět dařit a i když byla ekonomická krize firma prosperovala. Nakonec to zabalili i v Portugalsku, takže jsme zbyli jenom my. A od té doby si majitel velice polepšil, kupuje si závodní auta, motorky, staví dům nejen pro sebe a prosperujem (i když je jasné, že i já, jakožto zaměstnanec bych z toho chtěl mít taky víc, než to co mi dává) . Nedávno si do firmy přitáhl bratrance z x-tého kolene z Německa, který se chtěl přestěhovat do ČR a chtěl u něj pracovat. Chlapík 45 roků, vydržel to 10 dní a akorát po šichtě naříkal, jak ho všecko bolí. Já si myslím, že český člověk je člověk pracovitý a za to, co kolikrát dokáže zvládnout je oproti kolegům ze západu hodně málo oceněný i když dělá tu samou práci za třetinovou cenu, protože takové fabriky, v jaké dělám já musí existovat po celé Evropě a určitě né každá krachuje, takže když jinde dělají to samé, nakupují za stejné peníze materiál, ale lidem platí daleko víc, tak je někde chyba.

+80/−2
doporučit
30.3.2018 1:16

M85i96c32h47a49l 85P49a82u47l28í94č94e76k 2773905385385

A že se vůbec nezmiňuje systém transferových cen v rámci koncernů, které většinu zisku vytahují z našich společností a přesouvají je do svých západních mateřských společností (nebo rovnou daňových rájů). Např. dělník u nás vyrobí výrobek za 100, ten se převede do závodu v Německu za 110 (=zisk nám tu zůstane 100), tam to jiný dělník opět zpracuje, ale do obchodního skladu to pošle za 200 (má hrubý zisk 90). Oba dělníci na tom třeba ztráví stejně času s podobnými nástroji, ale ten Německý má "trojnásobnou produktivitu", měřeno "vytvořenou hodnotou". Tyto převody jsou ale nastaveny obvykle zcela uměle. Tak už nám pořád nepředhazujte, že u nás jsou neschopní lidé. Na tom Západě to nejsou žádní supermani, často spíše naopak.

+67/−1
doporučit
30.3.2018 1:25

V29á50c67l11a75v 73M71a52š84e38k 5530936162388

Z praxe: Stejný koncern, stejná výroba, produktivita práce v ČR vyšší, mzdy na 1/3 DE, v paritě kupní síly cca 50%. Ta argumentace produktivitou začíná být poněkud vyčpělá.

+107/−5
doporučit
30.3.2018 0:11

T25o49m56á56š 25T47a13t40í45č29e13k 5850832920258

Kecy v kleci, s produktivitou práce. Ze svého oboru - kde se platí za množství práce odvedené v mezinárodně stejné kvalitě - vím definitivně, že je rozdíl v odměně na té slavné a věčně omílané "produktivitě" naprosto nezávislý.

Otroci v kolonii prostě dostávají jen to nejnutnější. Rv:-P

+104/−5
doporučit
30.3.2018 0:43

J29a21k95u29b 75R10o17u32s 3843190324592

Tady je ještě jedna zajímavá statistika:

Průměrný plat v Praze: 1,017.70 €

Průměrný plat v Drážďanech: 1,881.43 €

Průměrný nájem 1+kk v Praze: 446.92 €

Průměrný nájem 1+kk v Drážďanech: 378.75 € !!!!!!

Litr mléka v Praze: 0.71 €

Litr mléka v Drážďanech: 0.68 €

Minuta volání v Praze: 0.12 €

Minuta volání v Drážďanech: 0.11 €

+62/−2
doporučit
30.3.2018 0:45

K93a64t56e94ř87i41n88a 78D55r29a31h74o89k34o88u15p47i97l88o88v78á 9376651272563

Nevím proč se produktivita svádí na zaměstnance. O tom mnohem větší měrou rozhoduje jaké je to odvětví, produkt, odbyt, velikost cílového trhu a také bohužel různé dotace (v tom daném státě), což je většinou rozhodnutí zaměstnavatele. To málokdy zaměstnanec ovlivní. Dle jejich popisu to vypadá, že Němci pracují méně, ale zato 3x chytřeji nebo nějak efektivněji využívají stejné technologie jako v ČR. Google jim asi vrací 3x lepší výsledek, lopata kope 3x lépe a číšník běhá 3x rychleji.

+49/−1
doporučit
30.3.2018 0:14

P74e39t38r 17S26v71o46b91o86d18a 7743875339247

Jezis to jsou zase nesmysly.. je jedno kolik hodin budeme delat, kdyz budeme vysledny produkt prodavat za malo, nebo ho budeme montovat a zisk bude na zapade. V lucembursku opravdu nemaji 3x prumerne efektivnejsi lidi nez u nas. Ale taky tam nevyrabi polotovary..

+47/−1
doporučit
30.3.2018 0:21

J53a93k24u68b 98R88o30u38s 3513200124842

Trávíme více času v práci, bereme za to třetinovou mzdu a věci jako jídlo, voda nebo nájmy u nás stojí víc, než v Německu (to je oficiální statistika, kdyby se mnou o tom zase někdo chtěl diskutovat).

+49/−2
doporučit
30.3.2018 0:30

A85n30t42o80n66í98n 39S47t23e12d60i70n39a 4577832814130

Žvásty, žvásty žvásty, není to v produktivitě, ale ve struktuře. Dokud budeme kolonie, montovna a dodavatel surovin místo produktů, lepší to nebude... Kdyby se tak pánové zamysleli na tím, jestli je lepší sem pobídkami tahat obři firmy, které odsud zisky místo reinvestice vyvedou někam do Holandska nebo rovno do daňovejch rájů a nebo podpořit domácí firmy.... už nejsou devadesátky, soudruzi, dalšími montovnami to nezachráníme.

+37/−1
doporučit
30.3.2018 0:58

J25á23n 26B23a83d44i94o64v68s65k37ý 2369454876276

Neni 30 let po revoluci žádný důvod aby mzdy nebyly stejne (alespoň v rámci parity kupní sily) v tom smyslu, ze kdyz je kdyz je produktivita nižší tak v poměru k te produktivitě.

A ted co to zmeni. Nevěřím, ze jdu tohle napsat, ale korporat me změnil. Cely život jsem volil pravici a take jsem slovo “odbory” považoval za nadavku a myslel si, ze kdyz se bude dařit zaměstnavateli tak to pocitim. Nepocitim. Zaměstnavatel je obchodník. Da jen co musi dat. Cech si neumí rict ale ve velkých společnostech ani neni jak. Dividenda se musi odvézt a z te jde odměna pro “board”. Investoři se tady musi smat. Komunistům a Klausovi se i dnes daří delat s odboru nadavku, ale západ ukazuje jak je to spatne vnímání. V Belgicku jde 2/3 ze zisku do mzdy a 1/3 akcionářům. U nás 2/3 akcionářům a 1/3 na mzdy a nikdy se to nezmění pokud velka korporace nebude mit sobe rovneho partnera. Jako proc by se mělo?

+37/−2
doporučit
30.3.2018 1:30
Foto

M15a40r84e26k 59B16a51š75i58s85t10a 7513432523390

Pan Aleš Michl si obleče montérky a půjde se hlásit v úterý na vrátnici Hyundai. Bude mu názorně ukázána ta jeho nízká produktivita českého dělníka. Větší nesmysl totiž vypustit ze sebe nemohl.

+27/−1
doporučit
30.3.2018 6:05

J50a15n 48N35o35v96á85k 1707114845470

Vážený pane,je vidět ,že vy jste v žádné Německé firmě nebyl !! Já mám tu možnost pracovat pro firmy v Bavorsku,jako svářeč a tam se mi zdá tempo práce,čili ta vaše produktivita,o 50% nižší jak u nás !! A přesto mám plat třikrát vyšší jak u nás !! Tak se běžte už s těma kecama vycpat a nařiďte firmám ať přestanou okrádat lidi a nedělejte z nás pitomce !!

+22/0
doporučit
30.3.2018 7:13

D26a97v42i11d 21Z76a23j42d65á97k 8725672320951

Delal jsem v nadnarodnim korporatu. O produktivite prace to neni. My jsme proste levna pracovni sila z vychodu, ktera dela klidne za tri a jeste si necha nadelat na hlavu. A to ze vyplatu, za kterou na zapade nesla do prace ani uklizecka.

+30/−2
doporučit
30.3.2018 7:26

D72a47v66i37d 82H92r60u21b38ý 1256322865209

Cech i nemec udelaji za smenu stejny kopec prace. Ale u nas ji firma umi prodat za mene penez. S timhle ale pracovnici nehnou. Jenze je to kolo ktere se roztaci pomalu.

+19/0
doporučit
30.3.2018 0:18

V62l30a28d69i82m41i21r 89S53e42f56l 6737322385101

Takže při srovnání výše mezd a produktivity je tu už nyní velký prostor pro skokovy nárůst mezd...

+18/0
doporučit
30.3.2018 4:49

A85l40e77x 46S26l38a61v59í28č42e27k 8917851149688

nesmyslny clanek

+17/−1
doporučit
30.3.2018 0:48

L27u78k34á66š 60M22u46s37i88l 1362204168297

Dovoluji si opravit většinu názorů tady, co považují produktivitu za práci pracovníka, jeho rychlost, nasazení atd.

O tom to rozhodně není, Němec rozhodně nedělá více nebo rychleji, naopak, pracovní podmínky velké části místních firem by tam rozhodně neprošly.

Je to o tom, že u nás se za pár drobných třeba obšívají volanty, montují ručičky do autobudíků atd., což je bráno jako nekvalifikovaná práce, kdy cizina poptá nejlevnější vyhotovení a naše firmy se můžou přetrhnout jak ušetřit na personálu.

Ani to nemusí opustit naše území a zahraniční firma z toho udělá drahý náhradní díl, luxusní kožený volant nebo palubku do Mercedesu.

To je ten problém, to je kapitalismus.

Někdo levně vyrobí a jiný draze prodá.

Poděkujte českým politikům jako Zeman a Klaus, že vše co jsme uměli vyrobit zničili, za pár drobných nás prodali a udělali tady levnou montovnu součástek pro drahé zboží někoho jiného.

+13/0
doporučit
30.3.2018 9:42

J14i19ř63í 59P63a60u34l 3966465847702

To ze nemame mzdy jako v Nemecku, protoze nemame jejich produktivitu, se da pochopit. Ale proc nemame tedy mzdy na urovni v pomeru uvadene produktivity, tj. 59% resp. 77%, ale pouze 33%? :-)

+12/0
doporučit
30.3.2018 6:32

J80i10ř69í 98S37c65h49m34i85d84t 5240773494655

Bohužel makáme, ale blbě. Dříve mi na administrativu stačilo 20 minut ze směny, teď tím strávím i dvě hodiny a to tenkrát nebyly počítače a dnes jsou a prý nám ulehčují práci;-D.

+11/0
doporučit
30.3.2018 0:43

Š77t86e49f13a88n 20F15r32i42č54a 7192778663376

V Česku nefungují odbory. A zaměstnanci jsou zbabělí, bojí se jít do stávky a vynutit si odpovídající mzdu.Rv

+17/−3
doporučit
30.3.2018 6:15

V35l78a70s80t92i62m85i59l 51Š46t10e33c85h85e29r 1435885419245

Nikdy na tom nebudeme jako Německo,ale zase se nemáme tak špatně,.Ten,kdo jezdí do zahraničí se mnou bude souhlasit.Běžný dělník v Německu či Rakousku na tom není o moc lépe,než u nás.Více než třetinu příjmu dá za služby a jestli mu zbyde před výplatou 500 euro,tak je ještě v pohodě.Jsou na tom lépe,ale ráj na zemi to není.

+12/−1
doporučit
30.3.2018 20:23

J93a85n72a 84N93o57v74á64k57o67v25á 6897589973214

To není tak jednoduché jak to vypadá. Všichni vy chytráci, co byste chtěli mít německé mzdy - tak zkuste jednu věc. Otevřete si ve vašem městě malý obchod či službu - řekněme menší soukromé pekařství nebo nějaký obchůdek, přijměte pár zaměstnanců a dejte jim stejné mzdy jako mají v Německu. A po roce dejte vědět jak vám to jde.

+12/−1
doporučit
30.3.2018 7:22

I98v16a24n43a 83Z85b78u27b44n12o12v65á 7331291136

Co to je zas za pytloviny!!!! Kdy už s tím nesmyslem přestanou! Mzdy jsou malé, protože je to tak nastavené. Nic jiného v tom není.

+8/0
doporučit
30.3.2018 10:27

J97a65k77u63b 72Č51u61b92a 9750326287

To není možné, vždyť čeští zaměstnavatelé (je krásné slovo vykořisťovatelé) tvrdí, že jejich zaměstnanci málo hodin pracují a jsou drzí, když chtějí více než zaručenou mzdu.

Rv

+8/0
doporučit
30.3.2018 0:29

M96i38l90o36š 56S51a35l74o85š23e29k 7544563371253

Západní firmy si moc dobře hlídají produktivitu a efektivitu,takže běžte s těma kecama někam. Jsme levná pracovní síla !!!!!!!!!!!!

+9/−1
doporučit
30.3.2018 18:32





Finance.iDNES.cz radí

Víte, že cestovní pojištění vás chrání proti vysokým výlohám na léčení v zahraničí?

Další rady k nezaplacení

Dopřejte si vše a přesto utrácejte chytře!

V sekci osobni.finance.idnes.cz naleznete výhodné nabídky finančních produktů, energií a telefonování.

Vstupte do obchodu

Poraďte se s odborníkem

Nevíte si rady s finančními otázkami? Naši odborníci vám vždy poradí v každé životní situaci.

Vstoupit do poradny

Najdete na iDNES.cz