hmm

"proto si myslím, že pracovní komunikace se nemůže omezovat jen rozmezím

pracovní doby, a vzít šéfovi telefon o víkendu proto považuji za

samozřejmou povinnost." - pracovna doba je preto aby sa pocas nej pracovalo a za to zamestnavatel plati mzdu, .. moj volny cas je moj cas za ktory ma zamestnavatel neplati

preto som odmietol firemny notebook a pozadoval som desktop, aby som si nenosil pracu domov   -  v dnesnej dobe si podla mna vela ludi pletie zmysel zivota s pracou a potom to tak vyzera -  firemna svadba, firemny pohreb

a ku tej loajalite -  vzdy to bola a je najlahsie dostupna komodita, staci si ju kupit

Re: hmm

Majitelia firiem medzi sebou:

Pocúvaj, ty dávas vyplaty zamestnancom, ked je kríza?

Nedávam, a ty?

Nedávam , a chodia do práce i tak?

No chodia. Pocúvaj, nemali by sme od nich vyberat vstupné?

Re: hmm

Nemáte pravdu. Ve slušném zaměstnání se naopak loajalita a pohotovost předpokládá, což by se samozřejmě mělo odrazit i na platu. Nedokážu si představit, že bych šéfovi o víkendu nezvedl telefon. To jsou udělal jenom jednou, v pátek večer, když jsem byl poněkud společensky unaven. První věc, kterou bych od svého zaměstnance chtěl, je, aby se do jisté rozumné míry identifikoval se společností - tj. je to podnikání, které, když se povede dobře zaměstnavateli, je výhodné i pro něj, není to jenom "hodit si osm" a jít domů. Samozřejmě, zažil jsem i zaměstnavatele, kteří brali zaměstnance pouze jako firemní položku, tam pak jde o něco jiného.

Re: hmm

Přesně jak říkáte - taky si nedokážu představit ten telefon nezvednout. Za tři roky, co ve firmě pracuju, volal jednou jedinkrát mimo pracovní dobu - hodinu po jejím skončení, a oznamoval mi osobně odchod jednoho z kolegů, jehož práce na mně měla přímý vliv - jinak bych se to dozvěděl jen druhý den z e-mailu.

Rozhodně to však záleží na pracovní pozici, nedokážu si představit, že by bylo voláno jednotlivým zaměstnancům v kolektivech o stovkách lidí. Samozřejmě existují rozumně odůvodnitelné výjimky, v jednom zaměstnání jsme například (na jejich přání) rozesílali plány směn a související informace (nabídka přesčasů apod.) - jistě existují důvody proč hovor nebo sms ano.

Moje zásada je jednoduchá, pokud mi chce zaměstnavatel volat pravidelně - měl by mě k tomu nejen vybavit (služebním telefonem, případně notebookem apod.) a samozřejmě také ohodnotit. Jistě jsou zaměstnání, kde je to přímo nezbytné (lékaři, záchanný systém, bezpečnostní složky, poslíčci, pracovníci na "volné noze" apod.

Re: hmm

jak rikas, samozrejme by se se to melo odrazit na platu, ale je beznou praxi vyzadovat tuhle "loajalitu" ze se zvedaj telefony prakticky neustale, delaj se neplaceny prescasy bez ohledu na nic - s mottem prospis se az v hrobe apod. a pritom je to zaplaceny hur jak ukrajinsky uklizecky - to je velmi castej jev, a potom rikam ja, po praci telefon nezvedam i kdyby cokoliv jak je firma loajalni ke me tak ja k ni.

Re: hmm

jinak aby tady nekdo nemel dojem ze to delam uz z pricnipu samozrejme clovek ty telfony zvedal, mel tu dobrou vuli vyjit vstric tomu zamestnavateli, ale kdyz se to neodrazi na penezich -  a co si budem povidat proto do ty prace chodime nebo alespon ta normalni vetsina tak to pak prestava davat smysl. jak se rika, podas prst a utrhnou ti celou ruku, po jisty dobe to cloveka prestane bavit si nechat kalet na hlavu a dospeje k nazoru kterej sem vyjadril vyse.

Re: hmm

Je to slusnost a pokud je sef rozumny, tak v tom ani neni zadnej problem. Ostatne obcas si clovek taky potrebuje behem dne skocit na postu, do banky, nekteri lidi si chodej i zabehat behem dne apod. - a v rozumnych firmach a s rozumnym sefem to taky neni problem

Re: hmm

Na rozdíl od "bratra  Slováka" se asi shodneme na tom, že vše je v normálním slušném přístupu, není důvod v běžné denní době zvednout telefon komukoliv. Mám-li zrovna důležité jednání nebo práci, která spěchá, zvednu většinou jen známé číslo, neznámému zavolám později.

Zda vůbec zvednu "skryté číslo" se často rozmýšlím, považuji takovou věc za neslušnou vůči volanému.

Za vrchol řupáctví považuji situaci, kdy za mnou příjde člověk, zahájí hovor s tím, že ON chce něco řešit, já s ním začnu jednat, v té chvíli mu zazvoní telefon, on ho důležitě vytáhne a začne do něj řvát nějaké "důležité" věci jako kdyže příjde domů a co musí ještě všechno zařídit...

Re: hmm

To já zase nesnáším a považuju za vrchol neslušnosti, když volám někomu - samozřejmě jednateli, nebo zástupci nějaké firmy a v telefonu se ozve bez jakéhokoliv představení, nebo pozdravení: "NO?" Nejenom že je to křupanství, ale zdržovat se pak vyptáváním, zda-li jsem se dovolal správnýmu člověku, abych s ním mohl začít řešit dané věci mně připadne při nejmenším zbytečný...

Re: hmm

to ja zase nechapu to vyptavani jestli jste se dovolal spravnemu cloveku, tak snad vite kam volate ne?