Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Je váš šéf pes? Ať vás neroztrhá!

  10:00aktualizováno  10:00
Jaký je manažer, o němž se říká, že je pes? Většinou přísný, uštěkaný a vrčící při každé nelibosti. Rozhodně si nevybavíte nejlepšího přítele zaměstnance.

Nadřízení někdy připomínají psí kamarády. Ne ale polštářové mazlíčky - spíš služební a lovecké psy. Hlídají, zda dobře odvádíte práci. Honí vás, slídí po chybách. A občas se tváří, jako by vás chtěli zakousnout.

Zažitá představa šéfa s pověstí psa není pro manažery právě lichotivá. „Já si představím přísného člověka, který obvykle trvá na svých názorech a není příliš nakloněn diskusi. Bývá náladový a po svých podřízených striktně vyžaduje výsledky bez ohledu na okolnosti,“ říká Kateřina Urbanová, manažerka ze společnosti Sybase Software. K takovému šéfovi se asi nehrnete, abyste se mu zavděčili laskominou v podobě vynikajícího výkonu.

Není pes jako pes

Když šéf poradenské firmy Catro Martin Vosecký o nějakém vedoucím slyší, že je pes, zváží, kdo tohle říká. Ne příliš schopní lidé totiž takhle nazvou i dobrého manažera. A to jen proto, že vyžaduje odpovědnost, samostatnost a výkon. „Myslím si, že v tom je asi prapůvod slovního spojení šéf je pes. Když po něčem jdu jako pes, tak jdu po stopě, to znamená, že mi nic neuteče,“ míní Vosecký.

„Pro pořádek uveďme, že většina šéfů se však pojmenovává jinak, například jednatel, ředitel, vedoucí či manažer,“ dodává poté, co vyjmenoval řadu jiných zvířat, jež bývají se šéfy spojována. Například vůl, kráva, hovado nebo u hezké nadřízené kočka... „Nikdy jsem ale neslyšel, že by třeba někdo řekl, že jeho šéf je ondatra či pakomár, ale nic si z toho nedělám, protože nám psům je to jedno,“ směje se šéf agentury.

V zábavném testu MF DNES můžete podle návodných otázek zjistit, kdo vám velí.

Výsledky testu naleznete ZDE.

Od vlka utečte

V personalistice se používá klasické rozdělení manažerů na vlka a ovčáckého psa. Prvně jmenovaný je direktivní. Práci raději udělá sám, než by někomu k jejímu zhotovení předal pravomoci a odpovědnost.

Jde mu o maximální výkony víc než o spokojenost na pracovišti. Krátkodobě jistě z týmu dostává to nejlepší, v dlouhodobém horizontu ale doplatí na malou motivaci a nespokojenost lidí, která se odrazí ve fluktuaci. „Ovčácký pes“ je manažer zaměřený na lidi. Řeší s nimi problémy, snaží se, aby se cítili dobře.

Jeho problémem někdy je, že pracovníkům nechá přílišnou volnost. Nemusí jim být přesně jasné, co mají dělat a za co jsou hodnoceni. Lidem, kteří mají přirozenou chuť do práce, to vyhovuje, jiní jeho přístupu zneužijí.

Kousnout vás ale mohou oba. Nedrážděte je proto něčím, co nesnášejí. Snažte se jim vyhovět, ale ne do té míry, abyste se stali jejich otroky. Ajestli si myslíte, že byste se vy stali jejich pány, tak na to zapomeňte. Máte-li doma štěkajícího mazlíčka, dobře víte, že za slunce, v dešti i mrazu s ním musíte jít ven, kdy potřebuje on, a ne vy.

Jak si zachránit před šéfem kůži?

  • 1. Pokud ho ještě neznáte, pozorujte, co mu vadí.
  • 2. Víte-li, co nesnáší, vyhněte se tomu.
  • 3. Když na vás křičí, nechte ho vypustit páru.
  • 4. Snažte se naslouchat a porozumět mu.
  • 5. Nesnižujte jeho autoritu.


Pomluvy jsou jako jed, otravují dobré vztahy. Jak se bránit pomluvám? Čtěte ZDE.

 

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Chcete být úspěšní? Naučte se naslouchat a dávat to ostatním najevo

Není důležité všechno v práci vědět, ale naslouchat lidem. To je ten klíč k dorozumění s ostatními. Kdo umí naslouchat, dokáže v kolektivu udržovat dobré...  celý článek

Ilustrační snímek
Poradna: Mám být na mobilu, v pohotovosti. Kdy můžu říct šéfovi dost?

Zaměstnavatel mi nařídil držet pracovní pohotovost. Můžu to odmítnout, když se mi to nehodí? A dostanu peníze i za to, že nakonec do práce nepůjdu? Pokud jste...  celý článek

Ilustrační snímek
Srovnání generací: V čem jsou dnes mladí lidé jiní?

Zatímco generace X byla ráda, že má nějaké slušné zaměstnání, ta následující toužila hlavně po vysoké mzdě a kariérním postupu, pro což byla ochotná sedět v...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Volební preference Median: Před volbami ztrácí ANO, ČSSD i KSČM na úkor SPD a Pi...
Volební preference Median: Před volbami ztrácí ANO, ČSSD i KSČM na úkor SPD a Pi...

Podpora ANO, ČSSD i KSČM se podle říjnového průzkumu agentury Median od září mírně snížila. Podobně klesala i podpora T... celý článek

Advantage Consulting, s.r.o.
TECHNIK VÝROBNÍ A ZÁKAZNICKÉ KVALITY

Advantage Consulting, s.r.o.
Jihomoravský kraj, Olomoucký kraj
nabízený plat: 25 000 - 30 001 Kč

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.