Kam spěje penzijní systém?

aktualizováno 
Tak nám Špidla vyhrál volby… Ne, promiňte mi tu impertinenci na Haškovo téma, není v tom nic osobního, věřte mi. Jde mi pouze o profesní stránku věci. Reforma penzijního systému je nutná, to všichni víme. Vědí to dokonce již i politici, takže situace je vážná. Průběžné financování je do deseti let neudržitelné, vzhledem ke schodku státního rozpočtu a stavu naší ekonomiky možná i dříve; nechceme-li tedy dluhopisy zatěžovat ještě vnuky našich vnuků.

A byly volby. Výsledek se dal očekávat, jenže… A opět to ale, které nedává spát. Zemanovo křídlo uvnitř Sociální demokracie bylo „odstraněno“ (alespoň politicky), Koalice byla posunuta do výšin, kam řádně zvolená nebyla a máme zaděláno na problém. Koaliční politici, aby zasedli na teplá vládní místečka, upustili od některých zásadních principů pravicové politiky, upustili i od „své“ reformy penzijního systému.

Takže můžeme čekat zaměstnanecké penzijní fondy. Jenže, kolik podniků v naší ekonomice si může takovou administrativu dovolit? Opět útlum malého a středního podnikání… Budou to jen účetní peníze? Pak nemají smysl, protože v důsledku při krachu podniku prostě nebudou. Budou to uložené peníze? Pak budou při dnešní inflaci a úrokových mírách ztrácet dlouhodobě na své hodnotě a podniku nebudou vydělávat. Budou se „točit“ na finančních trzích? Znovu – který podnik si to může dovolit? Nemluvím už ani o administrativě při fluktuaci pracovních sil, sezónní práce např. v zemědělství na hlavní pracovní úvazky, hromadném propouštění a delší nezaměstnanosti. 

Víte, jak si penzijní reformu představovaly naše velké politické strany před volbami?

A důsledek? 90% podniků pověří touto správou schopné firmy, které mají zkušenosti se správou a vyplácením penzí. Kdo to bude? No, z dalších 99% to budou stávající penzijní fondy, které dostávají od Vladimíra Špidly skoro psí hlavu, jak jsou nehospodárné a nemyslí na klienty a myslí jen na svůj zisk. A přitom dnešní konkurence nutí všechny penzijní fondy co nejvíce tlačit provozní náklady dolů a připisují na účty klientům nejen povinných 85% vytvořeného disponibilního zisku, ale většinou i dalších 10% povolených ze zákona pro akcionáře (zbylých 5% je ze zákona rozdělováno do rezervního fondu). A v tuto chvíli bude opět zamýšlená hospodárnost tentam, neboť penzijní fondy tuto službu nebudou dělat zadarmo. A přitom dnes ještě některé podniky za to, že platí svým zaměstnancům, dostávají od penzijních fondů provize a v nemálo případech je nechávají přerozdělovat zpět svým zaměstnancům na jejich osobní účty…

Pokud hledáte informace o penzijním připojištění, naleznete je ZDE.

Obecně vzato, reforma je nutná. Nejsem proti zaměstnaneckým penzijním fondům, ale naprosto kategoricky jsem proti přijatým návrhům jednoho člověka, který má svou ideu a hodlá jí prosadit. Bohužel tak na mne působí pan Špidla ve svých vyjádřeních. Absolutně nejsou jakoukoli vládou reflektovány názory odborných kruhů a odborná veřejnost… Ještě jsem neslyšel, že by se vůbec vedla alespoň jakási diskuse, třeba i v médiích, co s penzijním systémem.

Co kdyby pro jednou nová vláda ukázala, že je lepší než ty předešlé a přestala debatovat o teplých místečkách, o obecných tezích vládního programu, které nic neříkají, jak se co bude tvořit a začala jednat o zcela zásadních otázkách lidské společnosti, jakou je např. i penzijní reforma! Nerad bych se dožil v České republice situace, která nastala v Jižní Americe díky nezvládnuté reformě penzijního systému.

Myslíte si, že reforma penzijního systému proběhne již v blízké době? Nebo naopak očekáváte, že se bude stále více oddalovat? Souhlasíte s návrhy pana Špidly? Těšíme se na vaše názory. 

Autor je zaměstnancem penzijního fondu

 

Autor:


Nejčtenější

Studia nejsou levná. Spočítali jsme, kolik stojí měsíčně vysokoškolák

Ilustrační snímek

Mít doma vysokoškoláka je pro mnohé rodiče značná finanční zátěž. Část nákladů na pokrytí studií si často mladí lidé...

Expertka: Ceny za hygienu zubů jsou různé, je to jako v luxusní restauraci

Prezidentka Asociace zubních hygienistek ve své pracovně.

Paní Eva dochází už tři roky na zubní hygienu v Přerově. Za každou návštěvu zaplatí kolem šesti set korun. Její sestra,...



Vše o důchodu: Jít do penze dřív, pracovat na procenta či brigádničit

Ilustrační snímek

Ač jste duchem stále mladí, myšlenka na výši důchodu se nejspíš občas vloudí do hlavy každému. A také plány. Jít do...

Zmapovali jsme deset aktuálně nejvýhodnějších běžných bankovních účtů

Ilustrační snímek

V Česku přibývají bankovní účty, které lze zřídit zdarma bez jakýchkoliv podmínek. Vyplývá to z analýzy, kterou server...

Kvíz: Zvládli byste práci v nadnárodní korporaci?

Ilustrační snímek

Pokud splňujete kvalifikační předpoklady pro nabízenou pracovní pozici a ještě k tomu máte na obdobném postu i...

Další z rubriky

Česká spořitelna rozesílá SMS: Do George se přesuňte do tří týdnů

"Každý klient dostane na to, aby si George odzkoušel a přešel do něj, minimálně...

V Česku probíhá největší přesun v historii novodobého internetového bankovnictví, týká se 1,5 milionu lidí. Servis 24...

Platební karty dostávají nové funkce. Podívejte se, co už umí

Ilustrační snímek

Bezhotovostní placení „pípacími“ kartami strmě roste. Počet bezkontaktních transakcí v porovnání s loňskem stoupl o 28...

České domácnosti bohatnou rychleji, než se zadlužují. Jsou však rozdíly

Ilustrační snímek

Jaká je majetková situace českých domácností? Bohatneme, nebo si půjčujeme stále víc peněz? V čem a kde máme uložený...

Trhy jen dostaly, co si samy přály. Výsledkem je hrozivá technická formace

Trhy jen dostaly, co si samy přály. Výsledkem je hrozivá technická formace

Kurzy.cz Ještě před pár týdny řada komentátorů na trhu varovala před napřimující se výnosovou křivkou. Tedy před tím, že sazby a...



Najdete na iDNES.cz