Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Po IT specialistech je doslova hlad, příjmy mají pohádkové

aktualizováno 
Všichni personalisté o nich mluví. Každý by je chtěl sehnat, ale nikdo je dlouhé roky neviděl. Zkušení Java vývojáři jsou něco jako paní Colombová českého pracovního trhu. Pokud se nějaký adept objeví, vrhnou se na něj personalisté a nedají se odbýt.

Ilustrační snímek | foto: Profimedia.cz

„Poptávka po českých a slovenských programátorech je obrovská, několikanásobně překračuje nabídku,“ potvrzuje trendy Petr Kapitán, zakladatel portálu TalentPeople.cz, na němž se IT specialisté poohlížejí po nových pracovních výzvách a projektech.

V osobním profilu mohou (a nemusí) kromě zkušeností a znalostí zveřejnit i kontakt či životopis. Drtivá většina uživatelů ovšem vystupuje na portálu anonymně. „Nemusí čelit náporu telefonátů a nabídek, protože jim je zprostředkujeme my,“ vysvětluje Kapitán.

Že vám přijde taková poptávka po Java vývojářích trochu přehnaná? Možná. Ovšem trefně popisuje realitu, která se pak odráží i na výši mezd a nabídce dalších benefitů. Například podle říjnového průzkumu personálně poradenské společnosti Hays u nás rostou právě odměny Java vývojářů za posledních pět let nejpřekotněji. „V České republice vzrostla jejich mzda o téměř 43 procent,“ upozorňuje ředitel Hays Ladislav Kučera, že takový IT specialista s pěti lety zkušeností si v Praze vydělá kolem 100 tisíc měsíčně.

Umím Javu. Kolik mi nabídnete?
Země Hrubý příjem v Kč
Belgie 130 500
Polsko105 230
Nizozemsko101 250
Česká republika100 000
Španělsko 90 000
Maďarsko 90 000
Portugalsko56 700
Pozn.: Srovnání běžné hrubé měsíční mzdy (bez bonusů) pracovníků s pěti lety zkušeností v hlavním městě. Zdroj: Hays Czech Republic

Nedostatkovým zbožím na pracovním trhu se ovšem staly i další IT obory, jak připomíná ředitelka pracovního portálu Profesia.cz Zuzana Lincová.

Například počet nabídek pro programátory, testery, systémové administrátory a správce sítí byl v letošním třetím čtvrtletí dvojnásobný ve srovnání s rokem 2012.

„Odborníci nejvíce chybějí ve státní správě a bankovnictví. Firmy často hledají specialisty v oblasti business inteligence a datové analytiky či SAP specialisty,“ charakterizuje Lincová obory, v nichž se odborníků dlouhodobě nedostává.

Peníze a benefity nerozhodují

V takové situaci funguje na pracovním trhu obvykle jednoduchá nepřímá úměra: čím méně je k dispozici vhodných profesionálů, tím vyšší mzdy jim firmy nabízejí.

Může se hodit

Odstartujte svou kariéru s jobDNES.cz. Vybírejte z atraktivních pracovních nabídek.

Jenže IT sektor je výjimka. Podle Tomáše Ervína Dombrovského ze společnosti LMC, jež spravuje portály Jobs.cz a Práce.cz, je určující, jak zajímavý projekt, technologie a pracovní tým potenciální zaměstnavatel nabízí. Vysoké odměny, práci z domu či pružnou pracovní dobu totiž poskytují všichni. „Zvlášť pro vývojáře je proto velkým tématem vlastní rozvoj. Chtějí se učit, řešit zajímavá zadání,“ líčí Dombrovský, co nakonec rozhoduje.

A tak když se na portálu TalentPeople. cz objeví nový zájemce o práci, trvá to pár minut, než se začnou sypat první lukrativní nabídky.

Naopak inzeráty, které shánějí nové posily do vývojářských týmů, bývají na portálech „ležáky“ – trvá až čtvrt roku, než se najde vhodný uchazeč. „A to přitom čtvrtina míst v IT je vhodná i pro absolventy,“ dodává Dombrovský.



Nejčtenější

Chtěla bych mít víc modřin, říká mladá youtuberka a fotbalistka

Barbora Votíková

Při rozhovoru pro magazín City Life rozkládá Barbora Votíková rukama a dělá vtipné grimasy, jako by svět byl jedna...

Úroky u hypoték rostou každý měsíc. Ideální je refinancovat úvěr v létě

Ilustrační snímek

Na konci roku bude podle odborníků průměrný úrok u hypotéky s pětiletou fixací na 3,5 %. To značí, že ten, komu se...



Česká schizofrenie kvůli euru. Doma ho nechceme, v cizině mu věříme

Ilustrační snímek

Češi jsou podle Eurobarometeru největšími odpůrci eura. Aktuální průzkum České bankovní asociace ovšem náš vztah k...

KVÍZ: Máte přehled, co vás čeká, kdybyste stavěli dům?

Ilustrační snímek

Vyznat se ve všech potřebných krocích kolem stavby rodinného domu není vůbec snadné. Víte, kdy je potřeba zajít na...

Pět kroků k tomu, jak zachránit vztahy ve firmě a být lepším šéfem

Ilustrační snímek

Vztahy na pracovišti výrazně ovlivňují naši spokojenost a tím i pracovní výkony. Řada manažerů si to ovšem neuvědomuje...

Další z rubriky

Pohněte přes léto s cizími jazyky, zvýšíte svou cenu na trhu práce

Ilustrační snímek

Jazyky jsou výraznou pomůckou v hledání vysněného zaměstnání i získání lepší mzdy. Přes léto máte ideální příležitost...

Chov lososů v Norsku: každá ryba má svůj životopis

Nordlaks provozuje celkem 40 mořských sádek, z nichž ve stejnou chvíli využívá...

Známe koňské farmy, dokážeme si představit chov prasat nebo krav. Ale jak se chovají lososi a jak výhodný je to byznys?...

Měli největší papírnu v Evropě. Dnes rodinu Poráků připomíná vila a mlýn

Rodinný snímek Porákových (uprostřed je Arnošt Porák)

Porákovi patřili k významným podnikatelům Rakouska-Uherska i první republiky. Vlastnili grafitové závody a papírny na...

Po regulaci úroků přichází vždy……

Po regulaci úroků přichází vždy……

Kurzy.cz Historie regulací úvěrů sahá až do období 3 000 let před naším letopočtem, kdy v Mezopotámii byla poprvé regulována úro...

Najdete na iDNES.cz