Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Lístky na oběd

  10:00aktualizováno  10:00
Zaměstnavatel nám nedává lístky na oběd, neboli stravenky. V některých jiných podnicích je však zaměstnanci dostávají. Můžete mi poradit, jak to tedy s těmi lístky na oběd vlastně je? Musí nám je zaměstnavatel dávat, nebo ne? A může si odečíst náklady na stravenky z daní? P. Kostková, Ostrava

Podle zákoníku práce je zaměstnavatel povinen umožnit zaměstnanci stravování, a to zaměstnancům pracujícím ve všech směnách.

Není však povinen stravování zaměstnanci zajišťovat ani na něj přispívat. Když se zaměstnavatel rozhodne přispívat svým zaměstnancům na stravování, nejčastěji se tak děje formou "závodního" stravování.

Tedy stravování zajišťovaného zaměstnavatelem většinou v místě výkonu práce nebo formou poskytování stravenek. To v případě, že se zaměstnanec stravuje mimo pracoviště nebo zaměstnavatel nemá možnost zřízení závodního stravování.

Podle zákona o dani z příjmů si zaměstnavatel může do daňově uznatelných nákladů započítat maximálně 55 procent z hodnoty stravenky nebo ceny hlavního jídla.

Penzijní připojištění ve víru změn.
Do starobní penze nejdříve v 60 letech. Více ZDE.

Praxe tedy většinou funguje tak, že těchto 55 procent hradí zaměstnanci jako příspěvek na stravu zaměstnavatel, zbylých 45 procent si zaměstnanec hradí sám. Zaměstnavatel mu většinou tuto částku strhává ze mzdy či platu.

Ale jak již bylo řečeno na začátku, zaměstnavatel není povinen zaměstnancům přispívat na stravu, pouze zaměstnancům stravování umožnit.

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Studie: český pracovní trh je vyčerpán, potřebuje vzdělané migranty

Českým firmám docházejí zaměstnanci, nemají je kde brát, nezaměstnanost je minimální. Proto jsou otevřenější cizincům, stejně jako ostatní státy. Vyplývá to ze...  celý článek

Ilustrační snímek
Tradiční benefity netáhnou, lidé chtějí příspěvek na bydlení nebo relax

Minimální nezaměstnanost a boj o uchazeče, který vedou firmy napříč obory, se odráží i v nabídce nefinančních benefitů. Objevují se bonusy, o kterých ještě...  celý článek

Biljana Weber, generální ředitelka Microsoftu ČR a SR
Lidé nechtějí zaměstnání, ale smysluplnou práci, říká šéfka Microsoftu

Všeobecně se ví, že nejlepší benefity nabízejí zaměstnancům IT společnosti. Nad seznamem odměn v hodnotě i desítek tisíc měsíčně lidé z jiných oborů jen...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Volební preference Median: Před volbami ztrácí ANO, ČSSD i KSČM na úkor SPD a Pi...
Volební preference Median: Před volbami ztrácí ANO, ČSSD i KSČM na úkor SPD a Pi...

Podpora ANO, ČSSD i KSČM se podle říjnového průzkumu agentury Median od září mírně snížila. Podobně klesala i podpora T... celý článek

Grafton Recruitment Praha
Koordinátor logistiky

Grafton Recruitment Praha
Liberecký kraj
nabízený plat: 30 000 - 35 000 Kč

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.