Diskuze

Místo části platu auto nebo mobil

Chcete vyšší plat, ale zaměstnavatel nemá z čeho brát? Zkuste to jinak: ať vám pomůže střádat na důchod, dá dovolenou navíc, dotuje obědy nebo koupí lístky na hokej.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

me

27. 10. 2004 22:54
10000 :-)
Jak tady ctu, 10000 jako prispevek za pristehovani do Kolina, tak se musim usmivat. Stejne jako treba prispevkum jinych firem, cca 10000, za uspesny tip na noveho zamestnance (odbornika!). Chvilku jsme pracoval v zahranici, tam se prispivalo na "realokaci" cca 4000 EUR, coz byly skoro dva mesicni platy. Za sehnani kolegy to bylo az 5000EUR, pravda, vyplaceli se postupne, pokud se kolega osvedcil a u firmy vydrzel aspon rok. 10000 CZK mi pripdada jako smesna almuzna...
0 0
možnosti

PC

27. 10. 2004 19:53
Chytak...:)
Oni ty benefity nejsou tak horke:
Vysvetlim. Kdyz zamestnavatel vam da:
  • Poskytování přenosného počítače
  • -----bude se ocekavat, ze take bude delat nejakou praci o vikendu.
  • Služební mobilní telefon
  • -----bude se ocekavat, ze vam sef kdykoliv muze zavolat a rikat ptakoviny.
  • Podpora stravování
  • ----v okoli teto firmy prudce se zdrazi....to uz jsou lepsi subvencovane jidelny v prostorach firmy.
  • Poskytování služebního automobilu
  • ----zadnou vyhodu z danoveho hlediska tu nevidim.
  • Přístup k internetu ze svého počítače
  • -----dost ponizujici almuzna
  • Příspěvky na jazykové kurzy
  • ---- toto je rozumne
  • Týden dovolené navíc alespoň pro některé zaměstnance
  • 0 0
    možnosti

    Karel

    27. 10. 2004 16:56
    "Vynutit"?
    V poslední době mám pocit, že se iDnes snaží vytvářet nepřátelský vztah mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. V naší malé firmě je výkon práce záležitostí spolupráce. Jinými slovy, produkce a odbyt jsou v zájmu zaměstnance i zaměstnavatele (zastoupeného šéfem či přímo majitelem-šéfem). Slovo "vynutit" považuji za dost nebezpečné, protože zavání násilím či vydíráním. Na podmínkách spolupráce se zaměstnanec a zaměstnavatel přece domlouvají a důkazem toho je smlouva, kterou oba dobrovolně uzavírají.. Nebo se pletu?
    0 0
    možnosti

    Vily

    27. 10. 2004 17:09
    Re:
    Nepletes se. IDnes se zacina stavet do pozice statecneho bojovnika za prava slabych (=zamestnancu) proti zlym a silnym (=zamestnavatele). Asi si potrebuji naklonit tu socialistickou vladu. Sice nevim proc, vzdyt jsou nezavislym mediem  , ale jine vysvetleni nemam. Neni to totiz prvni clanek s podobnym obsahem a nenasel jsem zadny, ktery by tuto jednostrannost vyvazoval
    0 0
    možnosti

    Beny

    27. 10. 2004 16:29
    Hodnotne
    Cekal jsem hodnotnejsi clanek. Tohle vsechno vim, jde mi o presny propocet pri nejake hladine. Spocitam si to sam a uz nebudu nic cist na idnesu, kdyz jim to nejde!
    0 0
    možnosti

    a

    27. 10. 2004 16:40
    Re: Hodnotne
    jde o to, jestli není třeba služební mobil nebo notebook spíše za trest než za odměnu, člověk potom musí pracovat i mimo pracoviště, doma  o víkendu i dovolené
    0 0
    možnosti

    Tajne

    27. 10. 2004 16:24
    Mobil a auto
    to je motor pekne motivace. Z vlastni zkusenosti muzu jen potvrdit ze to je to co setri penize v domacim rozpoctu i ve firemnim. Po zkusenosti s vlastnim i sluzebnim autem, musim rict, ze soukrome auto (myslim auto ne plecku) si muze vydrzovat jen nekdo kdo nevi co s penezi. Vlastni soukrome auto oznacuju za bezednou jamu na penize. Na firemnim si zas zamestnavatel odepise vsechno, gumy, nafta , opravy, vsechno do nakladu, to jsou prachy ktery by vam na platu socani stahli.
    0 0
    možnosti

    blbost

    27. 10. 2004 18:11
    Re: Mobil a auto
    To si ovsem zapomnel, ze musi priznat dan za pujcene vozidlo
    0 0
    možnosti

    PetrX

    27. 10. 2004 15:30
    Výhody
    Služební notebook - člověk ušetří za nákup vlastního PC ( 20 ~ 30 tis.)
    Služební vůz - asi 1% z platu (to se dá dobře utáhnout) - úspora - slušné auto 150.000 za 5 let pokles min o 50-60 tis., pojistky, apod.
    Služební mobil s limitem - pokud neušetříte limit tak máte solidní "předplacenku" s dobrým tarifem.
    Příspěvek na kult. a sport. akce - zde se dá taky pár měďáků najít např. na dovolenou, fitcentrum, apod.
    Takže třeba díky autu a mobilu se dá celkem ušetřit
    0 0
    možnosti

    Lakatosdezo

    27. 10. 2004 16:17
    Re: Výhody
    myslis ze to vse jsou zase takove vyhody.???
    book - pokud jsi bezny uzivatel PC tak budiz, pokud ale delas s PC trochu vic tak jen tezko, nemuzes si nainstalovat co potrebujes, byť jen odzkoušet. Takze nic.
    auto - otazka kolik najezdis a zda-li je to "jen" to jedno procento. Ne vzdy je teorie stejna s praxi. Takze asi vitr Machale. Jo jen jednu vyhodu bych vedel - kdyz ti auto ukradnou jak kolegovi, tak holt dostanes druhe .
    Mobil - to souhlas, je to vniveč.
     
    0 0
    možnosti

    mgs

    27. 10. 2004 14:48
    penize
    Jsou sice pekne tyto vyhody, ale kdyz clovek potrebuje setrit napr. na byt a tedy mit vice penez, tak to vetsinou moc nepomuze :( Nekdo muze namitat, ze usetri napr. cas tim, ze bude mit sluzebni auto, ale i to se plati (sluzebni mobil take - vetsinou jsou nastaveny limity)... Penize jsou proste penize a i kdyz se zamestnavatel muze snazit (auto, mobil atd.) tak to obcas penize nenahradi.
    0 0
    možnosti

    Povalec

    27. 10. 2004 15:52
    Re: penize
    Pro me je firemni auto (vcetne benzinu), mobil (bez limitu) a notebook pomerne zasadni uspora.  Nemusim si kazdy 3 roky kupovat svoje auto, v tom momente usetrim 800 tisic, nemusim si kupovat kazdej rok mobil (10-15 tisic),  nemusim si kazdej druhej rok kupovat notebook ~60 tisic.  Bez bezinu a uctu za telefon (ktery mi firma stejne plati) rocne usetrim cca 300 tisic cisteho. Pochybuju, ze bych z firmy vyrazil pul mega hrubyho na zvyseni platu. Prispevek na stravovani je snad zakotvenej v zakoniku prace, ne?
    0 0
    možnosti

    pooh

    27. 10. 2004 14:26
    98%
    to by mně zajímalo, jaké firmy byly v tom souboru. Na notebook jsem tedy ještě nikde nenarazil.
    0 0
    možnosti

    mk

    27. 10. 2004 14:50
    Re: 98%
    prakticky neznam firmu, ktera by sefovi nekoupila notebook
    0 0
    možnosti

    Alois

    27. 10. 2004 13:22
    Malé soukromé firmy
    Poznal jsem před časem malou soukromou firmu,
    kde si i tužky museli zaměstnanci kupovat sami,
    a jediným benefitem byl příspěvek cca 23,- Kč na drahé hlavní jídlo a 5 dní dovolené navíc.
    0 0
    možnosti

    MS

    26. 10. 2004 15:47
    Buďme rádi aspoň za plat...
    Jsou ale také zaměstnavatelé, kteří nedají nic moc navíc. A když, tak po silném tlaku ze strany zaměstnanců... (vlastní zkušenost)
    0 0
    možnosti
    • Nejčtenější

    Podnikání střídaly chyby i ztráty. V Babicích dnes mají úspěšné České tropy

    23. března 2024

    Podnikatelský příběh Pavlíny Molkové začal před více než třicet lety ve Švýcarsku. „Všimli jsme si...

    Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

    25. března 2024

    Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...

    {NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

    {POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

    Pravidla pro předčasné splacení hypotéky se mění. K lepšímu, či horšímu?

    22. března 2024

    Stěhování, rozvod, vážná nemoc nebo jen možnost ušetřit na splátkách, to jsou důvody, proč se...

    Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

    26. března 2024

    Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

    {NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

    {POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

    Vyjednávací síla mladých na trhu práce roste, říká personální expertka

    27. března 2024

    Premium Vyhlídky absolventů jsou nadějné, říká v rozhovoru personální odbornice Jaroslava Rezlerová. Komu...

    Auto nabourané na parkovišti. Kdo uhradí škodu?

    29. března 2024

    Poškozená vozidla na parkovištích v sídlištích, u obchodních domů, sportovních center či v...

    Nákup stavebního pozemku na úvěr a bez zástavy? Pomůže stavební spořitelna

    28. března 2024

    Pořízení stavebního pozemku je dobrá investice. Ať už jako startovací pozice pro děti, pro uchování...

    Vyjednávací síla mladých na trhu práce roste, říká personální expertka

    27. března 2024

    Premium Vyhlídky absolventů jsou nadějné, říká v rozhovoru personální odbornice Jaroslava Rezlerová. Komu...

    Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

    26. března 2024

    Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

    Velvyslanectví Alžírské demokratické a lidové republiky
    Administrativní pracovník

    Velvyslanectví Alžírské demokratické a lidové republiky
    Praha