Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Nástup do nové práce

  10:30aktualizováno  10:30
Každý, kdo nastupuje do nového zaměstnání, chce začít co nejlépe. Zvláště když je to zaměstnání první. O tom, jak navázat komunikaci s novými kolegy, hovoří konzultantka společnosti Robert Half International Tereza Kozánková.
Někteří mladí nezkušení lidé mají první dny v novém zaměstnání zábrany se na něco zeptat. Snaží se na vše přijít sami, aby nerušili kolegy. Vyplatí se jim tato ohleduplnost?

Nevyplatí. V prvních dnech nejsou novému zaměstnanci mnohé věci vůbec jasné a někdy ani netuší, o čem se vlastně kolegové mezi sebou baví. Pro rychlejší proniknutí do dějů firmy musí tedy nejen vnímat všemi smysly, ale i položit řadu otázek svým kolegům a nadřízeným. Zajímat by je měly otázky obecnějšího rázu - například jaké společnosti jsou našimi klienty ­ i konkrétní otázky týkající se výkonu práce.

Může se vymstít, že se někdo třeba ze studu pořádně na nic nevyptá?

Vymstí se to hned dvěma směry. Tím prvním bývá to, že si kolegové nového pracovníka nezapamatují a mají pocit, že se v rámci zkušební doby neprojevil. Druhým negativním rysem je to, že mu chybějí zásadní informace o výkonu práce, a tedy nepracuje tak dobře, jak se od něj vyžaduje. Získávání informací jiným způsobem než přímým dotazem bývá zdlouhavé a často neúspěšné.

Bývají kolegové vždy přístupní otázkám? Kdy a jak se nejlépe ptát?

Je třeba brát v úvahu, že kolegové kromě pomoci novému zaměstnanci mají i svou běžnou práci, kterou musí zvládnout. Je proto lepší ptát se vždy s tužkou v ruce a věnovat odpovědím dostatečnou pozornost. Nikdo se neptá rád dvakrát, ale pokud poprvé něčemu neporozumí, měl by to raději udělat. Pro pokládání otázek je dobré vždy zvolit tu nejvhodnější chvíli, kolega má chvilku času a vyrušení jej příliš neodvede od jeho předchozí práce. Je dobré si dotazy sepsat a zajít s kolegou nebo s nadřízeným, který na ně může také odpovědět, třeba na kávu a problémy probrat.

Můžete vyjmenovat základní doporučení, jak se nejlépe chovat po nástupu do nové práce?

Seznámit se se všemi kolegy a zapamatovat si jejich jména. Za každou radu či pomoc vždy poděkovat. Pokusit se vnímat vše, co kolegové říkají či pouze naznačují. Vyhledávat informace i jiným způsobem než dotazy na kolegy ­ například pomocí internetu, intranetu či tisku. A hlavně ­ dodržujte všechna pravidla stanovená zaměstnavatelem.

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Kariéru mají rozjetou na plný plyn, přestože jsou ze školy jen pár let

Zvládli to ostatní, zvládneš to taky, říkají rodiče dětem, aby je uklidnili a motivovali. Pokud to na vás platí, přečtěte si tři příběhy úspěšných mladých...  celý článek

Ilustrační snímek
Poradna: Mám být na mobilu, v pohotovosti. Kdy můžu říct šéfovi dost?

Zaměstnavatel mi nařídil držet pracovní pohotovost. Můžu to odmítnout, když se mi to nehodí? A dostanu peníze i za to, že nakonec do práce nepůjdu? Pokud jste...  celý článek

Ilustrační snímek
Proč si před hledáním nové práce pořádně zamést internetovou stopu

Když jste během studií chodili „pařit“, přišlo vám možná docela vtipné dát si na Facebook pár fotek, jak se skvěle bavíte. Jenže teď hledáte zajímavou a dobře...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Volební preference Median: Před volbami ztrácí ANO, ČSSD i KSČM na úkor SPD a Pi...
Volební preference Median: Před volbami ztrácí ANO, ČSSD i KSČM na úkor SPD a Pi...

Podpora ANO, ČSSD i KSČM se podle říjnového průzkumu agentury Median od září mírně snížila. Podobně klesala i podpora T... celý článek

Grafton Recruitment Praha
UX DESIGNER

Grafton Recruitment Praha
Královéhradecký kraj
nabízený plat: 30 000 - 70 000 Kč

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.