Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Návštěva lékaře

  11:00aktualizováno  11:00
Zaměstnavatel nám proplácí návštěvu u lékaře maximálně dvě hodiny bez rozdílu, kde lékař sídlí. Navíc nám sdělil, že nám nemusí proplácet vlastně nic. Předchozí zaměstnavatel nám proplácel až čtyři hodiny a v případě, že jsme jej museli jet navštívit do jiného města, tak až celý den.

K. Kořínek, Praha

Návštěva zaměstnance u lékaře je z hlediska zákoníku práce považována za důležitou překážku v práci na straně zaměstnance, při níž se poskytuje volno s náhradou mzdy. Tuto problematiku upravuje nařízení vlády č. 108/1994 Sb., konkrétně jeho příloha.
Zaměstnanci, který potřebuje ošetření nebo vyšetření u lékaře či v jiném zdravotnickém zařízení, je zaměstnavatel povinen poskytnout pracovní volno s náhradou mzdy. A to po dobu nezbytně nutnou na vyšetření nebo ošetření lékařem, který má smlouvu se zdravotní pojišťovnou, u níž je zaměstnanec pojištěn.

Zároveň má být tento lékař bydlišti či pracovišti zaměstnance co nejblíže a musí být schopen mu poskytnout potřebnou zdravotní péči.
Je však také povinností zaměstnance, pokud je to možné a lékař má takové ordinační hodiny, navštívit lékaře mimo pracovní dobu. Rozhodně však není paušálně stanoveno, zda je nezbytně nutnou dobu jedna hodina nebo hodiny čtyři. To je třeba posoudit vždy vzhledem ke konkrétním okolnostem jednotlivého případu.
Pokud zaměstnanec nenavštíví lékaře, který je nejblíže, ale jiného, jenž má smlouvu s jeho zdravotní pojišťovnou a je mu schopen péči poskytnout, má také nárok na pracovní volno s náhradou mzdy. Pouze však v takovém rozsahu, v jakém by mu náležela, kdyby navštívil lékaře, který splňuje výše uvedená kritéria, ale je blíže.

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Chcete být úspěšní? Naučte se naslouchat a dávat to ostatním najevo

Není důležité všechno v práci vědět, ale naslouchat lidem. To je ten klíč k dorozumění s ostatními. Kdo umí naslouchat, dokáže v kolektivu udržovat dobré...  celý článek

Ilustrační snímek
Studie: český pracovní trh je vyčerpán, potřebuje vzdělané migranty

Českým firmám docházejí zaměstnanci, nemají je kde brát, nezaměstnanost je minimální. Proto jsou otevřenější cizincům, stejně jako ostatní státy. Vyplývá to ze...  celý článek

Biljana Weber, generální ředitelka Microsoftu ČR a SR
Lidé nechtějí zaměstnání, ale smysluplnou práci, říká šéfka Microsoftu

Všeobecně se ví, že nejlepší benefity nabízejí zaměstnancům IT společnosti. Nad seznamem odměn v hodnotě i desítek tisíc měsíčně lidé z jiných oborů jen...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Zkontrolujte peněženky – třeba je v nich mince se zajímavou hodnotou
Zkontrolujte peněženky – třeba je v nich mince se zajímavou hodnotou

Dají se najít v současné době různé numismatické zajímavosti v našich peněženkách? Někdy je dobré podívat se do peněžen... celý článek

Grafton Recruitment Praha
Specialista zákaznického centra

Grafton Recruitment Praha
Praha
nabízený plat: 18 000 - 30 000 Kč

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.