Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Odpočinek mezi směnami

  10:00aktualizováno  10:00
Pokud zaměstnanec pracuje ve dvanáctihodinových směnách (ale i kratších), musí zaměstnavatel zajistit rozvržení pracovní doby tak, aby doba nepřetržitého odpočinku mezi dvěma směnami činila alespoň 12 hodin.

Jak je to s odpočinkem mezi dvanáctihodinovými směnami? Může být tento odpočinek krácen? Pokud ano, z jakých důvodů?
L. Vyskočil, Česká Lípa

Pokud zaměstnanec pracuje ve dvanáctihodinových směnách (ale i kratších), musí zaměstnavatel zajistit rozvržení pracovní doby tak, aby doba nepřetržitého odpočinku mezi dvěma směnami činila alespoň 12 hodin. Jeho délka může být zkrácena pouze ve výjimečných případech, a to maximálně na osm hodin mezi jednotlivými směnami.

Navíc musí být splněny dvě podmínky. Zaměstnanec, kterému má být odpočinek mezi směnami zkrácen, musí být starší 18 let. Dále pak má zaměstnavatel povinnost prodloužit další odpočinek mezi směnami o tu dobu, o niž byl ten předcházející zkrácen.

Za výjimečné případy, kdy může dojít ke zkrácení odpočinku, považuje zákoník práce tyto: práci v nepřetržitých provozech, práci s nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobou, práci přesčas, práci v zemědělství, práci ve veřejném stravování, kulturních zařízeních a při poskytování jiných služeb občanům, naléhavé opravné práce (jdeli o odvrácení nebezpečí pro život nebo zdraví) a živelní události a jiné mimořádné případy. Ženy, které pracují v nepřetržitých provozech, mohou mít zkrácen odpočinek pouze na 11 hodin. Opět za podmínky, že následující odpočinek bude o tuto dobu prodloužen.
Mgr. Aleš Růžička

Autor:


Nejčtenější

KOMENTÁŘ: Uplynulo deset let od krize, připravme se na tu příští

Václav Pech, investiční analytik společnosti Broker Trust

Každá krize přináší finanční pády i nové investiční příležitosti. Krize před deseti lety, která vyvrcholila pádem banky...

Rozpoutá nová regulace národní banky od října hypoteční šílenství?

Ilustrační snímek

Česká národní banka zaznamenala nárůst objemu poskytnutých hypotečních úvěrů. Za mírným růstem stojí zřejmě i takzvané...



Ekonomka Lipovská: Délku pracovní doby a výši mezd by měl určit trh

Hana Lipovská je autorkou knihy „Kdo chce naše peníze? - Ekonomie bez politické...

Průměrná mzda v Česku roste, ve 2. čtvrtletí se vyhoupla na 31 851 korun. Platy ve veřejném sektoru však stoupají...

Krize na trhu práce z nás dělá lepší zaměstnavatele, říká manažerka GSK

Pavla Bučilová

Farmaceutická firma GSK se v Česku chlubí několika oceněními. Je odpovědnou firmou, loňským zaměstnavatelem roku a...

Planeta nám za méně vyhozených bot poděkuje, zamítl prodejce reklamaci

Ilustrační snímek

Nové boty se mu začaly párat už po třech měsících, reklamaci však prodávající neuznal. Možná má nějakou anomálii prstů...

Další z rubriky

Boj o zaměstnance nekončí. Firmy chtějí dál nabírat, říká průzkum

Ilustrační snímek

Firmy se budoucnosti nebojí a hodlají nabírat zaměstnance ve velkém. Prozradil to tradiční průzkum společnosti...

Jak být dobrým šéfem? Přiznávám, že jsem jen člověk, říká manažerka

Diana Rádl Rogerová

Jsou šéfové a pak ti druzí, co strhnou kolegy tak, že se do projektů pouštějí po hlavě a srdcem. Jedním z těch druhých...

Odborník radí, jak poznat a motivovat budoucího šéfa

Ilustrační snímek

Aby byli spokojení zaměstnanci, musí být spokojení i vedoucí. Na nich závisí správných chod společnosti. Jak poznat...

ČNB tento týden dovrší hattrick, nahoru půjdou i dolarové sazby (Týdenní zpráva ...

ČNB tento týden dovrší hattrick, nahoru půjdou i dolarové sazby (Týdenní zpráva ...

Kurzy.cz Investiční služby Komerční banky, aktuální tržní data, analýzy a komentáře.



Najdete na iDNES.cz