Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Počet důtek a výpověď

  10:00aktualizováno  10:00
Pokud zaměstnanec neplní své úkoly, je třeba pro rozvázání pracovního poměru s ním opravdu tří písemných důtek? V jakých lhůtách musí být tyto důtky podány? Jaká je v této situaci výpovědní lhůta? L. Krátký, Praha

V případě, že je „neplněním úkolů“ myšleno porušování pracovní kázně, záleží na tom, zda jde o závažné, nebo soustavné méně závažné porušení pracovní kázně. Přitom definice, co je považováno za závažné a méně závažné porušení v zákoníku práce není. Záleží tedy na uvážení zaměstnavatele.

Jde-li o závažné porušení pracovní kázně, může dát zaměstnanci výpověď bez dalších podmínek. Pokud však jde o méně závažné porušování pracovní kázně, je třeba, aby byla splněna podmínka soustavnosti porušování a aby byl zaměstnanec zaměstnavatelem v posledních šesti měsících písemně upozorněn na možnost výpovědi.

Soustavnost porušování pracovní kázně zákoník práce a judikatura vykládají tak, že musí jít alespoň o tři méně závažná porušení pracovní kázně v uplynulých šesti kalendářních měsících. Písemné upozornění na možnost výpovědi musí být alespoň jedno a dáno zaměstnanci nejpozději po druhém porušení pracovní kázně. Aby mu bylo známo, že pokud se tak stane ještě jednou, dostane výpověď. Pokud jsou tyto dvě podmínky splněny, výpovědi zaměstnanci nic nebrání.

Pokud je pod „neplní své úkoly“, myšleno, že zaměstnanec sice zadané úkoly plní, ale ne řádně a svědomitě nebo je neplní podle představ zaměstnavatele (jsou-li reálné), pak zákoník práce hovoří o neuspokojivých pracovních výsledcích. Tehdy je možné zaměstnanci dát výpověď, pokud byl v uplynulých 12 měsících zaměstnavatelem písemně upozorněn na to, že jeho pracovní výsledky jsou neuspokojivé.

V upozornění musí zaměstnavatel uvést, v čem konkrétně spatřuje neuspokojivost jeho pracovních výsledků, a musí dát zaměstnanci přiměřenou lhůtu k odstranění vytknutých nedostatků. Pokud zaměstnanec po tomto upozornění ve lhůtě dané zaměstnavatelem svoje pracovní výsledky nezlepší, je možné mu dát výpověď. Co se týká výpovědní lhůty, ta je v těchto případech standardní, tedy dva měsíce. Výpovědní lhůta začíná běžet prvním dnem měsíce následujícího po měsíci, kdy byla zaměstnanci doručena výpověď.

Autor:


Nejčtenější

Rodiny začínají počítat jinak. Podívejte se, na co Čechům schází peníze

Ilustrační snímek

Finanční situace českých domácností se vylepšuje. Jako dobrou ji vnímají čtyři pětiny rodin. Přesto osmdesát procent...

Pořídit si malou cukrárnu odradí i ty nejotrlejší, říkají podnikatelé

Ilustrační snímek

Dvacet stanovisek a ohlášení před zahájením činnosti a až třicet kontrol v rámci běžného provozu. Na to se musí...



První obchodní počin byl fiaskem, dnes jeho firma funguje už 26 let

Mít vlastní obchod byl vždycky jeho sen.

Jeho otec byl vášnivý zahradník. Zdeněk Adam mu musel od malička pomáhat a nenáviděl to. Přesto se dnes zahradničením...

Na splátku hypotéky padne průměrně 42 procent příjmů. A bude hůř

Ilustrační snímek

Pořídit si vlastní bydlení na hypotéku bude od 1. října výrazně složitější. Pro 13 procent Čechů jsou změny motivací...

Propustit zaměstnance je v Česku dost obtížné a drahé, říká studie

Ilustrační snímek

V České republice jsou pravidla pro propuštění zaměstnance jedna z nejpřísnějších v Evropě. Je nemožné se rozloučit se...

Další z rubriky

První obchodní počin byl fiaskem, dnes jeho firma funguje už 26 let

Mít vlastní obchod byl vždycky jeho sen.

Jeho otec byl vášnivý zahradník. Zdeněk Adam mu musel od malička pomáhat a nenáviděl to. Přesto se dnes zahradničením...

Překvapte kolegy promyšlenou prezentací. Chce to vtip a správné obrázky

Ilustrační snímek

Prezentace v práci před nadřízenými a kolegy má rád málokdo. Potvrzují to průzkumy, jejichž respondenti tvrdí, že při...

Z malé firmy vybudovala největší pražírnu ořechů ve střední Evropě

Jana Kremlová, generální ředitelka firmy Alika

Janě Kremlové a jejímu manželovi Pavlovi se podařilo z mála vytlouci malý zázrak. Před čtvrtstoletím si pořídili první...

Americké akcie se opět vzdalují zbytku světa / BIG EXPERT - akcie: týden od 13. ...

Americké akcie se opět vzdalují zbytku světa / BIG EXPERT - akcie: týden od 13. ...

Kurzy.cz Názory expertů na budoucí vývoj vybraných akcií na českém kapitálovém trhu v horizontu jednoho měsíce a půl roku, v týd...

Najdete na iDNES.cz