Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Poradna: Jak správně čerpat dovolenou?

aktualizováno 
Na výplatní pásce najdete počet dnů dovolené, na které máte nárok. Co když ale do čerpání volna zasáhne svátek nebo nemoc? Na otázky, jak správně čerpat dovolenou a jaký máte nárok na volno při práci na směny, odpovídá Jan Kozubek z právnické firmy Becker & Poliakoff.
Když jdete k lékaři na vyšetření během dovolené, na její čerpání to nemá vliv. Teprve když dostanete neschopenku, čerpání dovolené se zastaví. Ilustrační snímek

Když jdete k lékaři na vyšetření během dovolené, na její čerpání to nemá vliv. Teprve když dostanete neschopenku, čerpání dovolené se zastaví. Ilustrační snímek | foto: Profimedia.cz

Jak je to s čerpáním třeba 10 dní dovolené v celku? Počítají se do toho i státní svátky?
Svátek, který připadne na den, kdy zaměstnanec čerpá dovolenou, se do ní nezapočítává. Pokud zaměstnavatel určí zaměstnanci čerpání dovolené, během níž je i svátek, může si zaměstnanec tento den jako jeden den dovolené vyčerpat později. Dovolenou není možné čerpat ani v den, kdy čerpáte náhradní volno za práci ve svátek.

Zaměstnanec nahlásil dovolenou na přelom října a listopadu, ale musel k lékaři a dostal neschopenku. Musí si dovolenou vybrat?
Platí pravidlo, že zaměstnavatel nemůže určit čerpání dovolené na dobu, kdy je zaměstnanec uznán dočasně práce neschopným podle zákona o nemocenském pojištění, tedy kdy je například nemocen.

Pracovník si vzal dovolenou a během ní absolvoval vyšetření u lékaře. Ušetří tím jeden den dovolené? 
Za vyšetření u lékaře se poskytuje pracovní volno s náhradou mzdy na nezbytně nutnou dobu, což může být různé, dejme tomu jedna až dvě hodiny. Pokud však takové vyšetření absolvujete v době dovolené, na její délku to nemá vliv, ledaže by byl uznán pro nemoc práce neschopným, tedy že by mu lékař vystavil neschopenku. Pak by se čerpání dovolené zastavilo.

Může se hodit

Najděte si novou práci na jobDNES.cz.
Aktuálně přes 17 tisíc volných pracovních pozic.

Montér má osmihodinovou pracovní dobu, ale když jede na montáže, pracuje od šesti do pěti. Kolik dní v kuse může pracovat?
Denní osmihodinová pracovní doba odpovídá stanovené 40hodinové týdenní pracovní době, což je podle zákoníku práce maximum. Montér má patrně pracovní dobu rozvrženu nerovnoměrně, což zaměstnavatel může učinit, ale musí zároveň zajistit, aby průměrná týdenní pracovní doba (průměr tedy musí být právě vždy oněch 40 hodin týdně) nepřesáhla stanovenou týdenní pracovní dobu za období nejvýše 26 týdnů po sobě jdoucích (podle kolektivní smlouvy to může být až 52 týdnů). Směna však nesmí být nikdy delší než 12 hodin.

A jak je to s volnem, když zaměstnanec pracuje nerovnoměrně?
Zaměstnavatel musí při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby zajistit, aby zaměstnanec měl v týdnu nepřetržitý odpočinek alespoň 24 hodin a za období dvou týdnů celkově alespoň 70 hodin. Takže v jednom týdnu musí mít zaměstnanec vždy alespoň jeden den volný a v dalším týdnu vždy aspoň necelé dva dny volna.

Berete si na kratší nemoc dovolenou místo neschopenky?

Hlasování skončilo

Čtenáři hlasovali do 0:00 5. prosince 2012. Anketa je uzavřena.

Ano 1824
Ne 197
Autor:


Nejčtenější

Když postavila dílnu, nechtěl tam ani pes. Dnes má tisíce zákazníků

„Venkovský styl je vlastně takové moje vidění světa. Žiji tak, proto to ze mě...

Vyučila se pánskou krejčovou a vydělávala si tím, že šila trička z kvalitního českého materiálu. Pak začalo v Česku...

Z malé dílny vybudoval obuvnické impérium. Pak nastaly spory o majetek

Zakladatelem zlínské továrny byl Tomáš Baťa (vpravo), který na trh prorazil s...

Nastoupíte do unikátní pracovny, která funguje jako výtah, a za okamžik se ocitnete na vyhlídkové terase...



KVÍZ: Máte přehled, co vás čeká, kdybyste stavěli dům?

Ilustrační snímek

Vyznat se ve všech potřebných krocích kolem stavby rodinného domu není vůbec snadné. Víte, kdy je potřeba zajít na...

Jaké odškodnění žádat, když po příletu nedorazí kufr, nebo je na odpis

Ilustrační snímek

Letět na dovolenou či služební cestu letadlem je rychlé a pohodlné. Můžete mít však smůlu a vaše zavazadla, která jste...

PŘEHLEDNĚ: Kdy zaměstnavatel musí uznat a odškodnit úraz jako pracovní

Ilustrační snímek

Aby mohl být úraz zaměstnance považován za pracovní, musí být splněno několik podmínek. Především se úraz musí stát při...

Další z rubriky

Chtěla bych mít víc modřin, říká mladá youtuberka a fotbalistka

Barbora Votíková

Při rozhovoru pro magazín City Life rozkládá Barbora Votíková rukama a dělá vtipné grimasy, jako by svět byl jedna...

Pohněte přes léto s cizími jazyky, zvýšíte svou cenu na trhu práce

Ilustrační snímek

Jazyky jsou výraznou pomůckou v hledání vysněného zaměstnání i získání lepší mzdy. Přes léto máte ideální příležitost...

Chov lososů v Norsku: každá ryba má svůj životopis

Nordlaks provozuje celkem 40 mořských sádek, z nichž ve stejnou chvíli využívá...

Známe koňské farmy, dokážeme si představit chov prasat nebo krav. Ale jak se chovají lososi a jak výhodný je to byznys?...

Víkendář: Obama to nakonec nevydržel a promluvil

Víkendář: Obama to nakonec nevydržel a promluvil

Kurzy.cz „Méně než 24 hodin po neuvěřitelné tiskové konferenci amerického prezidenta Donalda Trumpa a ruského prezidenta Vladimi...

Najdete na iDNES.cz