Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Čeští zaměstnanci mají z podnikání strach. Čeho se bojí?

aktualizováno 
Rozjet vlastní byznys by se v tuzemsku zamlouvalo více než polovině zaměstnanců. Jenže těch, kteří se rozhodnou vyměnit pracovní smlouvu za svobodu podnikání, je nakonec minimum. Průzkum Workmonitor společnosti Randstad zjišťoval, proč.

V České republice je přes milion aktivních živnostníků. Ilustrační snímek | foto: Profimedia.cz

Mít tak vlastní firmu. O tom sní 56 procent českých zaměstnanců. Od realizace takového snu je neodrazuje nedostatek nápadů, únava, neschopnost umět si poradit, ale hlavně strach. Strach z krachu firmy. Většina z nich je totiž přesvědčena, že to mají teď menší podnikatelé s přežitím těžké.

Pokud by ovšem napomohly jiné okolnosti, například nečekaná výpověď v práci, čtvrtina zaměstnaných říká, že by už jiný pracovní poměr nehledala a velmi vážně by o založení vlastního podniku uvažovala. Těch, co už nyní chtějí radikální změnu a hodlají vyměnit teplé pracovní místo za živnostenský list, je jen 15 %.

„Začít úspěšné podnikání něco stojí, a řeč není zdaleka jen o penězích. Kromě financí je potřeba obětovat i mnoho volného času a energie, nepolevit v náročných situacích, jít si za svým a hlavně nepropadat panice v případě, že vše hned neběží podle plánu. Podnikání přináší mnohem více svobody, ale také více zodpovědnosti,“ říká Hana Púllová, ředitelka společnosti Randstad.

Kolik je podnikatelů

  • Loni bylo v ČR registrováno přes 62 410 nových podnikatelů-živnostníků, což je o 2,2 procenta méně než v roce 2015.
  • Celkový počet živnostníků dosáhl 2,1 milionů, nicméně podnikatelskou činnost vyvíjí jen 49 procent z nich.
  • Podnikání na živnostenský list v ČR v posledních několika letech spíše stagnuje. Češi se začali přiklánět k podnikání prostřednictvím společnosti s ručením omezeným, které přináší menší rizika a větší prestiž na trhu.
  • Třetina nových živností byla vydána v oblasti obchodu. Dvě pětiny nových podnikatelů tvoří ženy.
  • Informace vyplývají z databází a výpočtů poradenské společnosti Bisnode.

A co vlastně Čechy nejvíce láká na tom stát se podnikatelem? Podle slov 29 % pracujících je to hlavně možnost získat více příležitostí a pak také svoboda a možnost uspořádat si čas podle svého. Flexibilita je totiž mezi českými zaměstnanci teď hodně populární.

Z průzkumu dále vyplynulo, že mezi zaměstnanci je řada lidí, zhruba třetina, kteří podnikání už vyzkoušeli, ale spokojenější jsou s jistou pracovní smlouvou v kapce. „Mezi našimi kandidáty, kteří hledají novou práci, je řada lidí, kteří si podnikání vyzkoušeli na vlastní kůži a po čase dospěli k přesvědčení, že už jim nic nového nepřináší nebo je naopak příliš zatěžuje,“ potvrzuje Hana Púllová.

Podle ní většina z nich hodnotí etapu podnikání pozitivně a jako dobrou školu života. „Pro zaměstnavatele je člověk s takovou zkušeností rozhodně zajímavý a berou ji jako plus při výběrovém řízení,“ dodává personalistka.

Vyhrává sázka na jistotu

Čeští zaměstnanci tak s myšlenkami na zahájení vlastního byznysu sice koketují často, nakonec se ale většina rozhodne držet zažitých jistot a zůstane u klasického zaměstnaneckého poměru. Nejoblíbenějšími zaměstnavateli jsou v Česku rodinné firmy nebo podniky střední či menší velikosti, ve kterých upřednostňuje pracovat 62 % dotazovaných. Pro 38 % pak představují nejlepší možnou variantu velké nadnárodní společnosti.

V poslední době v ČR roste i obliba nově vznikajících společností, takzvaných startupů. Najít uplatnění v takovém podniku by se podle průzkumu líbilo 39 % zaměstnanců. Startupy představují lákadlo hlavně pro mladé lidi a absolventy. Líbí se jim méně formální atmosféra a možnost získat poměrně rychle zajímavou pozici s větší volností rozhodování.

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
V cizině pracují tisíce Čechů. Jak musí řešit daně, odvody a penzi

Stále více Čechů odjíždí za prací do zahraničí. Jsou to lékaři, úspěšní manažeři, čerství absolventi, ale i řemeslníci, dělníci a lidé využívající sezonní...  celý článek

Ilustrační snímek
Výpověď dohodou podepíší stovky zaměstnanců. A pak se nestačí divit

Paní Radka pracovala jako telefonní operátorka a měla pracovní smlouvu na dobu určitou. Firma však zrušila pobočku, v níž pracovala, a zaměstnavatel ji...  celý článek

Robert Vlach
Sám sobě šéfem. Jaký je život na volné noze?

Žádný šéf, pracujete, kdy se vám to hodí, a ještě máte šanci na daleko větší výdělek. Není divu, že stále více lidí dává výpověď u zaměstnavatele a svou...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Volební průzkum CVVM: do sněmovny by se dostali Piráti, zato TOP 09 ne
Volební průzkum CVVM: do sněmovny by se dostali Piráti, zato TOP 09 ne

Volby se nezadržitelně blíží a i volební modely se rychle mění. Podle nich má šanci na překročení limitu 5 % pro vstup ... celý článek

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.