Diskuze

Pracovat z domova, nebo být na pracovišti. Co je výhodnější?

Pouze necelá čtyři procenta Čechů mohou využívat výhod práce z domova. Oproti zemím západní Evropy je to až čtyřikrát méně. Je však home office skutečně výhodou? A kdo je schopen pracovat z domova?
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.
Foto

Firmu Clever Monitor jsem krátce poznal.. Místo, ve kterém byste pracovat skutečně nechtěli.. :D

0 0
možnosti

užila jsem si práce z domu dost jako osvč, i jako zaměstnanec. jsem v zaměstnání ráda, je to daleko pohodlnější.

0 0
možnosti

Vůbec nechápu, že takové články někdo potřebuje...

1 0
možnosti
Foto

Kontrola hudby připomíná pohádku Pyšná princezna (lol) - daně se snižují a zpívat se povoluje... :-) V práci v kanclu mám na uchu rádio celý den, pomáhá mi soustředit se...

0 0
možnosti

mám to opačně. Dny které jdu do práce, tak 2-3x do měsíce, vlastně nic neudělám. To je kafe, co bylo v TV, dovolená, víkend jaký byl nebo co bude, no prostě prožvaněný den. Neříkám, že já, ale kolegyně pořád něco, fakt produktivita nula.

6 0
možnosti

musíte je filtrovat, taky se divím, kolik pracovní doby dokážou proprndat.

0 0
možnosti

Jen menšina mu možnost pracovat z domova.

1 0
možnosti

Hned úvodní věta je zavádějící.

"Pouze necelá čtyři procenta Čechů mohou využívat výhod práce z domova. Oproti zemím západní Evropy je to až čtyřikrát méně."

Zavádějící je z prostého důvodu. V ČR pracuje spousta lidí jako OSVČ (švarc systém), nejsou zaměstnanci. Tudíž v uvedené statistice nejsou vykazováni.

0 0
možnosti
Uživatel požádal o vymazání
2 0
možnosti

Zajímalo by mě, co je účelem článku. Splnit normu vydaných článků za dnešní den nebo se chce zase někdo důležitý zviditelnit?

Snahu o úpravu homeoffice v zákoně už jsem jednou zažila. A jsem ráda, že neprošla.

Jasně. Porušování zákoníku práce pokud jde o bezpečnost práce a evidenci pracovní doby. Vysvětlete prosím paní Valentové, že o její pseudopéči a pseudostarostlivost my zaměstnanci nestojíme. Pokud se bavíme o běžném benefitu práce z domova, tak v oblasti bezpečnosti není co řešit, zaměstnavatel na moje domácí prostředí nemá žádný vliv a já si nepřeji, aby nějaký vliv měl. A evidence pracovní doby? Ve čtvrtek mám homeoffice, tak prostě vykáži 8 h, co na tom chce ta .... (nechci být sprostá) řešit?

13 1
možnosti

M33a40r71c93e72l 77S33u63p

23. 3. 2019 19:05

Ono se mnoho problémů vlastně motá okolo "pracovního úrazu" v případě, že budete pracovat doma. V případě, že se Vám stane při práci doma nedejbože úraz, pak Vy máte možnost označit tento úraz jako pracovní a chtít plnění po pojišťovně zaměstnavatele. Ta bude zkoumat, jestli zaměstnavatel nepochybil ve svých povinnostech ohledně bezpečnosti práce na pracovišti. Zaměstnavatel prakticky nemá šanci prokázat, že vše náležitě dodržel a pojišťovna se z toho vyvlíkne. Zaměstnavatel samozřejmě nemůže prokázat ani to, že se "pracovní úraz" nestal zrovna v době, kdy jste vůbec nepracovala, a že to nebyl úraz pracovní.

Samozřejmě, že i s tímto vědomím dnes zaměstnavatelé umožňují práci z domova, protože si uvědomují, že je to pro pracovníka cenný bonus.Děje se tak skoro vždy v soukromé sféře, protože ve státní si to zaměstnavatel opravdu nelajsne.

0 0
možnosti

M61a78r93c22e64l 30S85u26p

23. 3. 2019 17:50

Před asi 2 roky se radikálně změnily předpisy co se týká práce z domova. Jedná se především o bezpečnost práce a zajištění vhodných podmínek pro práci za které odpovídá nyní zaměstnavatel. Na tomto bodě lze každého zaměstnavatele bez problémů "ugrilovat". Proto mnoho zaměstnavatelů, kteří dříve povolovali a ujednávali si práci z domova, si to již dnes nelajsnou.

Zajímavé je, že se změnili i podmínky pro zaměstnávání hendikepovaných osob. Dříve bylo možné na takovou osobu, která pracovala doma pobírat příspěvek. Nyní to již možné není pokud nepracuje na pracovišti zaměstnavatele, ale doma.

Jestliže se dozvídám, že se opět něco připravuje, tak si troufám tvrdit "že se budou ještě utahovat šrouby" a práce z domova už určitě možná nebude. Povolí ji jenom ti zaměstnavatelé, kteří buď vědomě nebo nevědomě budou kašlat na předpisy.

Je to opravdu hrozná škoda, protože v době internetu by se nemuselo jezdit autama zbytečně sem tam.

9 0
možnosti

P25e55t10r 42J92i81l97e86k

23. 3. 2019 17:13

pro "odbornika na konopi" (lol) jsou zamestnanci makajici armada vojaku, co by doma urcite hrali xbox misto prace... tak pro toho musi byt radost pracovat.

8 0
možnosti
  • Nejčtenější

Podnikání střídaly chyby i ztráty. V Babicích dnes mají úspěšné České tropy

23. března 2024

Podnikatelský příběh Pavlíny Molkové začal před více než třicet lety ve Švýcarsku. „Všimli jsme si...

Vyzkoušeli jsme v testu Partners Banku. Obstála skoro na jedničku

21. března 2024

Na bankovním trhu začala v březnu fungovat nová ryze česká Partners Banka. Na startu oznámila, že...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

25. března 2024

Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...

Pravidla pro předčasné splacení hypotéky se mění. K lepšímu, či horšímu?

22. března 2024

Stěhování, rozvod, vážná nemoc nebo jen možnost ušetřit na splátkách, to jsou důvody, proč se...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Nákup stavebního pozemku na úvěr a bez zástavy? Pomůže stavební spořitelna

28. března 2024

Pořízení stavebního pozemku je dobrá investice. Ať už jako startovací pozice pro děti, pro uchování...

Vyjednávací síla mladých na trhu práce roste, říká personální expertka

27. března 2024

Premium Vyhlídky absolventů jsou nadějné, říká v rozhovoru personální odbornice Jaroslava Rezlerová. Komu...

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

25. března 2024

Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...