Jako velky problem vidim zatajovani mezd (spousta zamestnancu to ma dokonce i ve smlouve). Pritom trh nejlepe funguje, kdyz subjekty maji co nejvice informaci (a zrovna tahle je dost klicova )

Jo, to je tou dnešní demokracií, která se ohýbá podle potřeb těch vyšších.

otevřel jsem si ten článek s jistotou, že tam najdu ten geniální zlomový způsob jak tyto žádosti učinit úspěšnými. Jaké bylo mé rozčarování, když jsem jí tam nenašel

jednoduse - jinde bych dostal vic. A je na firme, jestli se ji vas odchod vyplati nebo ne.

Tech duvodu muzete mit klidne milion. Nakonec je vzdy a pouze o vasem nadrizenem. A ani v teto dobe nefunguje hrozba a moznost odchodu. Borec co prijde po vas dostane vic hned na zacatku nez vy po x letech a vsichni jsou spokojeni.

Na pracovním trhu jsem teprve chvilku, ale vždycky se mi vyplatilo si říct cca o půlku víc než chtějí ostatní se stejným vzděláním a zkušenostmi.

Pak to vypadá, že znám svou hodnotu, a že je vysoká. Vždy mi pak nabídli trošku míň, než jsem si původně řekl s tím, že za pár měsíců si promluvíme o navýšení. Každopádně stále víc, než mají lidé ve srovnatelné pozici. A především jsem se díky tomu ještě nesetkal s odmítnutím.

Co mě mé krátké zkušenosti naučily, tak stačí přijít na pohovor s myšlenkou, že jste pro tu firmu požehnáním a oni vás potřebují víc než vy je, a taková sebejistota zaměstnavatele vždy fascinuje.

Ale teda člověk by měl být v oboru aspoň slabě nadprůměrný, nebo minimálně v prvních měsících trošku snaživější, aby pak zaměstnavatel nepocítil tvrdou ruku reality

Pokud si o prachy nereknes tak v drtive vetsine nic nedostanes.hlavne tedy v tzv. Rodinnych firmach kde si vedeni casto mysli ze dava vyplatu ze svyho....

neco k te loajalite:

https://www.linkedin.com/pulse/love-your-job-g-purushotham-rao

Šéfe, chtěl bych přidat. No, tak přidej....

Vyhodit personalisty a jejich plat rozdělit skutečně pracujícím = zvýšení mzdy.

To mi pripomina jeden vtip...

Prijde zamestnanec za sefem do kanclu a rika: Sefe! Chci pridat!

A sef mu odveti: Tak pridej! :)))

Pán asi v životě nikde zaměstnán nebyl. Být přespříliš loajální dříč je zdaleka ten nejhorší způsob, jak dostat přidáno (...tedy peněz)

on ale říká, že to stačí říkat ;)