Diskuse: Chůva, školka, loterie. Jak firmy hýčkají své zaměstnance

Diskuze

Chůva, školka, loterie. Jak firmy hýčkají své zaměstnance

Řada firem v poslední době zápasí s kritickým nedostatkem pracovníků. Nezaměstnanost je na rekordních hodnotách a na jednoho uchazeče o zaměstnání aktuálně připadají tři volná pracovní místa.

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

M50i17c21h73a92e59l 64D94o16s15t19a89l

10. 2. 2018 8:02

Firma na nás dlabe a hýčká jen sebe.Jsem invalidní důchodce a dělám vrátného,kterému je v podstatě hozena odpovědnost v uvozovkách i za průtok fekálií v kanálu.K tomu hmotná odpovědností protože děláme s penězi.Firmě sloužíme akorát k tomu aby podojili stát o příspěvek na zaměstnanost invalidů a ještě si nechali vyplatit dotaci na náklady chráněné dílny a to za holou minimální mzdu.Neberte to jako stěžování si,ale jako fakt jak to funguje v reálu a jak se potom "dobře" pracuje a čiší "nadšení" když má komunikovat s lidmi na 12h směnách.Podotýkám pro rejpaly(však si najdi něco jiného),že bydlím v regionu kde není mnoho prostoru kde se uplatnit a je jediný druh práce se svou povahou onemocnění při kterém neriskuji zhoršení zdraví nebo bych neohrozil jiné.I kdyby se dalo jít jinam,tak po 20leté praxi akorát za "kulatou lopatou" těch zkušeností v jiném oboru taky člověk moc nenabral.

1 0

možnosti

zavřít