Překážka na straně zaměstnavatele

aktualizováno 
-
Vedoucí zaměstnanec jmenovaný do funkce z ní byl po určitém čase odvolán. Protože odvoláním z funkce nekončí pracovní poměr, bylo zaměstnanci nabídnuto jiné místo, které sice odpovídalo jeho kvalifikaci, ale bylo méně placené. Odvolaný zaměstnanec nabízené místo odmítl, a proto jsme mu dali výpověď podle paragrafu 46 odst. 1. písm. c). Zaměstnanec však odmítl po dobu výpovědi vykonávat jiné práce. Půjde v tomto případě o překážku na straně zaměstnance, která nebude placená, nebo půjde o překážku na straně zaměstnavatele? Poradíte, jak správně máme postupovat?
G. J., Kutná Hora

V paragrafu 65 zákoníku práce se stanoví, že odvoláním z funkce nebo vzdáním se funkce pracovní poměr nekončí. Zaměstnavatel se má se zaměstnancem dohodnout na jeho dalším pracovním zařazení. Jelikož však jde v takovém případě o změnu druhu práce, nemůže firma jinou práci odvolanému pracovníkovi nařizovat, ale musí se s ním na nové práci dohodnout. To platí i v případě, že zaměstnanec měl před jmenováním do vedoucí funkce v podniku uzavřenou pracovní smlouvu. Ani v takovém případě nemůže zaměstnavatel jednostranně rozhodnout o zařazení pracovníka podle dřívější pracovní smlouvy. Jestliže se tedy zaměstnavatel se zaměstnancem nedohodnou na novém druhu pracovní činnosti, nebo zaměstnavatel nemá vhodnou práci odpovídající kvalifikaci zaměstnance, nemůže ho jednostranně převést na jinou práci. V takovém případě půjde o překážku v práci na straně zaměstnavatele podle paragrafu 130 zákoníku práce, u níž vzniká nárok na náhradu mzdy ve výši průměrného výdělku. V praxi se dá takové situaci čelit tím, že již při jmenování do vedoucí funkce se sjedná dohoda o případném dalším zařazení zaměstnance při skončení výkonu funkce. Dojde-li k odvolání z funkce nebo vzdání se funkce a zaměstnanec dostane výpověď pro nadbytečnost, protože nedošlo k dohodě o přeřazení na jinou práci, nevznikne zaměstnanci nárok na odstupné tak jako v jiných případech, kdy dochází ke skončení pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti. Nárok na odstupné by vznikl pouze tehdy, kdyby současně s odvoláním nebo vzdáním se funkce došlo i k zániku funkce, z níž byl zaměstnanec odvolán.


Autor:

Nejčtenější

Dovolená se bude počítat jinak, říká expertka na pracovní právo

Petra Sochorová, expertka na pracovní právo

Ministerstvo práce a sociálních věcí připravuje změny v čerpání dovolené. Nová úprava dovolených má platit od půlky...

Je králem vlašáku, letos počítá s tržbami kolem 30 milionů korun

Miroslav Volařík se letos stal už potřetí Vinařem roku.

Titul Vinař roku získal před nedávnem Miroslav Volařík z Mikulova. Soutěž vyhrál už potřetí. Přestože letos počítá s...

Roste nám obrat, brzdí nás však nedostatek lidí, říká personalistka

Monika Rousová, personální ředitelka společnosti 2N Telekomunikace

Trh práce kolabuje, nejsou na něm téměř žádní volní uchazeči o zaměstnání. Nezaměstnanost v Česku je přitom na novém...

Úroky na spořicích účtech rostou, zatím pomalu. Sonda v 15 bankách

Ilustrační snímek

Rostou úroky. Zatím to sice není o procenta ročně, ale jistý vzestup se pozorovat dá. A očekávání jsou mírně...

Co dělají úspěšní zakladatelé firem jinak. Devět kroků na výsluní

Ilustrační snímek

Založit firmu a dovést ji k úspěšnému rozvoji je často náročnější než řídit zavedený podnikový kolos. V čem se jednání...

Další z rubriky

Přehřátá ekonomika nastartuje v Česku krizi, varuje ekonom Pavel Ryba

Pavel Ryba, hlavní ekonom Golden Gate CZ

České ekonomice se daří. Podle hlavního ekonoma Golden Gate CZ Pavla Ryby je Česko na vrcholu ekonomického cyklu a...

KOMENTÁŘ: Chybí nám finanční gramotnost. Přicházíme zbytečně o tisíce

Martin Mašát

Patříte k lidem, kteří si pravidelně dělají inventuru ve svých financích, abyste netratili? Pokud ano, jste spíše...

Je králem vlašáku, letos počítá s tržbami kolem 30 milionů korun

Miroslav Volařík se letos stal už potřetí Vinařem roku.

Titul Vinař roku získal před nedávnem Miroslav Volařík z Mikulova. Soutěž vyhrál už potřetí. Přestože letos počítá s...

Burzy padají kvůli Applu, který však sází na "plán B". Ten je varováním i pro če...

Burzy padají kvůli Applu, který však sází na "plán B". Ten je varováním i pro če...

Kurzy.cz Americké burzy zažily včera další hořký den. Na jejich propad dnes navázal pokles asijských trhů. Klíčovým viníkem amer...

Najdete na iDNES.cz