Diskuze
Pro klíčové zaměstnance ve firmě je důležitý dobrý šéf a pochvala
Děkujeme za pochopení.
mi_golem
přestaňte
se chovat jako KU**Y , vy co jste se dostali k lizu (vedoucí, manažeři , ředitelé) a všem bude dobře.
Kejhal
Skoleni HR?
Clanek je jako vytrzeny ze skoleni HR prvni den, kde jim reknou, jak by to melo vypadat. Pak uz jen chybi zapis z dalsich 9 dnu, kde je uci, jak zamstnance podvest, jak vybrat v kolektivu patolizala a toho ASAP povysit, adt.
Jindri
zamestnavatele
s timhle clankem naprosto souhlasim, byt v takove firme je pro me porad nedosazitelnej sen, nidky jsem se nesetkala s dobrym sefem, at uz byl jakejkoli, motivace od zamestnavatelu nulova, spis tezce pod minusem, a to nuti lidi odflakovat svou praci, a nedejchat pro firmu. Snad jednou se mi postesti takovyho zamestnavatele najit...
f0rr35t
.
Dobrá slovní omáčka, ale víte čím si udržíte pracovníky zaručeně? DEJTE JIM PRACHY tečka, problém vyřešen.
1001010015
Re: .
proboha jsi normální?
je krize firma by pak nemohla mít zisk 50% z obratu a vedení by si nemohlo dovolit jednou ročně novou Q7 a dvakrát ročně maledivy
vasek001
ilustracni obrazek
Uspechy je potreba nalezite oslavit...vzdy si vzpomenu na tohle http://www.youtube.com/watch?v=UxVivkXUfdU&feature=related
1001010015
příklad
sjvěle jardo díky tvýmu nápadu jsme za poslední kvartál vydělali o 5 milionů víc až se příští měsíc vrátím z malediv tak ti osobně předám diplom a pochvala tě nemine
ale na prémie zapomen je krize musíme šetřit
we_ah
???
Tohle jako myslite vazne?
Jak nepřijít o nejlepší pracovníky: Využijte možnosti povýšit své zaměstnance, kdykoli je to možné. Poskytněte svým zaměstnancům šanci na návrat, pokud by jim nová práce nevyšla.
Ve ktery realite zijete?
hell365
pochybuju, že se v česku někde
těmahle zásadamařídí. spíše je vedoucí pracovníci považují za velkou chybu.
Jak nepřijít o peníze. Na co myslet, než ukončíte penzijko
Od července nebudou vypláceny státní příspěvky k penzijnímu připojištění lidem, kterým byl přiznán...
Spoření v eurech se v bankách vylepšilo. Víme, kdo má nejvyšší úrok
Premium Mít doma v šuplíku eura nedává velký smysl. Zvlášť když jde o větší částku. A nedává ani smysl...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
Fenomén Koh-i-noor. Žlutá tužka z Budějovic píše svůj příběh už 135 let
Nebýt Elisabeth Hardtmuthové, která už nechtěla prát manželovy košile ušmudlané od uhlu, Koh-i-noor...
Vzdělání nestačí. O profesní kariéře často rozhodují měkké dovednosti
Pracovní trh se dynamicky vyvíjí a neustále přináší nové výzvy. Zaměstnavatelé v dnešní době...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
Méně peněz na sport, více volna. Jak firmy upravují nabídku benefitů
Schválení vládního konsolidačního balíčku způsobilo na sklonku loňského roku paniku i v oblasti...
Spoření v eurech se v bankách vylepšilo. Víme, kdo má nejvyšší úrok
Premium Mít doma v šuplíku eura nedává velký smysl. Zvlášť když jde o větší částku. A nedává ani smysl...
Rozhodovat musí lékaři, AI má radit a kontrolovat, říká expert
Téměř v každé práci dnes pomáhají moderní technologie a také umělá inteligence. Zdravotnictví není...
Daně 2023: Na elektronické podání růžového formuláře zbývá už jen pár dní
Nejzazší termín, do něhož lze podat elektronické daňové přiznání, je čtvrtek 2. května. Kdo termín...
Jaké jsou výhody a nevýhody DIP a u jaké nabídky zvýšit ostražitost
Od letošního roku stát nabídl zájemcům o spoření na penzi nový Dlouhodobý investiční produkt, tedy...
Specialista na controlling - HO, dovolená navíc #x4FEf
INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Plzeňský kraj
nabízený plat:
40 000 - 50 000 Kč