Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

S cizími majiteli se zlepšila komunikace

aktualizováno 
-
Každému práce u zahraniční firmy nevyhovuje. Většinou si ji pochvalují ti, kdo se nespokojují s dosaženým a chtějí získat další poznatky. "Po té, co jsme se stali součástí nadnárodní společnosti, se v podniku změnila celá řada věcí - podle mého názoru k lepšímu" říká zaměstnanec ESABu Vamberk. "Největší radost mám z toho, že mám k dispozici potřebné informace z celého světa - prostřednictvím internetu a e - mailu vím, jak problémy řeší jinde, a mohu je s nimi konzultovat" dodává. Ubylo také dohadů uvnitř firmy - po získání certifikátu ISO 9000 ví každý dobře, co má dělat a další diskuze jsou zbytečné. Vedoucí pracovníci absolvují vzdělávací kursy, zlepšilo se stravování. I v komunikaci navenek se ledacos změnilo - za samozřejmost se považují firemní vizitky pro všechny, reprezentanty podniku, pro obchodní partnery jsou k dispozici propagační předměty. Hromadné oslavy MDŽ vystřídala setkání vedení podniku s vedoucími pracovníky.


Autor:


Nejčtenější

Rodiny začínají počítat jinak. Podívejte se, na co Čechům schází peníze

Ilustrační snímek

Finanční situace českých domácností se vylepšuje. Jako dobrou ji vnímají čtyři pětiny rodin. Přesto osmdesát procent...

Jak poznat, komu se nedá věřit. Šest signálů snížené důvěryhodnosti

Ilustrační snímek

Nejspíš se vám už někdy stalo, že jste někomu věřili, ale pak se ukázalo, že jde o člověka, který myslí jen na sebe....



První obchodní počin byl fiaskem, dnes jeho firma funguje už 26 let

Mít vlastní obchod byl vždycky jeho sen.

Jeho otec byl vášnivý zahradník. Zdeněk Adam mu musel od malička pomáhat a nenáviděl to. Přesto se dnes zahradničením...

Propustit zaměstnance je v Česku dost obtížné a drahé, říká studie

Ilustrační snímek

V České republice jsou pravidla pro propuštění zaměstnance jedna z nejpřísnějších v Evropě. Je nemožné se rozloučit se...

Pět tipů, jak během veder nenaštvat kolegy v práci

Ilustrační snímek

Parné léto nekončí, s vysokými teplotami stoupá i nervozita na pracovištích. Předmětem sporů může být klimatizace i...

Další z rubriky

Z malé firmy vybudovala největší pražírnu ořechů ve střední Evropě

Jana Kremlová, generální ředitelka firmy Alika

Janě Kremlové a jejímu manželovi Pavlovi se podařilo z mála vytlouci malý zázrak. Před čtvrtstoletím si pořídili první...

Bojíte se vyhoření? Na restart funguje lék zvaný sabbatical

Ilustrační snímek

Někdy to chce vyčistit si od přílišné práce hlavu. Zkrátka bouchnout na pár týdnů či měsíců v práci dveřmi a prchnout z...

Pět kroků ke změně: kouč radí, jak začít uskutečňovat cíle

Ilustrační snímek

Změna je život, říká se. Ve skutečnosti je změna velkým náporem na mozek, který dává přednost stabilitě a co nejmenšímu...

Fundament kryptoměn krvácí, můžeme čekat změnu?

Fundament kryptoměn krvácí, můžeme čekat změnu?

Kurzy.cz Obchodování kryptoměn je brzdou mainstreamového přijetí blockchainové technologie. Shodli se na tom jednomyslně účastní...

Najdete na iDNES.cz