Premium

Získejte všechny články
jen za 89 Kč/měsíc

Diskuze

Sáhněte po benefitech! Vyplatí se!

Už i v malých českých firmách se čím dál více rozšiřuje povědomí o skutečnosti, že "pouhé" zvýšení platu nevybičuje zaměstnance k vyššímu výkonu, ale jen komplexní personální a motivační systém zlepší pracovní morálku a spokojenost lidí.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

kvikavec

10. 1. 2006 13:42
porad si rikam...
ze asi delam u hrozne lakome firmy. Mam VS, k tomu jsem se musela doucit pul dalsi vysoke skoly, ve firme se domluvime jen anglicky, protoze kazdy druhy je z jine zeme, region cela CR, prodejni rozpocet 60mil korun rocne, plat o tretinu vyssi nez je ten "prumerny", a benefit auto (a to jeste s tou prirazkou na dan) a telefon. K vanocum nam nedali nic, zvyseni platu nepokryje ani inflaci, bonus za prodej, na ktery mam dle smlouvy pravo, se zdrzuje uz tri mesice...zadne masaze, pojisteni, posilovny, plavani, kino, za to prace pridavaji, protoze pry jsem sikovna a svedomita...a ja drzim hubu, protoze pred tim jsem byla na pracaku a na socce a rikam si, ze radsi tohle nez tam sedet s cikanama...
0 0
možnosti

airwar

10. 1. 2006 13:32
Benefity ano
No benefity jsou hlavně dobrým způsobem jak zaměstnanci rozumně přidat - v současné době je jakýkoli plat vyšší než 25 - 30 tisíc značně nevýhodný jak pro zaměstnance (daně) ale i pro zaměstnavatele.
0 0
možnosti

Startbezfiltru

10. 1. 2006 12:57
Oscar
Myslím, že systém na trh mezi prvními přinesl Oskar a ne Oscar. Autore kontroluj si články. Pro mne, jako zaměstnance Oskar Vodafonu se to nečte dobře.
0 0
možnosti

Satch

10. 1. 2006 13:59
Re: Oscar
Voda-fón :)
0 0
možnosti

a-c

10. 1. 2006 12:45
je to tak...
spravne nastavene benefity, ktere tvori podstatnou "variabilni cast platu", jsou docela motivujici a snizuji fluktuaci. zvlaste pokud cast benefitu zavisi na dobe zamestnani u zamestnavatele.
0 0
možnosti

Jerry

10. 1. 2006 13:18
Re: je to tak...
A proč by měla vadit fluktuace?
Ve spoustě firem se  člověk,co nikde nevydrží víc jak dva roky považuje za flexibilního zatímco dlouholetí zaměstnnci za zkostnatělé.
0 0
možnosti
  • Nejčtenější

Jak nepřijít o peníze. Na co myslet, než ukončíte penzijko

18. dubna 2024

Od července nebudou vypláceny státní příspěvky k penzijnímu připojištění lidem, kterým byl přiznán...

Spoření v eurech se v bankách vylepšilo. Víme, kdo má nejvyšší úrok

24. dubna 2024

Premium Mít doma v šuplíku eura nedává velký smysl. Zvlášť když jde o větší částku. A nedává ani smysl...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Fenomén Koh-i-noor. Žlutá tužka z Budějovic píše svůj příběh už 135 let

20. dubna 2024

Nebýt Elisabeth Hardtmuthové, která už nechtěla prát manželovy košile ušmudlané od uhlu, Koh-i-noor...

Vzdělání nestačí. O profesní kariéře často rozhodují měkké dovednosti

22. dubna 2024

Pracovní trh se dynamicky vyvíjí a neustále přináší nové výzvy. Zaměstnavatelé v dnešní době...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Méně peněz na sport, více volna. Jak firmy upravují nabídku benefitů

19. dubna 2024

Schválení vládního konsolidačního balíčku způsobilo na sklonku loňského roku paniku i v oblasti...

Spoření v eurech se v bankách vylepšilo. Víme, kdo má nejvyšší úrok

24. dubna 2024

Premium Mít doma v šuplíku eura nedává velký smysl. Zvlášť když jde o větší částku. A nedává ani smysl...

Rozhodovat musí lékaři, AI má radit a kontrolovat, říká expert

24. dubna 2024

Téměř v každé práci dnes pomáhají moderní technologie a také umělá inteligence. Zdravotnictví není...

Daně 2023: Na elektronické podání růžového formuláře zbývá už jen pár dní

23. dubna 2024

Nejzazší termín, do něhož lze podat elektronické daňové přiznání, je čtvrtek 2. května. Kdo termín...

Jaké jsou výhody a nevýhody DIP a u jaké nabídky zvýšit ostražitost

23. dubna 2024

Od letošního roku stát nabídl zájemcům o spoření na penzi nový Dlouhodobý investiční produkt, tedy...