Premium

Získejte všechny články
jen za 89 Kč/měsíc

Volno mezi svátky může zaměstnavatel znepříjemnit

  12:12
- Vánoční období je sice synonymem pro klid a pohodu, ale v podnicích se často místo nich vyskytují spory a dohady týkající se čerpání dovolené. Nemuselo by to tak být v případě, kdyby všude postupovali v souladu s ustanoveními zákoníku práce a již začátkem roku naplánovali dovolenou s ohledem na potřeby podniku i zájmy zaměstnanců. Takových podniků je však menšina. Ve skutečnosti to vypadá tak, že se většinou čerpá dovolená nahodile podle představ a přání zaměstnavatelů nebo pracovníků.
Před Vánocemi a koncem roku pak stoupá napětí a hledají se cesty, jak zorganizovat práci, aby část pracovníků mohla mít mezi vánočními a novoročními svátky volno. V praxi může dojít k dvěma extrémním situacím - buď zaměstnavatel potřebuje, aby všichni pracovali, nebo naopak čerpali dovolenou.

Zaměstnavatel vyžaduje, aby všichni pracovali

Když je koncem roku napilno a nejsou dokončeny naplánované úkoly, může se snadno stát, že vedení podniku jakékoli čerpání dovolené všem zakáže. Je možné se takovému rozhodnutí bránit? Když zaměstnavatel s takovou situací předem počítá a plán dovolených jí přizpůsobí, je v právu a proti jeho postupu nelze nic namítat.

Jinak je to však, když náhle, třeba v posledním týdnu před Vánocemi, oznámí ž a, e do konce roku nikomu žádnou dovolenou neposkytne. Přitom v této době již má řada lidí své plány a představy, co všechno mezi svátky stihne. Je to nepříjemné, ale na skutečnosti, že se pracovníci musí podřídit rozhodnutí zaměstnavatele, to nic nemění.

Zcela mylná je domněnka, že polovinu dovolené si vybírá zaměstnanec v termínu, který se mu hodí. Není to tak - podle zákoníku práce dobu čerpání dovolené určuje zaměstnavatel, pracovník musí vždycky počkat na jeho souhlas. Firma nese odpovědnost za to, aby určila nástup dovolené všem ve správném rozsahu, a tak jim umožnila do konce roku volno vyčerpat.

Lehce se však může stát, že si zaměstnanec svou dovolenou včas naplánoval na konec roku a zajistil si na tento termín třeba rekreační pobyt. Zákaz nadřízeného, který přijde na poslední chvíli, mu nejen zkazí náladu, ale způsobí i finanční újmu kvůli odřeknutí plánovaného pobytu.

V takovém případě musí zaměstnavatel v souladu se zákoníkem práce uhradit pracovníkovi náklady, které mu vznikly proto, že změnil určenou dobu čerpání části dovolené, nebo ho dokonce z nastoupené dovolené odvolal.

Zaměstnavatel může nařídit volno

Opačná situace nastává, když zaměstnavatel dá příkaz, že se v podniku po vánočních svátcích pracovat nebude. Takové rozhodnutí se zaměstnanci musí dozvědět včas, a to nejméně čtrnáct dnů předem, pokud nebylo vánoční volno zahrnuto do plánu dovolených zpracovaného začátkem roku.

I v tomto případě se musí tedy zaměstnanci podřídit příkazu zaměstnavatele, pokud ještě mají zbývající dovolenou. Jinak je to, když pracovník už dovolenou vyčerpal a dostane nařízení, aby si tedy vzal neplacené volno. Takový příkaz je však v rozporu s ustanovením zákoníku práce.

Zaměstnavatel je podle něj povinen přidělovat zaměstnanci práci podle pracovní smlouvy po celou jeho pracovní dobu a nesmí mu přikazovat, aby čerpal neplacené volno. Jestliže tedy pracovník již celou svou dovolenou vyčerpal, pak se s ním musí dohodnout, zda bude ochoten si volno napracovat.

Nedojde-li k takové dohodě, pak půjde o překážku v práci na straně zaměstnavatele, a ten mu bude muset uhradit neodpracovanou dobu náhradou mzdy ve výši průměrného výdělku. Ve všech případech by měly podniky dbát na to, aby zaměstnanci celou svou dovolenou vyčerpali do konce kalendářního roku, jak to stanoví zákoník práce.

Ačkoliv praxe je často jiná, převádění dovolené do následujícího roku by mělo být pouze výjimečné. Pracovníka by k němu měly opravňovat pouze naléhavé provozní důvody či překážky v práci, pro něž nemohl dovolenou čerpat. V chystané novele zákoníku práce by přitom mělo dojít k ještě výraznějšímu omezení možností převádět nevyčerpanou dovolenou do dalšího roku.
Autor:
  • Nejčtenější

Podnikání střídaly chyby i ztráty. V Babicích dnes mají úspěšné České tropy

23. března 2024

Podnikatelský příběh Pavlíny Molkové začal před více než třicet lety ve Švýcarsku. „Všimli jsme si...

Ignoruje vás kolega v práci? Jak poznat pasivního agresora a jak se mu bránit

25. března 2024

Očekáváte a potřebujete od kolegy spolupráci, místo toho se setkáváte jen s tím, že nedodržuje...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Auto nabourané na parkovišti. Kdo uhradí škodu?

29. března 2024

Poškozená vozidla na parkovištích v sídlištích, u obchodních domů, sportovních center či v...

Pravidla pro předčasné splacení hypotéky se mění. K lepšímu, či horšímu?

22. března 2024

Stěhování, rozvod, vážná nemoc nebo jen možnost ušetřit na splátkách, to jsou důvody, proč se...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Auto nabourané na parkovišti. Kdo uhradí škodu?

29. března 2024

Poškozená vozidla na parkovištích v sídlištích, u obchodních domů, sportovních center či v...

Nákup stavebního pozemku na úvěr a bez zástavy? Pomůže stavební spořitelna

28. března 2024

Pořízení stavebního pozemku je dobrá investice. Ať už jako startovací pozice pro děti, pro uchování...

Vyjednávací síla mladých na trhu práce roste, říká personální expertka

27. března 2024

Premium Vyhlídky absolventů jsou nadějné, říká v rozhovoru personální odbornice Jaroslava Rezlerová. Komu...

Akciové trhy i kryptoměny jsou na maximech. Ale vydrží tam?

26. března 2024

Mohlo by se zdát, že globální ekonomika jenom vzkvétá a geopolitická rizika v podobě válek a...

Smoljak nechtěl Sobotu v Jáchymovi. Zničil jsi nám film, řekl mu

Příběh naivního vesnického mladíka Františka, který získá v Praze díky kondiciogramu nejen pracovní místo, ale i...

Rejžo, jdu do naha! Balzerová vzpomínala na nahou scénu v Zlatých úhořích

Eliška Balzerová (74) v 7 pádech Honzy Dědka přiznala, že dodnes neví, ve který den se narodila. Kromě toho, že...

Pliveme vám do piva. Centrum Málagy zaplavily nenávistné vzkazy turistům

Mezi turisticky oblíbené destinace se dlouhá léta řadí i španělská Málaga. Přístavní město na jihu země láká na...

Velikonoce 2024: Na Velký pátek bude otevřeno, v pondělí obchody zavřou

Otevírací doba v obchodech se řídí zákonem, který nařizuje, že obchody s plochou nad 200 čtverečních metrů musí mít...

Kam pro filmy bez Ulož.to? Přinášíme další várku streamovacích služeb do TV

S vhodnou aplikací na vás mohou v televizoru na stisk tlačítka čekat tisíce filmů, seriálů nebo divadelních...