Výpověď dohodou podepíší stovky zaměstnanců. A pak se nestačí divit

  13:30
Podepsat výpověď dohodou přinutil paní Radku její zaměstnavatel. Pracovala jako telefonní operátorka a měla pracovní smlouvu na dobu určitou. Firma však zrušila pobočku, v níž pracovala. „Jinak mi bylo vyhrožováno okamžitým zrušením pracovního poměru. Takovým způsobem už byly propuštěny dvě kolegyně předtím,“ přibližuje Radka situaci, kdy podepsala výpověď dohodou.

Ilustrační snímek | foto: Profimedia.cz

Pak zjistila, že se podpisem dohody připravila o odstupné a další výhody, na které měla ze zákona nárok.

„Ve stejné nebo podobné situaci jako paní Radka se ocitají stovky zaměstnanců ročně. Zaměstnavatelé je nutí podepsat výpověď dohodou, přitom nic takového z právního hlediska neexistuje. Výpověď dohodou je pouze nástroj zaměstnavatelů, jak zaměstnancům odepřít nároky, na které mají právo,“ upozorňuje právník společnosti Vaše nároky.cz Petr Novák.

Jak je možné, že zaměstnavatel předložil paní Radce k podpisu výpověď dohodou, když nic takového právní řád nezná?
Výpověď dohodou skutečně právní řád nezná. Kámen úrazu je v tom, že zaměstnanci neznají svá práva a neprohlédnout trik, ke kterému se někteří zaměstnavatelé uchylují, aby ušetřili. Výpověď dohodou je zpravidla nadpis, který má maskovat klasickou dohodu o ukončení pracovního poměru. Zaměstnanci má přitom navodit pocit, že se jedná o výpověď a musí jí tedy přijmout. Pokud ji ale podepíše, připraví se o některé výhody, které jsou s výpovědí ze strany zaměstnavatele spjaty, například vyplacení odstupného či či plná výše podpory v nezaměstnanosti.

Co by měl každý, kdo se dostane do podobné situace jako paní Radka, vědět?
Ve skutečnosti existují jen dva základní způsoby ukončení pracovního poměru. Buď dobrovolným rozhodnutím obou stran a tedy dohodou, nebo rozhodnutím jedné strany, tedy výpovědí. Dohoda je často pro zaměstnance nevýhodná, automaticky se totiž předpokládá, že ji podepsal dobrovolně a se vším souhlasí. Na to, že zaměstnanec nezná všechny důsledky, které z toho plynou, už se nebere ohled.

Advokát Petr Novák:

  • Absolvoval Právnickou fakultu MU Brno.
  • Během praxe se mimo jiné zabýval vymáháním nároků z občanskoprávních a obchodněprávních vztahů a agendou soudních sporů.
  • V současnosti působí jako samostatný advokát a spolupracuje se společností Vašenároky.cz.
advokát Petr Novák

Paní Radka si při podpisu dohody nevšimla, že v ní není uveden ani důvod ukončení pracovního poměru. Jaký to mělo dopad?
Jestliže je podepsání dohody při ukončování pracovního poměru v mnoha případech nevýhodné, tak ještě nevýhodnější je situace, kdy v takové dohodě není uveden důvod ukončení pracovního poměru. Pak je zaměstnanci krácena podpora v nezaměstnanosti v prvních dvou měsících o 15 % a v dalších dvou měsících o 5 %. Zaměstnanec by si tedy měl dát pozor, aby důvod, který není z jeho strany, byl v dohodě uveden.

Těchto práv se může domoci i tím, že prokáže, že dohoda byla sepsána z tzv. vážných důvodů. Mezi ty patří např. péče o dítě ve věku do 4 let, péče o jinou osobu uznanou jako osoba závislá ve II., III. nebo IV. stupni, anebo z jiných vážných osobních důvodů, například etických, mravních či náboženských, nebo důvodů hodných zvláštního zřetele (tyto již posuzuje úřad práce). Pokud by navíc uvedený důvod ukončení pracovního poměrů dohodou byl shodný s důvody, které uvádí zákoník práce v § 52, pak by zaměstnanec měl mít nárok i na odstupné. 

Ale co zmíněný nadpis „Výpověď dohodou“? Není taková dohoda neplatná?
Pokud takovou dohodu zaměstnanec podepíše, bohužel nelze namítat, že dohoda s nadpisem „Výpověď dohodou“ je neplatná. Vždy je totiž důležitý obsah právního jednání, tedy listiny, která se podepisuje. Pokud má právní jednání charakter dohody o ukončení pracovního poměru, je to automaticky bráno za dohodu mezi dvěma stranami, i když je označena jako „Výpověď dohodou“. 

Jak se ale bránit, jestliže zaměstnavatel předloží zaměstnanci takovou dohodu?
Jestliže zaměstnanec s výpovědí nesouhlasí, neměl by v žádném případě dohodu ani tzv. výpověď dohodou podepisovat. Dohoda má totiž charakter smlouvy, a pokud není podepsána dvěma stranami, je neplatná.

Co když bude zaměstnavatel vyhrožovat a trvat na svém. Jak tomu čelit?
Zaměstnanec na dohodu nemusí nijak reagovat. Pokud nijak vážně neporušil pracovní kázeň, bude zaměstnavatel nucen použít výpověď se všemi jejími instituty, tedy například sjednaným odstupným. Podepsání dohody je pro zaměstnance výhodné pouze v jediném případě, pokud chce rychle odejít ze své současné pozice, například proto, že si našel jinou práci.

Autor:
  • Nejčtenější

Opustili původní profese a včelaří. Už mají 200 úlů a milionové obraty

16. března 2024

Ze svého koníčka udělali manželé Kölblovi rodinný byznys. Na Vysočině vybudovali medovou farmu a...

Jak financovat pobyt v lázních? Nenechte se odbýt, možná na něj máte nárok

15. března 2024

Premium Léčebný pobyt v lázních může pomoct s nejrůznějšími zdravotními neduhy. Na své si tam však přijdou...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Splatili hypotéku, za výmaz z katastru zaplatili dvojnásobný poplatek

19. března 2024

Majitelé rozdílně zastavených nemovitostí kvůli hypotéce si za vklad do katastru nemovitostí při...

Půjčených 50 tisíc bratr nevrátil. Můžu ho žalovat, i když nemáme smlouvu?

13. března 2024

Premium Jsou tací, kteří říkají, že máme půjčovat jen tolik peněz, o kolik jsme ochotni přijít. Na druhou...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Zmapovali jsme, na co letos přispívají všechny zdravotní pojišťovny

15. března 2024

Všechny zdravotní pojišťovny se snaží motivovat klienty, aby pečovali o své zdraví a využívali i...

VIDEO: Střílej po mně! Kameraman natočil téměř celý útok v centru Prahy

Premium Ve čtvrtek zemřelo rukou střelce Davida K. 14 obětí, 25 lidí je zraněných, z toho deset lidí těžce. Jedním z prvních na...

Máma ji dala do pasťáku, je na pervitinu a šlape. Elišku čekají Vánoce na ulici

Premium Noční Smíchov. Na zádech růžový batoh, v ruce svítící balónek, vánoční LED svíčky na baterky kolem krku. Vypadá na...

Test světlých lahvových ležáků: I dobré pivo zestárne v obchodě mnohem rychleji

Premium Ležáky z hypermarketů zklamaly. Jestli si chcete pochutnat, běžte do hospody. Sudová piva totiž dopadla před časem...

Čím je dlouhodobý investiční produkt výhodný i pro padesátníky?

19. března 2024

Jak už sám název napovídá, dlouhodobý investiční produkt (DIP) je primárně koncipován jako...

Splatili hypotéku, za výmaz z katastru zaplatili dvojnásobný poplatek

19. března 2024

Majitelé rozdílně zastavených nemovitostí kvůli hypotéce si za vklad do katastru nemovitostí při...

Nemovitosti jsou jistota. Investovat se dá i s malým kapitálem

18. března 2024

Advertorial Pokud si chcete zafixovat vysoký výnos v době klesajících úrokových sazeb, není na co čekat. Do...

Jak umět říkat druhým „ne“ a necítit se přitom provinile

18. března 2024

Dvě jednoduchá písmena, jedno jednoduché slovo: „Ne!“ Vyslovit ho však bývá často obtížné. Pro...

Nutný výchovný pohlavek, souhlasí Bouček i Havlová s přerušením projevu na Lvu

Moderátor Libor Bouček ostře zareagoval na kauzu ohledně délky proslovu režisérky Darji Kaščejevové na předávání cen...

Švábi, vši a nevychované děti. Výměna manželek skončila už po pěti dnech

Nová Výměna manželek trvala jen pět dní, přesto přinesla spoustu vyhrocených situací. Martina ze Znojma se pokoušela...

Vyzkoušeli jsme podvod z Aliexpressu. Může vás přijít draho, i po letech

Nakoupili jsme na Aliexpressu a pěkně se spálili. Jednu USB paměť, dvě externí SSD a jeden externí HDD. Ve třech...

Chtěli, abych se vyspala s Baldwinem kvůli jeho výkonu, říká Sharon Stone

Herečka Sharon Stone (66) jmenovala producenta, který jí řekl, aby se vyspala s hercem Williamem Baldwinem (61). Měla...

Byla to láska na první pohled, říká hvězda Gilmorek o manželství s modelkou

Milo Ventimiglia (46), představitel Jesse ze seriálu Gilmorova děvčata nebo Jacka Pearsona ze seriálu Tohle jsme my, je...