Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Ženy, které mají šanci najít práci

  11:00aktualizováno  11:00
Průzkumy o uplatnění žen na trhu práce již několik let potvrzují, že největší šanci uspět na trhu práce mají především lidé vzdělaní, přizpůsobiví, ochotní se za prací stěhovat či dojíždět. A také tací, kteří mají možnost a chtějí pro svoji pracovní kariéru něco obětovat.

Je však na místě zdůraznit, že limitním faktorem pro zvýšení šancí na pracovním trhu je úroveň vzdělání. K tomu je také nutno říci, že šance mají ty ženy, které jsou sebevědomé a které umějí prodat své schopnosti. Skromnost se na pracovním trhu nevyplácí. Je nutné, aby si každá žena předtím, než se rozhodne hledat zaměstnání, uvědomila ty stránky osobnosti, které budou v zaměstnání kladné a záporné, a snažila se zdůraznit ty kladné.
Vždyť i matka dětí by měla umět zvýraznit svoji výhodu. Je dobrá organizátorka. Zabezpečit dnes chod rodiny, péči o děti a další, to je také umění, které je možno využít i na pracovním trhu.

Na druhé straně řada statistik a výzkumů ukazuje, že ženy, které se dostávají do předdůchodového věku, patří ke skupinám, které obtížněji nacházejí uplatnění na pracovním trhu. Nevím proč, ale do této kategorie již patří ženy starší 45 let. Pro tuto skupinu žen je marné hledání práce velmi stresující, sráží sebevědomí žen, navozuje pocit zbytečnosti, negativní psychické pocity a způsobuje ekonomické obtíže.
Zaměstnavatelé o možnou zaměstnankyni často jeví zájem obvykle do doby, než zjistí ročník jejího narození nebo další osobní záležitosti (zda je vdaná, má malé děti). Pak k ověření pracovitosti, dovedností, znalostí a schopností obstát na pracovním místě obvykle ani nedojde. Pokud žena splňuje základní výběrová kritéria, často se hledají dodatečné, zástupné požadavky, aby ji bylo možné odmítnout.

Autor:


Hlavní zprávy

Další z rubriky

Ilustrační snímek
Kariéru mají rozjetou na plný plyn, přestože jsou ze školy jen pár let

Zvládli to ostatní, zvládneš to taky, říkají rodiče dětem, aby je uklidnili a motivovali. Pokud to na vás platí, přečtěte si tři příběhy úspěšných mladých...  celý článek

Ilustrační snímek
Studie: český pracovní trh je vyčerpán, potřebuje vzdělané migranty

Českým firmám docházejí zaměstnanci, nemají je kde brát, nezaměstnanost je minimální. Proto jsou otevřenější cizincům, stejně jako ostatní státy. Vyplývá to ze...  celý článek

Biljana Weber, generální ředitelka Microsoftu ČR a SR
Lidé nechtějí zaměstnání, ale smysluplnou práci, říká šéfka Microsoftu

Všeobecně se ví, že nejlepší benefity nabízejí zaměstnancům IT společnosti. Nad seznamem odměn v hodnotě i desítek tisíc měsíčně lidé z jiných oborů jen...  celý článek

Další nabídka

Kurzy.cz

Výsledky voleb a preferenční hlasy. Koho voliči dostali do sněmovny?
Výsledky voleb a preferenční hlasy. Koho voliči dostali do sněmovny?

Hvězdou letošních voleb je teprve jednadvacetiletý Dominik Feri, který se z posledního místa na pražské kandidátce TOP ... celý článek

Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.