Diskuze
Platová diskriminace žen v Česku: jsme třetí nejhorší v Unii
Děkujeme za pochopení.
D30a25n69a 38Ž74i87l29á53k94o46v86á
Diskriminace?Dělám ve skoro soukromé firmě synáček může být rád že vůbec dodělal devítiletku,střední školu nedodělal,do práce si chodí jak se u zachce,z práce jak by smet,bere o 5000 víc jak já,ještě za 2 měsíce mi končí nevýhodná smlouva
J56a29r62o22m10í67r 19K34r11á45l
A děláte stejnou práci jako on ?
D39a91v65i74d 73K49o84s48t71e33l36n18í77k
O jaké diskriminaci se tady mluví? Já jsem si v každé firmě, kde jsem pracoval, dohodl plat, který byl pro obě strany přiměřený mým schopnostem, znalostem a praxi. Naprosto mě nezajímalo a nezajímá, kolik berou kolegové nebo kolegyně, protože každý přišel k firmě v jiné době, má jiné schopnosti, pracovní nasazení, praxi, vyjednávací schopnosti a je pro firmu jinak důležitý. Prostě každý svého štěstí strůjce.
D81a16v38i22d 75K56o12s40t73e57l28n71í37k
„Kromě veřejného sektoru se na tento problém musejí zaměřit i firmy. Měly by řešit nejenom téma spravedlivého odměňování, ale také otázku většího zastoupení žen v rozhodování. Vyplatí se jim to,“
Klasický marxistický přístup - ministerstvo ví, co je pro firmy dobré a co se jim vyplatí. A firmy to musí dělat. Nemyslíte paní, ministryně, že kdyby to bylo pro firmy tak výhodné, jak tvrdíte, že by to už dávno dělaly? Která firma chce dělat něco, co se jí nevyplatí?
D58a94v64i35d 13K79o80s70t20e78l78n84í40k
Pracuji již 15 let v různých technických oborech - projekce elektro, technik prodeje měřicí a regulační techniky, konstrukce elektropřístrojů. Platy jsou v těchto odvětvích dobré. Ale žen jsem zde viděl poskrovnu.
Za to, když jdu do pekařství, supermarketu nebo vyzvednout děti školy, jsou zde same ženy, ale jak víme platy jsou zde bídné.
Co ženám brání vystudovat technický obor, být dobré v oboru a mít dobrý plat?
D84a30v12i15d 92P82e71t57r
Důvody jsou jasné:
Ženy mívají děti a chodí na mateřskou, takže na pár let vypadnou z procesu. Nesmějí dělat určité práce. Často (a správně) dají přednost rodině před prací (to u mužů bývá spíše naopak) a místo toho, aby zůstaly v práci když je potřeba pár dnů 16 hodin dennně vyzvedávají děti (vnuky) ze školek...
Dá se s tím dělat jediné a to uznat péči o děti jako práci a rozdělit část platu mužů na financování žen starajících se o děti.
K84a37m62i97l 92S81e18d97l75á18č45e49k
To byste jedině musel zvednout daně (nebo zavést nové) a dávat těm matkám poměrně vysoký příspěvek za péči o děti.
Jenomže stejně by se to tím tak docela nevyřešilo. Mimo jiné by se neodstranil fakt, že muži ve svých kariérách postupují rychleji, zatímco se jejich ženy starají o rodinu (což je brzdí v práci).
V83á36c71l53a61v 33V59l56č62e12k
Další štvavá kampaň feministek ke genderové nenávisti (odkud asi tyhle keci jdou, kde je feminismus nejsilnější?!)Takhle se mír u rodiného krbu nebuduje
J37o52z80e90f35a 98N35o80v74a55k24o51v31a
Priklad a) muz, zena, oba dva pravnici, zamereny na stejny obor, kazdy si zalozi vlastni firmu - firma muze ma vetsi zisk nez firma zeny. Je to Diskriminace??
.
Priklad b) muz, zena, oba dva pravnici, zamereny na stejny obor, kazdy si najde misto v jine firme. Muz ma vetsi prijem nez zena. Je to diskriminace??
.
Cim ze se lisi priklad a) od prikladu b) ?
V41e66n42d30u71l82a 94S11z42l39a10u14e22r75o50v81á
Hem.. Myslím, že se řeší srovnatelné pozice, tedy stejná pozice ve stejné firmě..
P57e84t80r 16K66n82ě82b27o10r61t
Každý má takový plat, jaký si zaslouží.
M31a96r62t93i15n 21S40e60d76o61n60a
To je takove placnuti do vody. Zeny maji nizsi mzdu proto, ze si o mene reknou. Pred rokem jsem se uchazel o post sefe a rekl jsem si o beznou cenu na trhu (100 tis). Vyberove rizeni ale vyhrala dama, co si rekla o 80 tis. Mam snad kvuli tomu plakat? Je toto diskriminace zen kdyz si reknou o mene penez nez je cena trhu? To si rozhodne nemyslim.
O69d96s52t76r77a59n58ě52n47ý 48U47ž68i93v46a60t59e75l
J47o88z64e93f49a 20N41o46v19a16k64o19v31a
Predstavte si, ze mate 2 firmy, ktere nabizeji odbodne sluzby, a jedna ma mnohem mensi zisk nez druha (ackoliv objemy trzb jsou stejne).. je to pak taky diskriminace?
SVJ si bude brát úvěr na opravu balkonů. Musím platit, i když ho nemám?
Výhodou bytu ve vlastnictví je, že ho můžete kdykoli prodat, pronajmout či rekonstruovat, aniž...
Spoření v eurech se v bankách vylepšilo. Víme, kdo má nejvyšší úrok
Premium Mít doma v šuplíku eura nedává velký smysl. Zvlášť když jde o větší částku. A nedává ani smysl...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
Chtěla ušetřit na elektřině. Za změnu dodavatele měla platit přes 30 tisíc
Ceny energií se u jednotlivých obchodníků liší, mezi nejlevnějšími a nejdražšími produkty mohou být...
Fenomén Koh-i-noor. Žlutá tužka z Budějovic píše svůj příběh už 135 let
Nebýt Elisabeth Hardtmuthové, která už nechtěla prát manželovy košile ušmudlané od uhlu, Koh-i-noor...
{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}
{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}
Vzdělání nestačí. O profesní kariéře často rozhodují měkké dovednosti
Pracovní trh se dynamicky vyvíjí a neustále přináší nové výzvy. Zaměstnavatelé v dnešní době...
Chtěla ušetřit na elektřině. Za změnu dodavatele měla platit přes 30 tisíc
Ceny energií se u jednotlivých obchodníků liší, mezi nejlevnějšími a nejdražšími produkty mohou být...
Cestovní kanceláře posilují. Proč dává zájezdům přednost stále více lidí?
Premium Cestování do zahraničí loni poprvé překonalo úroveň před pandemií covidu, čísla se tak dostala na...
Češi stále proudí do IT rekvalifikací. Chtějí do stabilního oboru s vysokými platy
Podle dat ČSÚ za 4. čtvrtletí 2023 byla v IT pracovních pozicích jedna z nejvyšších průměrných...
SVJ si bude brát úvěr na opravu balkonů. Musím platit, i když ho nemám?
Výhodou bytu ve vlastnictví je, že ho můžete kdykoli prodat, pronajmout či rekonstruovat, aniž...
Financial Controller (A12540)
AURES Holdings a.s.
Praha